クロス・ヘッド株式会社
エンジニア
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- Q. クロス・ヘッドの印象について聞かせてください。
-
A.
貴社は労働総人口の減少や少子高齢化など現代社会問題が深刻化する中で、「情報技術と人をかけ合わせて社会の健全な繁栄を実現する」という経営理念を掲げ、3つの得意分野をもつ貴社は”今“もそして”未来“にも社会や私たち人類にとって、重要な役割を担っていると考えます。加えて...続きを読む(全231文字)
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クロス・ヘッドの新卒採用・就職・企業情報
クロス・ヘッド株式会社の社員・元社員による総合評価は3.0点です（口コミ回答数235件）。ESや本選考体験記は5件あります。基本情報のほか、クロス・ヘッド株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
クロス・ヘッド株式会社の選考体験記を公開中！
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クロス・ヘッドは こんな会社です
- 会社について
- 当社の強み・当社の課題
- 向いている人・向いていない人
創業以来、ITネットワーク分野に特化した事業展開をしています。
金融・通信・メーカー等の大手企業のパートナーとして、ネットワークシステムのコンサル・設計・開発・構築から運用保守・テクニカルサポートまでの幅広いソリューションを提供している企業です。近年ではクラウドサービス、サイバーセキュリティ等の分野においても事業領域を拡大しています。また教育事業のノウハウを活かして、社内の技術者教育に力を入れているのも特長です。
・当社の強み
社員教育に長けている
日々進歩し続けるネットワーク技術に対応にしていくために学び続けられる環境を整え、ビジネススキルにおいても大手企業で社員教育を手がけるプロの方たちから研修を受けることができます。
また、知識や能力のひとつの指標として資格取得のバックアップ制度も用意しています。お客様の信頼獲得のために、スキルの向上はかかせません。
クラウド、セキュリティ、IoT、AIの事業強化
クロス・ヘッドは2017年で創業25周年を迎えます。
今後はシリコンバレーへの出資に伴うM&AやAWSなどのクラウドサービス事業にも参画する等、先進情報技術への研鑽を続けより大きく飛躍してまいります。
・当社の課題
■高付加価値事業領域への進出と高付加価値サービスへの挑戦
・ビジネスを支えるサービス群としての情報基盤を中心とした事業展開
・ビジネスソリューションの新規展開
・グローバルな視点での教育事業
・向いている人
・興味をもってICT技術の学習に取り組める人
・コミュニケーションスキルを活かして人
・努力を怠らず、夢を実現したいという欲求と向上心を持続できる人
・高い目標を掲げ、その達成に向けて地道な努力を継続できる人
・向いていない人
・何事にも挑戦する意欲が低い人
クロス・ヘッドの 就職難易度・マッチ度
マッチ度の見かた- 選考難易度 - -/ 5.0
- 重視する項目 ?
- 社員との相性 ?
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選考難易度を見る
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したクロス・ヘッド株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したクロス・ヘッド株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
クロス・ヘッドの 本選考情報（ES・体験記）
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
- エントリーシート
- 本選考体験記
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クロス・ヘッド株式会社
クラウドエンジニア
通過
- Q. 自己PR
-
A.
私のことを一言で表すと「好奇心旺盛」となり、長所であり短所でもあります。実は1年以上も続けてきたオフィスワークのアルバイトに応募した理由も、大学での専攻と全く異なった業界であることに気になったからです。初めて耳にした分野であったため、新しい知識は非常に多くありまし...続きを読む(全252文字)
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クロス・ヘッド株式会社
エンジニア
内定
- Q. 説明会に参加した当社のイメージを教えてください。
-
A.
