ホスピタリティオペレーションズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足というべきか、お国柄というべきか、掃除部門の人によっては、清掃完了している部屋に前のお客様の残置物や使用...続きを読む(全125文字)

【良い点】
他にも何社かホテルの職場の見学に伺ったが、群を抜いてスタッフさん達の対応がとても良く、かなり好感持てたので入職を決意。国籍、年齢、性別、ポジ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
性別に関係なく仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
性別よりも仕事をする人はする、できない人は一歩下がっているので、やれる...続きを読む(全92文字)

【良い点】
支配人が変わる前まではシフトの融通がとてもよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
支配人が代わり、シフト日数の融通がきかなくなり、...続きを読む(全111文字)

【良い点】
アルバイトでもボーナスがもらえるという点はとても良かったです。時給もそれなりによく、アルバイトでも稼げる方かなと思いました。続きを読む(全68文字)

【良い点】
女性ばかりの職場なので、特に女性だからといって嫌な目に合うことはなかったです。むしろみんなお互いに理解し合って、調子の悪い人があればカバーし...続きを読む(全85文字)

【良い点】
お客様からの置き手紙や直接お礼の言葉をいただけた際は、頑張ってよかったなと達成感を感じました。安く利用できるからといってお客様層が極端に悪い...続きを読む(全91文字)

【良い点】
教育に特化した方が派遣されていたのでしっかりと1から教えていただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
指導係の方がいない時は、同じ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
何かあれば親身になって相談に乗ってくれますし、定期的に健康や仕事状況なども気にして声をかけてくださっていたので、よかったと思います。続きを読む(全72文字)

【良い点】
業務内容自体は覚えてしまえば、あとは毎日同じことの繰り返しなので、とても楽だと思います。
休みもシフト制なので、好きなところを休むことができ...続きを読む(全228文字)

【良い点】
積極的な有休消化の姿勢
【気になること・改善したほうがいい点】
というのは表向きの文句で、自分の希望する日に出すことはできず、シフト上可能な...続きを読む(全102文字)

【良い点】
平日、休日関係なく希望休がとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で急には休めない。自分の代わりに出てくれる人を探さないと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
希望休は相談すればとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
月の休みがすくない
月7か8日です

みんな基本給が低いので、残業代を稼ぐ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
有給消化は積極的なため、平日の休みは取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホテルなので、土日祝、年末年始は休みにくい。地...続きを読む(全110文字)

【良い点】
シフト制のため事前に休みの予定を立てやすく、プライベートとのバランスは比較的取りやすいと感じた。繁忙期は忙しくなることもあるが、通常期は残業...続きを読む(全192文字)

【良い点】
お客様は優しい方が多い
お客様は優しい存在であると感じる場面は多くあります。接客の仕事をしている中で、お客様は常に厳しいという印象を持たれが...続きを読む(全501文字)

【良い点】
フレックス制度がある部署は、時間の融通が効きます。部署によるかもしれませんが日頃の有給取得に関しては積極的な利用を推奨されているため寛容的で...続きを読む(全180文字)

【良い点】
有給休暇は繁忙期でなければほぼ通ります。私はシフト制でしたが土日以外の希望休はほぼ通りましたし、イベントなどで土日休みを出しても被らなければ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
基本的にシフト制なので、希望休を提出すれば有給を消化せずとも休みが取れます。社員の場合は月に何日まで、と言うふうに希望休の日数を指定されてい...続きを読む(全201文字)

【良い点】
手に職をつける料理人の為、色々なお客様や季節のコース料理、単品料理
宴会料理などの経験を積める。
高級な食材や目新しい食材、日本各地や中国の...続きを読む(全95文字)