日本ファーネスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
応募時点での求人票通りに賞与が出たことは９年間在籍して１回しかない。その状態が何年も続いたため、もはや嘘に感じる。...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベテラン社員の退職が相次ぎ、ノウハウが低下した感があった。あまり新入社員をキチンと教育する風潮は強くない。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修とは名ばかりでまともなカリキュラムがなく行き当たりばったり。経験がある中途採用ならよいかもしれないが、新卒には...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とても雰囲気が悪い部署がある。隣の部署に所属していたが、病気で入院したときはその部署の部長がわざわざ私の席まで来て...続きを読む(全123文字)

【良い点】
まず理系の為女性がなかなか来ない。事務職オンリー。しかし労組がある為、産休取り放題。職場復帰は必ず出来る。昇給も男性と全く一緒。事務の残業は１...続きを読む(全179文字)

【良い点】
プラント・ボイラー・工業炉と横断的に製品があるのでキャリアを積めば、技術職なら転職先は多いかも。労組があるところは良い。
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)

【良い点】
残業時間が長くて30時間程度。申告すれば基本的に認めてもらえる。有休も基本的に取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には...続きを読む(全198文字)

【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
給料が安く、社員のモチベーションも低い。
製造メーカーでありながら、新製品開発の意欲も無く経営サ...続きを読む(全174文字)

就業時間が7時間10分と比較的短め。残業代は申告した分だけもらうことができる。全体的に温厚な雰囲気で過ごしやすい。特に抵抗がなく定時に帰れる。一人の時間を...続きを読む(全178文字)

【良い点】
ベンチャー気質があるから勢いはあるし、仕事がなくなることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー気質があるからこそ、...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
グローバル化が急速に進み、会社のカルチャーが分かりづらくなってきたようにかんじます。ちょうど過渡期なのかもしれませんが…続きを読む(全80文字)

【良い点】
特にプロパーのMupは、人柄も良く頭が切れる人が多い。下を育てる気概がある。また全社的に見てもコンサルとは思えないほど穏やかな性格の人が多い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
評価制度がとてもしっかりしている。
きちんと評価項目が定められており、それに沿って年間の評価がされる。
各コンサルタントにキャリアコーチがつく...続きを読む(全323文字)

【良い点】
成長できる環境であるし、研修制度もしっかりしているため入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスコンサルタントとして入社...続きを読む(全158文字)

【良い点】
当時は面接時にハードとは聞いてましたが、入ってみると思った以上にハードだったと記憶してます。でもそれぐらい働いたかたこそ社会人として成長できた...続きを読む(全156文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣に対する報連相が甘いです。
シフトも特定の人にばかり負担がかかる組み方をしますが...続きを読む(全201文字)

【良い点】
前職の経験を基に、さらなる挑戦とスキルの向上を目指せる企業を探していた。その中で、ここは挑戦しやすい環境と社員の成長を重視する風土が整っており...続きを読む(全110文字)

【良い点】
企業規模が大きく安定感があったこと。幅広い技術の研究、開発に投資していたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
学閥が強く、社員のモチ...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他の大手監査法人では同じ職階でもある程度の昇給はあるが、当法人で職階が上がらなければはあまり昇給はない。続きを読む(全72文字)