説明会を通して、まだまだこれから伸びていく企業！という印象を受けました。御社は、クラウド事業に積極的に取り組んでいる印象があり、常にITの最先端を進んで行くためにスピード感のある会社だと考えています。また将来のビジョン策定では、企業自体が「学校」のように技術向上、...続きを読む(全188文字)
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クロス・ヘッドの インターン情報（ES・体験記）
- エントリーシート
- インターン体験記
クロス・ヘッド株式会社
エンジニア体験クラウド編(1day)
参加
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
クラウドを扱う他社のインターンに参加するなかでAWSについて詳細を知りたいと思い、AWSに触れられるインターンを探した時に見つけ、応募しました。1dayで実際にAWSの操作を体験できること、選考なしですぐに参加できる日程だったことに魅力を感じました。続きを読む(全125文字)
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クロス・ヘッドの みんなの就活速報
会員番号:2332707さん / 理系
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 1人
- 連絡方法
- メール3日以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
面接官型の雰囲気が和やかで話しやすかった
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会員番号:2029632さん / 文系
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 1人
- 連絡方法
- メール1週間以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
笑顔を意識した
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会員番号:1530061さん / 理系
2次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 1人
- 連絡方法
- 電話1週間以内
- 雰囲気
- 雑談に近い
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
面接官の方がかなり年が取った方で「初めて見ると怖く見えるけど実は話しやすい人」と人事から伝えられたが、本当にその通りだった。普通に深掘りをしていました。
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会員番号:1284739さん / 文系
内定した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 1人
- 連絡方法
- 電話3日以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？学生時代のエピソード将来やりたいこと
最終面接の社長面接は、15分程度で終了した。社長がとにかく社員思いで、私の発言に対しても、ありがとうや相槌を打ちながら聞いてくださった。
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会員番号:1306619さん / 文系
2次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 1人
- 連絡方法
- メール3日以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)
人事から事前に説明された後に役員との面接だったが、終始朗らかな雰囲気だった。主に自己PRの深掘りをされた。
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会員番号:1361165さん / 文系
内定した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 1人
- 連絡方法
- 電話1週間以内
- 雰囲気
- 雑談に近い
- 質問内容
- その他なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
終始笑顔で面接していただけました。
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会員番号:1306619さん / 文系
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 1人
- 連絡方法
- メール1週間以内
- 雰囲気
- 雑談に近い
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
終始和やかだった
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会員番号:919375さん / 文系
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 1人
- 連絡方法
- メール1週間以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)
ガクチカや自己PRの深堀りがメイン。自分の考え方の軸も聞かれた。
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会員番号:564444さん / 文系
2次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 1人
- 連絡方法
- メール3日以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
嘘なく話すこと
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会員番号:486277さん / 文系
内定した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 1人
- 連絡方法
- 電話3日以内
- 雰囲気
- 雑談に近い
- 質問内容
- なぜこの会社か？将来やりたいこと
とても和やかでした。
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※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
クロス・ヘッドの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
2.9
- 年収・評価
-
2.9
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.1
- 成長・将来性
-
2.5
- 社員・管理職
-
2.7
- ワークライフ
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
2.5
- 退職理由
-
2.9
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
クロス・ヘッドの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- --
- やりがい
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--
- 年収・評価
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- スキルアップ
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--
- 福利厚生
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- 成長・将来性
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--
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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--
- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
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- おすすめ度
-
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クロス・ヘッドの 社員の口コミ・評判
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年9月27日【良い点】
親会社のテクマトリックスとの関係が深く一定の仕事には今後もありつけると思う。SES事業も基本的には好調だと思う。会社の将来に不安を感じたことはない。続きを読む(全80文字)
