この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的多くの種類の資格手当をもらえる1000円・2000円・3000円と資格の難易度により月にもらえる資格の額が分類されている。上限は2000...続きを読む(全179文字)
鹿島建物総合管理株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
比較的多くの種類の資格手当をもらえる1000円・2000円・3000円と資格の難易度により月にもらえる資格の額が分類されている。上限は2000...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
従業員の多い企業だけあって会社の制度はしっかりしている。36協定も守っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場と支店の考えは異な...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
ビル管理業界としては高いほうだと思う。一般企業の平均年収の400万円はもらえる。現場にもよるが委託社員というよりは社員で業務を回している。委託...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
有給消化できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される現場次第。
現場は人手不足のため欠勤があれば社員が対応する。
現場の環...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修等のマニュアルは何もなかった(業務をやりながら覚えろとのこと)
現場は上司の運で私の現場は...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
退職時に有給消化できることくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準も曖昧。
上司、上長が評価のために面談するとあるが来たこと...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
ベネフィットが使える。
確定拠出型年金があるため運用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得すれば給与が数千円アップあるだけ。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
生活できる給料ではなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足のため配属される現場にもよるが、残業が月45時間は余裕に超え...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
私の現場は研修など無かった。(見て覚えろみたいな感じだった)
業務の内容が曖昧。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが当たり前。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
50歳以上の女性社員を減らすなど対応を考えたほうがよい。もしくは、社会人としての再教育をしてい...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえずの資格講習風なことは、しているが、ビル管資格を取らないと社員にしないという脅しで資格を取らせている。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
親会社が大企業なのでつぶれる事は、ないです。とにかく業績が悪かろうが会社は、存続していける。
【気になること・改善したほうがいい点】
関西の支...続きを読む(全402文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく難しい管理現場を誰かに、押し付けようとしかしない。他の社員を騙しても押し付けようとしか...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
各管理現場によって、勤務時間などが変わるので一概には、伝えにくいですが。どこの管理会社と変わりはないと思います。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく管理側の実力がまったくないので、自分達の体たらくを現場の社員に押し付ける。全てにおいてそういった考え。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
ひと通りの福利厚生があるので、目新しい事は、特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
保養所などは、親会社の意向が多々あり、ゴルフ場...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の名前があったのでそれなりに全ての面で素晴らしい会社と思いましたが、実際は、特にプロパーがスネをかじった会社...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容的には、そう変わりはないが、親会社が存続する限りそれなりの成長は、あると思う。とにかく回して行くだけ。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
報告書ひとつでも、支社のハンコを押させる為、自由度が少ない。とにかく会社が責任逃れする為に書類が多過ぎる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
ボーナスは自己評価と上司の評価の2段階評価、自己評価を高くしても問題はない。
仕事は楽ですが楽すぎて飽きてしまう。
変に意識高い系の人以外は波...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でも幹部社員次第。支社だと部長クラス。いい意味で捉えると目立つと出世は早い。特に主任クラスへの昇進は上司次第ということもあ...続きを読む(全363文字)
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【良い点】
現場配属であれば、休日出勤があるところ、そうでないところ、それぞれに差異はあると思うが、全体を通して休日が消化できないということはないと思われ...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
少なくともガバナンスが効いている首都圏では残業代は出る。地方に関しては先の文章で「お察し」の状況もあり得ていると聞いた事がある。
【気になるこ...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
鹿島建設が建てた建物の設備管理や警備、清掃を担っているため会社がいきなり倒産するといった心配はないと思われる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
正社員と契約社員で基本給ではさほど大きな差はない。評価については上長とのコミュニケーションは充分とれる環境にあるし何でも相談でき一人で問題を抱...続きを読む(全188文字)
会社名 | 鹿島建物総合管理株式会社 |
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フリガナ | カジマタテモノソウゴウカンリ |
設立日 | 1985年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 2,457人 |
売上高 | 713億9100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山本和雄 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目17番1号 |
電話番号 | 03-5228-5151 |
URL | https://www.kajima-tatemono.com/ |
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