この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収や評価に関しては全く無し
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも評価制度というものが存在していなかった。
特に昇給時の面談なども...続きを読む(全302文字)
株式会社CIJソリューションズ 報酬UP
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【良い点】
年収や評価に関しては全く無し
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも評価制度というものが存在していなかった。
特に昇給時の面談なども...続きを読む(全302文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全くなかったので、とりあえずやってみて分からなかったら聞いてで、何となくやるしかない。
なんとなくやるで...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
残業は多くなかったので、それなりにプライベートは充実できてたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安く、残業もあまりないので...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
人柄は非常に良い人達が多かった。
経営陣を除いて、一緒に働いている人達とは働きやすかったです。
上司も部下を気にかけてくれるのが分かりました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
福祉関係に携われるITソフト開発として、やりがいがあると思ったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
使用している開発言語が非常にマイ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性の働きやすさやキャリアについてはちゃんとしていたと思います。
育児休暇取っていた人も多かったと思います。育児休暇の取りやすさはちゃんとして...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
最初の1ヶ月間はプログラミングの研修などの外部研修をするのでごく普通の中小企業の研修レベルなのだと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入った会社でしたが、4ヶ月で辞めてしまいました。理由は自社の社員10人ほどでチームを組んでいたのですが、自分...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
なんと言っても抵抗勢力を排除する徹底した姿勢
【気になること・改善したほうがいい点】
気に入らない人間は、適当な理由を付けて降格、減給します。...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
役員に取り入れば大幅アップ
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に評価制度はありません。役員に取り入ればよく、口先だけで等級が上がり...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
関西事業所では主に制御系メーカーの下請け開発となる。顧客から出てきた案件にマッチする人材をアサインする形での作業となり、スキルがない間は先輩社...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
地方の支社で人数も少ないこともあり、人間関係がそれほど悪くはなく、スキル面のフォローなどがしっかりされていた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を行っている方が仕事をしていると上司に判断される風潮ができてしまっているため、正当な評価...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特にありません。ただ、上に行けばスキルはなくても口だけで給料が貰える環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通にパワハラ、給料不...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
直属の上司へ不満はなく、部下を思い動いてくれる人だっのでよかった。
また、事業部長も人情のある方で相談にものってくれる人で助かったことが多く感...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
社員同士のコミュニケーションについては問題もなく常に会話がありのびのび仕事をしていた感じでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が代わったが、元社長は会長に。
このような事が多いので、社員数に対して役員が多すぎる印...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
全社的にワークライフバランスを推進しているので、有給申請がしやすかったり、事業部によっては残業自体が厳しく管理され、家庭の時間を重視しているの...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
親会社が大きくかなり守られている感じがした。
年収についても良くもなく、悪くもなく一般的な金額をもらっていた。
評価制度がしっかりしており信頼...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
良い点:なし
【気になること・改善したほうがいい点】
・会社として技術力を持たないので、派遣された会社にいる人間からスキルを学ぶ、OJTという...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
良い点:有休はとりやすい。ただし顧客先派遣の場合であれば。
自社開発は知りません。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点:有休日...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
良い点:ない
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること:・業務請負でも派遣に切り替わる人を見ていますので、派遣でもイイという方でな...続きを読む(全222文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業の成長性や業績としては全社的に見ると右肩あがりとなっており、新卒採用の給与水準も上昇しています。会社ホームページ上では福祉関連パッケージが...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
近年、社長のワンマン化トップダウン化が極端な状態となっているように感じる。
また、それと同期して、肩書偏重な体質も...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
3年目迄に基本情報、5年目迄に応用を取らなければ昇給昇格なし。半期毎の面談で取れと圧力有。残業代は全額支給。尚、昇給幅は少ない。社長のワンマン...続きを読む(全225文字)
会社名 | 株式会社CIJソリューションズ |
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設立日 | 1999年11月 |
代表者 | 中村 祥次郎 |
本社所在地 | 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町1丁目5番9号 |
電話番号 | 03-5299-9540 |
URL | http://www.csol.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。