この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒入社の社員には1年目研修、3年目研修がありフォローアップがある。技術系には専門のトレーニングも用意されている。また、新人の教育計画がしっか...続きを読む(全194文字)
ENEOSホールディングス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ENEOSホールディングス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にENEOSホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
新卒入社の社員には1年目研修、3年目研修がありフォローアップがある。技術系には専門のトレーニングも用意されている。また、新人の教育計画がしっか...続きを読む(全194文字)
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JXは誰もが知る日本を代表する石油元売りです。私はこの会社で25年働きました。社員研修センターは充実し、優秀であればすぐに海外へ派遣してもらえたり、MBA...続きを読む(全274文字)
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教育や研修は新入社員教育から始まり、年次が進むにつれ行われる階層別教育や管理職研修、自己啓発を主目的とした通信教育まで、様々なメニューが用意されている。よ...続きを読む(全151文字)
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スキルアップに対しての待遇は良い方だと思います。
人それぞれ感じ方が違うのでわかりませんが…
資格取得に対しても会社側から研修に行かせてもらえるので、...続きを読む(全186文字)
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・全般的にしっかりした会社。縦横の関係もよく、気持ちよく働ける会社だと思う。
ただ伝統を重んじる一方、変革はしずらい体制となっている。
スキルアップに...続きを読む(全154文字)
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研修は昇格時に行う。あまり多い方とは言えない。主にOJTが中心の教育体制と思う。スキルとしては、文書作成能力がしっかり身に着く。(私は身に着かなかったが)...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
妊娠・出産を機に自担で働かせていただきました。相談事も親身になっていただいたので仕事と両立しながら子育てに励むことができました。とてもいい環境...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
円満退社です。育児に力を入れたくなったので、上司に相談して決まりました。退社するまでの期間もこちら側がいやすいような空気や環境作りをしてくださ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
頑張れば頑張った分だけ評価や結果がついてくる場所だったのでやりがいをとても感じました。新規顧客の獲得や、自信のスキルアップのための時間を取った...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
チームでの活動だったので先輩と分からないところの擦り合わせがすぐにできました。スキルアップをしたいので次の転職を決めました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
しふ自分がガソリン入れて走らせてるんだ!と思うととても楽しく働けると思います。飲み物を差し入れしてる人もいて、常連さんとは仲良くなれます
【気...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
退職する時も後腐れなくスムーズに行きました。長く働いているとたまに顔出したくなります。出していいです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
とてもとてもとても仲が良く楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はもういませんが、セクハラ社員が居ました、いろいろな人がいて...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
アルバイトでゆう融通が聞いて働きやすいです。運転免許を取ると時給が上がります。危険物、コーティング資格も、難しいですが取ったほうがいいと思いま...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
ワークライフバランス重視の方には非常によい働きやすい企業であると感じております。各制度などの取得状況も良好で、ハレーションなく利用することがで...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
売上管理や人材管理を任されます。店舗の席数や立地、ツーフロア等の店舗の構造等多岐に渡り、異動も多いので色々な形態の店舗を経験できます。アルバイ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
主体的に動けば活躍のチャンスがつかめる点。(反面、当然のごとく受け身の社員にはそれなりの道しか開けない。)続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ガミガミうるさい上司が少ないので働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
熱心に教育をしてくれるという環境ではなく、自主的に学んで...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
新卒採用については1〜4.5年目研修があるので、同期との横のつながりは強くなる。年によって回数や外部講師、内容は少し違いがある。近年では中途採...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
・厳しいFBも、成果のでたときの承認も自己成長に繋がる
・失敗体験を促し、学ぶことを次に活かせる環境である
・様々な取り組みをするのでスキルア...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の研修はほとんどありませんでした。中途入社の採用者はOJTくらいでした。つまり所属先の部門次第。人事部門や、...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
キャパをしっかりと考えてもらえる。
自分の裁量によって、やりたいという気持ちはしっかりと反映してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
新入社員の教育はしっかりしており分からないところも理解するまでしっかり教えてくれ、気軽に聞きに行けるので成長しやすいかと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
部署によっては大手の法人相手に折衝経験を積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
法人営業の経験値くらいかと思っている。それ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
頑張って成績を上げれば、給料も上がり、役職も上がっていく。営業経費もでる
【気になること・改善したほうがいい点】
成績上げられなければ、昇格はない。続きを読む(全80文字)
会社名 | ENEOSホールディングス株式会社 |
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フリガナ | エネオスホールディングス |
設立日 | 2010年4月 |
資本金 | 1000億円 |
従業員数 | 44,617人 |
売上高 | 15兆165億5400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 宮田知秀 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目1番2号 |
平均年齢 | 44.3歳 |
平均給与 | 992万円 |
電話番号 | 0120-56-8704 |
URL | https://www.hd.eneos.co.jp/ |
採用URL | https://www.hd.eneos.co.jp/recruit.html |
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