日経メディアマーケティングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
比較的おとなしくて優しい人が多く、常識人が多い。そのため個人としては人間関係でのストレスは今までほぼなかった。体育会系よりも文化系の人が多い印...続きを読む(全239文字)

【良い点】
若手の女性が非常に多いため、女性は働きやすいと思う。育休を取得する方も非常に多く、しっかりとその後復帰して活躍されている方もいる。続きを読む(全71文字)

【良い点】
必要な福利厚生は整っており、生活する上では困らない。給料も平均よりやや上だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が出ないの...続きを読む(全174文字)

【良い点】
良くも悪くもしっかりしていると思う。休職なども手当がしっかり出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりしすぎているので、柔軟性が...続きを読む(全114文字)

【良い点】
人間関係が良好だった点で最後まで転職するか迷いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこまでいっても営業職しかないので、業務に広が...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職などは分かりませんが、新人研修はほぼ何もないです。基本的に同行やテレアポで学んでくださいスタンス。
時々情報...続きを読む(全130文字)

【良い点】
優しい人が多い。コンプライアンスに対する意識の高い人が多く、パワハラ、セクハラはほとんど見た事がない。続きを読む(全57文字)

営業の会社なので、ITスキルはそこまで身につきません。転勤もあるのでジェネラリストとして育成されます。続きを読む(全51文字)

基本的な開発部隊は日経本社になる。役員も天下りが多く、プロパーで経営層に入り込むのは難しいと思う。続きを読む(全49文字)

よくも悪くもテレコン一本足打法なので、急成長は見込めないが安定的に使ってもらうことが出来ているので、がつがつ新規営業をかけなくても済んでいたと思う。その他...続きを読む(全130文字)

【良い点】
コロナ明けでもリモートワークは週2回ある。水曜日はノー残業デーなのでパソコンを強制的に切らなくてはいけないので定時には上がれる。
【気になるこ...続きを読む(全144文字)

【良い点】
繁忙期の代休が閑散期には好きに使えるので有給と合わせて長期休暇にして平日旅行に行ったりできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期...続きを読む(全196文字)

【良い点】
有給は申請すれば通るので、納期の近いタスクを抱えていなければリフレッシュで仕事を休むことは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワー...続きを読む(全168文字)

【良い点】
夜勤が好きな人と自由に働きたい人にはめっちゃいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ないけど、夜起きられない人は辞めた方がいいよ続きを読む(全77文字)

【良い点】
基本的には個人プレーの職種だったのでワークライフバランスは自分である程度コントロールできる。前々からからプロジェクトのスケジュールを調整すれば...続きを読む(全160文字)

【良い点】
フルリモートで休憩もこまめにあるので、家事を行えたらさする。土日に仕事が入ったり会社から連絡が来ることがないのでメリハリがある。
お昼休憩にペ...続きを読む(全300文字)

【良い点】
休みは基本的に取りやすい環境ではある。
そこは良いところだったと思う。
ただ、土日関係ない部署であったため、土日に休みを取ると
苦言を呈される...続きを読む(全83文字)

【良い点】
有休がとりやすく、有休取得に嫌な顔をされることもありません。時間に縛られながら働くというより、自主的に働ける環境なので時間を有効に使いつつ、公...続きを読む(全100文字)

【良い点】
在宅勤務可能なため、出社するときもあれば在宅にすることもできる。1日の中で変更することもできる。フルフレックス制度のため、勤務開始時間もある程...続きを読む(全177文字)

【良い点】
有給は前日でも取れるし、案件によって残業時間は異なるがフレックスも使えて残業時間が気にならない人ならワークライフバランスは非常に良いと思う続きを読む(全75文字)