クマヒラの設計の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全16件）

【気になること・改善したほうがいい点】
金融だけでなく、セキュリティに関する物であれば様々な事業に手を出している。そのため社員の理解が追い付いていない。会...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職が一切おらず、今後すぐに表れることはない。総合職は若手のみで、年配の方は事務職ばかり。上司が男ばかりの...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年一回、土日を使った社員旅行がある。勉強会や会議は時間外に行われる。それらに対する手当・補填などは出ない。管理職は...続きを読む(全208文字)

【良い点】
資格持ちは優遇されます。特に一級建築士や施工管理技士などの建築系資格を持っていれば資格手当がつき、またその関連部署に優先的に配属されます。
【...続きを読む(全230文字)

【良い点】
財務諸表から見れば安定企業の代名詞とも言えるような良い会社です。主要取引先が金融機関なだけあり、代金回収に困ることはありません。ボーナスが高い...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ボーナスは平均より比べて高いです。求人の売りの一つなるだけあるくらいには高く、業績が良ければ半期分だけで給与袋が立つくらいにはもらえます。
【...続きを読む(全226文字)

【良い点】
資格を取れば補助金が出る制度ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員が少なく皆んな激務なので、資格勉強する時間の余裕がない場合が多...続きを読む(全182文字)

【良い点】
色んな施設にの製品が入っており、社会を陰ながら支えている実感をもてること。最近は、金融機関以外でも、自社の製品がよく使われている。ただ、製品に...続きを読む(全163文字)

仕事が第一でない人には向いていません。
休日だろうと有給取っていようと会社や顧客より連絡は入ります。
特に営業、技術職は会社携帯を常時持ち歩いていない...続きを読む(全172文字)

近年、女性の採用を増やしてきていますが、まだ差を感じます。
例えば、出張や夜間作業については女性は不可だったりします。
社内でも「女は～」という風潮は...続きを読む(全203文字)

初任給は23年前よりベースアップはありません。
仕事のできない人に給与ややりたくないというのが根底にあり、
新入社員は特にどうなるか分からないから初任...続きを読む(全219文字)

この会社でこれ以上、仕事を進めても自分自身の能力の更なる向上が得る事が出来ないと判断して、退職しました。技術系の社員はある程度のところで出世は止まると思う...続きを読む(全174文字)

メーカーという事もあって、営業の天下というか、技術系や事務系の職種の人は形見が狭そうでした。また、営業職には奨励金等の手当が支給されますが、他の職種ではそ...続きを読む(全158文字)

金庫メーカーですが、現在は、オフィス設計や新築案件にも力を入れており、ただモノを納品、保守するだけのメーカー企業ではなくなってきています。
転勤や異動も...続きを読む(全326文字)

派遣社員として勤務していましたが、派遣はもちろんのこと正社員の方についても過度な残業は少なく、とりわけ一般職の女性社員は定時に帰りやすい雰囲気でした。
...続きを読む(全244文字)

会社として仕事の規模に対する認識が甘すぎる部分がある様に思える。会社で受ける事が出来る事の判断を誤って、受けた後になって社内で慌てふためくケースがいくつか...続きを読む(全150文字)