この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
温厚な社員が多いイメージ。管理職の方も質問をすれば話は聞いて貰える環境である。何をするにも自分次第。続きを読む(全56文字)
株式会社クマヒラ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クマヒラの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クマヒラで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
温厚な社員が多いイメージ。管理職の方も質問をすれば話は聞いて貰える環境である。何をするにも自分次第。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
部署によっては横暴な上司に当たることもあるようですが、私の周りは比較的穏やかな人が多かったように思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
管理者は部下のこと全く考えず、上の顔色ばっかり見ていて不快である。ゴマスリが上手い人は、社内体制に文句言わない人が上に上がっていってる。はっき...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
なし。話しやすい上層部はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の名残が根強い。残業代申請はできるが申請を良しとしない上司、上層部...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
40歳以下ぐらいの方々は仕事もできるし、今の働き方改革などに理解のある人も多い。若手の営業と支援部署で客先に行くことも多く、楽しいと感じること...続きを読む(全197文字)
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縦の関係も良好でやわらかい人が多い。
他部門との連携が取れていないことがあるが、
若い社員には優しい人が多い。
積極的に仕事に取り組んだ結果による失...続きを読む(全157文字)
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良い人が多いと思いますし、社内の大体の人がそう言っていました。しかし、大体の会社は大体の人が良い人でいることが多いと思います。一部、小さなプライドに凝り固...続きを読む(全162文字)
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管理職扱いは課長からです。
課長、次長、部長が社員の管理職ですが、
あまり権限を持っていません。
基本的に会長、社長命令が主で、支社の場合は
支社...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
給与は普通だったが、ボーナスが手厚く安定していた。
支店の事務で他は男性社員しかおらず、女性同士の諍いなどには無縁でのびのびと働けた。
【気に...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはあまりない。定形の業務が多く、自身のスキルアップを図ることが難しい。業務で得たスキルも自社内でしか活用す...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術部門であると土日・祝日も現場での工事などにより休日出勤をすることも多く、営業においても現場立ち合いなどでプライ...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全なトップダウンな為、若手の意見がなかなか通らず、不満が端ることも多い続きを読む(全56文字)
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【良い点】
家族経営であり、歴史ある会社であるため、年功序列・FAXなど古い体質が残っている。社内旅行や社員芸など昔ながらの慣習がまだ根強く多く残っている。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
賞与は4ヶ月分と多くもらえる。
ただ、残業代を多く申請すると賞与の額が減るという点は注意。営業の場合重点販売商品を販売したら報奨金がもらえるの...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
住宅補助や資格取得するとお祝金がもらえる。営業職は成績によって報奨金が出る点。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJT制度はなくやりな...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
休みが取りやすいので、店舗社員でも
土日、連休を取っている人が割といる。
社員は、仕事に対して熱がなく、趣味がある人の方が長続きしている。
仕...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
10年勤務すれば仕事ができる方でなくても主任になれる
【気になること・改善したほうがいい点】
年数だけではなく、事務職も仕事内容も評価するとよ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時の話ですが、とにかく数字達成のためならなんでもやれという社風だった為、コンプライアンス的にアウトなことでも手を...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社員の入れ替わりが多かった。社員を大切にする意識がないので仕方がないとは思う。
社員同士は仲が良いように見えたが、すごく気のいい方と、アウトロ...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
とても親しみやすくて良い人もいるけど、一部がひどいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップの方々がみんな似たような思考回路で...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
女性の管理職もチラホラいる
育児休暇をあけたママさん管理職はいない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の能力に差がありすぎる
一般...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
部署によって違うがかなり身内ノリな部署もあるが、皆基本的に仲良くしている 他部署同士でも和気あいあいとしている
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
体育会出身が多いこともあり、とにかくアツい社員が多く、同じ熱量を持つことができれば非常にイキイキと働くことができると思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
昇給する意欲がある人は周りの評価もあるが、昇給しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になれば、必然的に転勤が多くなる...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
先輩や上司はとにかく親切で、失敗する事を恐るなというスタンスで接してくれる。
社会人のイロハの全てをここの上司や先輩から教わった。続きを読む(全71文字)
会社名 | 株式会社クマヒラ |
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フリガナ | クマヒラ |
設立日 | 1944年1月 |
資本金 | 4億5000万円 |
従業員数 | 680人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 渡邉秀隆 |
本社所在地 | 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町2丁目1番1号 |
電話番号 | 03-3270-4381 |
URL | https://www.kumahira.co.jp/ |
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