日経ＢＰマーケティングの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
基本的には個人での影響のため、自分の裁量に任されている部分が多い。
有給等についても仕事の都合がつけば
申請についてあれこれ言われることは少な...続きを読む(全189文字)

【良い点】
自己評価+上司評価によって決定され、評価ごとの昇給テーブルも公開されている。
実際に運用されたことがあるかはわからないが、決定された評価に対す...続きを読む(全183文字)

【良い点】
日経ビジネスなど、商材についての知名度は高く話は聞いて貰いやすいと思う。
親会社である日経ＢＰの出版・ウェブメディアは一般的なビジネス向けの他...続きを読む(全213文字)

【良い点】
女性も働きやすいです。体調が思わしくない時には、理解いただきたいへん助かりました。職務をきちんとスケジュール管理ができれば、朝は少し遅れたり早...続きを読む(全177文字)

【良い点】
出産のために 、退職しました。
最後まで温かい雰囲気で仕事ができ感謝しています。
続けていきたいと思っていたのですが、契約していた委託会社の契...続きを読む(全164文字)

【良い点】
家庭との両立がしやすく、自分を伸ばせるチャンスも多くありました。当時は場所も駅から近くランチにも困ったことはありません。
雰囲気も落ちついてい...続きを読む(全184文字)

【良い点】
自分が所属していた部署は男性比率が多かったですが、女性差別もなく紳士的な方が多くかったです。
また、お子さんがいる社員さんを見ていると男女関係...続きを読む(全206文字)

【良い点】
残業も少なく、スキルアップの習い事や副業もしやすく、有給も取りやすい環境でワークライフバランスはとりやすかったです。
【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)

【良い点】
当時、自分が所属していた編集部の社員の皆さんは知的で親切で派遣からの業務改善してほしいなどの意見に対しても真摯に受け止めて考えてくれました。
...続きを読む(全203文字)

【良い点】
一身上の都合による退社でしたが、とても働きやすく、雰囲気の良い職場でした。派遣だったので、週に3から2の勤務でしたが、女性も多いので、女性には...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員になるとみなし残業があるため長時間労働を強いられる
上長によっては残業がほぼないシフトを組んでくれる人もいるが...続きを読む(全186文字)

【良い点】
一部のメンバーを除き、管理職との関係も悪くなく風通しの良い社風。
マネージメントはメンバーの管理と提出資料におわれて、やり甲斐は不明。続きを読む(全73文字)

【良い点】
個人的主観も入るが社員は非常に良い人が多かった。
相談しやすい環境も整っているし、若手社員同士の仲も良かったように思う。
【気になること・改善...続きを読む(全175文字)

【良い点】
休みが取りやすいので、店舗社員でも
土日、連休を取っている人が割といる。
社員は、仕事に対して熱がなく、趣味がある人の方が長続きしている。
仕...続きを読む(全149文字)

【良い点】
10年勤務すれば仕事ができる方でなくても主任になれる
【気になること・改善したほうがいい点】
年数だけではなく、事務職も仕事内容も評価するとよ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時の話ですが、とにかく数字達成のためならなんでもやれという社風だった為、コンプライアンス的にアウトなことでも手を...続きを読む(全177文字)

【良い点】
社員の入れ替わりが多かった。社員を大切にする意識がないので仕方がないとは思う。
社員同士は仲が良いように見えたが、すごく気のいい方と、アウトロ...続きを読む(全255文字)

【良い点】
とても親しみやすくて良い人もいるけど、一部がひどいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップの方々がみんな似たような思考回路で...続きを読む(全298文字)

【良い点】
女性の管理職もチラホラいる
育児休暇をあけたママさん管理職はいない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の能力に差がありすぎる
一般...続きを読む(全118文字)

【良い点】
部署によって違うがかなり身内ノリな部署もあるが、皆基本的に仲良くしている　他部署同士でも和気あいあいとしている
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全117文字)