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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

富士屋ホテルのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全19件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士屋ホテル株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に富士屋ホテル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

富士屋ホテルの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性2.9年収・評価2.7社員・管理職3.0やりがい3.6福利厚生3.2スキルアップ3.06
総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

富士屋ホテルの 学生による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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富士屋ホテルの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
19件中19件表示

富士屋ホテル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
箱根で働くということを覚悟してから入らないと続かない。ワークライフバランスを重視してるならここは向かない続きを読む(全72文字)

富士屋ホテル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
調理・料理長
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが残業が少ない部署には可能だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあるため、休みやすいと思う。育休が男性には...続きを読む(全94文字)

富士屋ホテル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
その他の経営管理系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
病気や介護、子供の看護など、急な休みを取らなくてはならない時でも寛容である。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な休みを取らなくては...続きを読む(全205文字)

富士屋ホテル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平日も無理なく休める
【気になること・改善したほうがいい点】
土日や正月、ゴールデンウィークは休めない続きを読む(全57文字)

富士屋ホテル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:1999年頃

投稿日: 2023年01月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
26年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
偶然かもしれませんが、当時の職場は同僚や先輩ともシフトの助け合いが成り立っていたので、希望休もすんなり通り、お休みは充実しているように見えました。続きを読む(全79文字)

富士屋ホテル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
調理・料理長
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によってかなり差が出ると思う。残業が少ない部署はバランス取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービスの人は取りにくいと思う...続きを読む(全86文字)

富士屋ホテル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体育会系な部署だったので、みんな仲がよかった。コロナ前は大人数でバーベキューなどに出掛けたりする機会も多かった印象。部署関係なく仲がいいとこ...続きを読む(全189文字)

富士屋ホテル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年06月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望の休みは比較的取りやすいかと感じるので、その点については良いと思う。
特に、子供のイベント事(授業参観や運動会など)には周囲の理解はかな...続きを読む(全184文字)

富士屋ホテル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
調理・料理長
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
4、5、6、7月は比較的忙しくない。
8月はお盆の時期は忙しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
10月から12月は忙しすぎて残業時...続きを読む(全201文字)

富士屋ホテル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年01月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
寮での生活でしたから
周りは同僚に囲まれて過ごせました。
たまには一緒に遊びに行ったり
将来の話をしたりと
いい思い出ばかりです。
お休みは...続きを読む(全169文字)

富士屋ホテル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
旅行サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
6連勤以上になることはありません。休みも必ず月8〜9日は取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は仕事の為に生きていると思...続きを読む(全183文字)

富士屋ホテル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトのスタッフに関しては残業は基本的にありません。また、当日のチェックインをするお客様が少ない日はこれといってやることが無く、黙々と掃...続きを読む(全206文字)

富士屋ホテル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
寮と職場が近いためか、
出勤しているスタッフが仕事終わりに寮生と一緒に出かけたりすることが多いです。
休みの日の過ごし方を先輩、上司が把握す...続きを読む(全157文字)

富士屋ホテル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年05月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住んでいるところから近いので通勤も苦痛にならずに切り替えられる。
勤務地の移動があるので今後はわからないが概ね満足している。
社員同士の付き...続きを読む(全185文字)

富士屋ホテル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
旅行サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時で終われば自分の時間をたっぷりと取ることができ、遅番なら午前中を、早番なら夕方以降からプライベートな時間を取ることができます。
【気にな...続きを読む(全226文字)

富士屋ホテル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後はホテルから徒歩圏内にある社員寮へ入寮となるが、寮費は光熱費と水道代込みで5000円位。なので、よほど無駄遣い等をしなければお金は貯ま...続きを読む(全216文字)

富士屋ホテル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年09月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
18年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

育児休暇、介護休暇、時短勤務等、最近はかなり改善されて取りやすくなっているかと思います。
但し、部署にもよると思いますが、通常勤務する場合は残業が基本...続きを読む(全169文字)

富士屋ホテル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年02月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

どうしても出勤する場所が箱根の山奥になるため、寮生活または
毎朝峠越えの通勤生活を余儀なくされます。そのため、休みの日などは
遊びに行ったりするのは...続きを読む(全153文字)

富士屋ホテル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
20年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アルバイトや正社員問わず、みんなの仲が良いので人間関係に悩むことはまずない。また、アルバイトと正社員関係なく指導をしてくれるので、お客様に対してもきちん...続きを読む(全163文字)

19件中19件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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富士屋ホテルの 他のカテゴリの口コミ

富士屋ホテル株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代で稼げるところ。各種手当も充実している。
評価制度に関しては評価シートというものがあり客観的に見てくれる。続きを読む(全62文字)

サービス(ホテル)のワークライフバランスの口コミ

株式会社ホスピタリティオペレーションズの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
旅行サービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制で従業員が多いので、休んでも他でカバーが効きます。自身の生活に合わせて柔軟に対応してもらえました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全125文字)

富士屋ホテルの 会社情報

基本データ
会社名 富士屋ホテル株式会社
フリガナ フジヤホテル
設立日 1878年7月
資本金 5000万円
従業員数 1,105人
売上高 101億6200万円
決算月 3月
代表者 安藤昭
本社所在地 〒250-0404 神奈川県足柄下郡箱根町宮ノ下359番地
電話番号 0465-21-0021
URL https://www.fujiyahotel.jp/
NOKIZAL ID: 1259021

富士屋ホテルの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。