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在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年9月27日【良い点】
退職手続きはスムーズで書類の準備等も迅速でした。
また、退職を予定しているからといって待遇や扱いが悪くなるなどはありませんでした。（ボーナスは...続きを読む(全301文字)
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在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年9月27日【良い点】
業界水準の福利厚生はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や配偶者手当などは存在しない。退職金制度は有ることになってい...続きを読む(全211文字)
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在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年9月27日【気になること・改善したほうがいい点】
未経験入社や経験浅が多く同僚として尊敬できるような人材はほとんどいない。有能な人材がいてもそのほとんどが腰掛けと考...続きを読む(全82文字)
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在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年9月27日【良い点】
入社難易度の低さ、入社時の能力の割に業界水準の給与をいただけることが良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人の掲載時...続きを読む(全329文字)
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在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年9月27日【良い点】
経営は安定している印象があり入社したが、実際に経営は安定しているように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人の内容から描くことが...続きを読む(全129文字)
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在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年9月27日【良い点】
SESですので現場によります。一次請け～二次請けが多いため末端の作業員といった扱いを受けることはほぼないのである程度の裁量は与えられることが保...続きを読む(全162文字)
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在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年9月27日【気になること・改善したほうがいい点】
会社の仕組みとしてはスキルアップやキャリア開発、教育体制が存在しますがどれも有用なものではありません。入社して1年...続きを読む(全133文字)
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在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年9月27日【気になること・改善したほうがいい点】
技術職のなかに女性管理職が存在していない。今どき女性だから～といった理由で配属が決まっているのを見たことがある。
...続きを読む(全117文字)
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在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年9月27日【良い点】
前提としてSESのため現場によってしまうと思いますが、有休消化や特別休暇の消化には積極的で休みが取れないことはないと思います。
夏季休暇などは...続きを読む(全225文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
クロス・ヘッドの 学生の口コミ・評判
まだクロス・ヘッド株式会社に関する口コミはありません。
クロス・ヘッドの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
クロス・ヘッドの 職種別年収
クロス・ヘッドの 会社情報
| 会社名 | クロス・ヘッド株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | クロスヘッド |
| 事業内容 | クロス・ヘッドは IT の黎明期から最新のネットワークおよびサーバ基盤に関する設計・構築サービスと、IT 人材育成を中心とした教育サービスを主たる事業ドメインとして掲げてきました。これからのクラウド時代において、AI やロボット等の先進情報技術への絶え間ない研鑽と、人とのつながりを生み出す情報技術で、顧客・社会の繁栄に向けて 8 つの事業展開を行っています。 ・ソリューション事業 ITシステム基盤のコンサルティング設計／構築 ・プロダクト事業 海外IT製品の輸入販売・サポート ・エンジニアサービス事業 常駐SEサービス プロジェクトマネジメント・構築・運用 ・MSP事業 ハウジング・リモート監視｜運用ディザスタリカバリーサービス ・BPO事業 運用／監視業務コンサルティング一括業務請負 ・システム保守事業 マルチベンダー対応の全国オンサイト保守サービス ・教育事業 IT技術者教育/育成 ・ファシリティサービス事業 オフィス・iDCにおけるITインフラの設計/施工/運用 |
| 設立日 | 1992年9月 |
| 資本金 | 3億9500万円 |
| 従業員数 | 399人 ※2018年４月時点 |
| 売上高 | 49億8342万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 関根尚 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目2番70号 |
| 関連会社 | テクマトリックス株式会社 沖縄クロス・ヘッド株式会社 |
| 平均年齢 | 35.0歳 |
| 電話番号 | 03-5793-3366 |
| お問い合わせ先 | 03-5793-3391 |
| URL | https://www.crosshead.co.jp/ |
| 自社採用ページURL | https://recruit.crosshead.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1175914
クロス・ヘッドの 業績データの推移
クロス・ヘッド株式会社の2024年3月期
- 売上高
- ----
- 営業利益
- ----
| 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
|
資産合計
（円）
|
44億429万 | 44億689万 | 43億6030万 | 46億1644万 | 72億9114万 |
|
純資産
（円）
|
21億9833万 | 23億7283万 |
----
|
----
|
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|
|
売上高
（円）
|
46億9525万 | 40億9500万 |
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|
|
営業利益
（円）
|
----
|
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|
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|
|
経常利益
（円）
|
3億6229万 | 2億7149万 |
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|
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|
|
当期純利益
（円）
|
2億3700万 | 1億8862万 | 1億9967万 | 2億4536万 | 2億8167万 |
|
利益余剰金
（円）
|
17億6640万 | 19億4091万 | 21億4058万 | 23億8595万 | 26億6763万 |
|
売上伸び率
（％）
|
9.8 | - 12.78 |
----
|
----
|
----
|
|
営業利益率
（％）
|
----
|
----
|
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|
----
|
----
|
|
経常利益率
（％）
|
7.72 | 6.63 |
----
|
----
|
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|
※参照元：NOKIZAL
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