九州運輸建設のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
仕事は簡単 誰でも出来る
元請けの社員も作業内容を把握して無いので、現場サイドで好き勝手に出来る
仕事量で給料が上がるわけではないので、頭の良...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給等無く、退職金も殆ど無いに等しく 社員から取れるものは取りまくるが還元することは全くない。
仕事を頑張ってした...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
３ヶ月の試用期間を満了後、正社員への本採用で、５万円支給される契約でしたが、採用から、１ヶ月以上経っても支給されず...続きを読む(全170文字)

給料は景気、不景気にかかわらずずっと一緒でした。
賞与も少ないけど年2回ありました。
昇進はリーダーになるくらいしかありません。
しかもリーダーにな...続きを読む(全155文字)

面接と入社後のギャップは特になく自分に出来る仕事からおぼえていく感じでした。
最初は3交代のある職場でしたが不景気により2交代になり夜勤手当がなくなりま...続きを読む(全161文字)

仕事内容は色々な仕事で流れ作業的なことではなくて退屈はしない。
人間関係もいい人達が多くて嫌になってわけではない。
ただ昨今の不況のため減産に次ぐ減産...続きを読む(全169文字)

【良い点】
対人折衝能力が身につきます。お客様だけでなく、対社内でのメンバー間でのやり取りでも密度の高いコミュニケーションを求められます。ありがたいことに...続きを読む(全186文字)

【良い点】
店舗では新人に対して教育係が1人付いてロープレなど主に接客について指導してくれる。レジや事務作業に関してはメンバー全員でフォローしてくれた。
...続きを読む(全174文字)

【良い点】
継続的に教育・研修の改善を図っており、実務で活用できるようなないようとすることへの意識が強く反映されていると見受けることができる。
【気になる...続きを読む(全182文字)

【良い点】
勤務期間が延長されていけば、社員移行の打診もしていただけます。頑張り次第では時給交渉もしていただけます。続きを読む(全58文字)

【良い点】
サポートは多いと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐しているしゃいんよりも社内業務を対応している社員のほうが評価されていると感じた続きを読む(全79文字)

【良い点】
勉強会は高頻度で開催されていました。社員に寄り添っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得などの補助はなかった気がします。続きを読む(全77文字)

【良い点】
部署や作業場によりけりですが私の場合例外で上流工程からのスタートだったので後から下流工程を学んで作業もしました。別の作業場では下流工程から上流...続きを読む(全152文字)

【良い点】
入社前にガッツリ研修をしていくが、
いざ現場に出ると研修でやったこともない難問にいきなりぶつかるため、もっと具体的に研修をしてほしかった。また...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップになる様な研修・教育は無い 又、研修・教育が有ってもそれを行う管理者自体が研修・教育を受けていないと感じる続きを読む(全79文字)

【良い点】
私のように中途で入った場合は、ある程度のスキルを携えて入社するので、案件に入る際に経験という面で書類落ちと言うことはないので、良いと思う。
た...続きを読む(全246文字)