小田急百貨店の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全26件）

【良い点】
年収：主任レベルで550万円前後。賞与は業績に影響されるため、出る事は稀です。残業代は1分単位でしっかり出ます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全127文字)

【良い点】
半期に一回、上司と面談して査定がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人に仕事が集中するわりに、評価されない。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
係長クラスになるまで薄給で若手は生活が難しい。続きを読む(全43文字)

【良い点】
昇給は年一回。
賞与は基本的に年二回だが、業績により支給は1か月程度。
評価は四半期ごとに上司と面談し年度で決まる。翌年の賞与に影響する。
【...続きを読む(全128文字)

【良い点】
年収は賞与を除けば悪くないと思います。小売業、特に百貨店業界では良い部類に入ると認識しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全216文字)

【良い点】
普通にやっていれば主任クラスまでは誰でもなれるところが良いと思います。男性社員では大半がマネージャークラスまでは昇進されており、無難に仕事をし...続きを読む(全215文字)

【良い点】
収入はトップクラスの利益を出している呉服系百貨店にはかなわないが、電鉄系の中では良い方。しかし、ボーナスはインバウンドが良かったコロナ前を除き...続きを読む(全217文字)

【良い点】
小売業は、そもそも基本給はあまり高くないと思いますが、登用試験に合格すると給与が多少目に見えてアップします。マネジャーに昇格すると4万円位上が...続きを読む(全283文字)

【良い点】
他の小売業と比べたら給料はある程度もらえるほうだと思う。ボーナスなども小売業の中ではしっかりともらえるほうだと思うので、給与面で不満は少ないと...続きを読む(全183文字)

【良い点】
評価されれば昇給はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量は社員と同じにもかかわらず給与はかなり低い。能力を評価して仕事任せても...続きを読む(全178文字)

【良い点】
評価制度については、多くの場合しっかりと見ているかどうかは上司によるが、形だけ言えば半年に一度その当時は面談があり目標の振り返りや今後のすり合...続きを読む(全250文字)

【良い点】
年功序列であり、かなり古い体制である。年間の昇給も5000円程度である。
賞与に関しては、まさに業績がダイレクトに反映されるため、現状の百貨店...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一応は評価基準が設定されており、目標設定や面談などが実施される。しかし結局は上司の匙加減で評価が決められてしまう印...続きを読む(全183文字)

【良い点】
百貨店なので、１日3つのシフトでした。
特に土日祝日に出勤すると何十円か、時給アップしたかと思います。
年収は週5日、7時間労働で100万円を...続きを読む(全169文字)

【良い点】
残業代が分単位で支給され、フレックス制度などもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はありますが、自己評価などはあまり反...続きを読む(全183文字)

【良い点】
評価制度については個人売上がしっかり数値として可視化されるので、見てくれていたと思う。しかし契約社員から正社員へのステップアップについては、上...続きを読む(全180文字)

【良い点】
安定した給料がもらえるという点はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いても給料は殆ど上がらなかった。残業についても基本的にはタイ...続きを読む(全234文字)

【良い点】
年収・評価制度に関して、良いと思える部分はございません。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員です。

給与・賞与共に低水準です。...続きを読む(全215文字)

【良い点】
社員さんはすごくやる気があり活動的です
定期的に若手中心での飲み会もあり色々と相談しやすい環境です
【気になること・改善したほうがいい点】
商...続きを読む(全144文字)

【良い点】
従業員となコミュニケーションが取りやすく働きやすい環境だった。
【気になること・改善した方がいい点】
電鉄系の百貨店だったのでファッシ...続きを読む(全192文字)

小売業界の為給与は期待できない。賞与で差がつくような仕組みにはなっているが、その時期の景気にかなりされる為、その人個人の成績をしっかりと評価されているよう...続きを読む(全171文字)

まず、入社をすると嘱託扱いでの給与となるため、初年度は理論年収で支払われることはまずないです。給与や賞与は業界でも低い方。一人暮らしではやっていけないと思...続きを読む(全162文字)

給与については契約社員ですのであまり期待はされないほうがいいとおもいます。賞与はかならずでますので1ヶ月分は出ると思っていいでしょう。企業評価制度に関して...続きを読む(全164文字)

給与・賞与ともに年々低下
社員歴4年半経過すると次の位に昇進するが給料はさほど変わらない
それ以上の位になるには試験を受けてマネジャーもしくはバイヤー...続きを読む(全161文字)

給与・賞与に関しては、あまり高くないのが現状。
ただし、働いた分の給料、残業したら残業した分、残業代はしっかりつくので
嬉しいかぎりだ。
昇進に関し...続きを読む(全185文字)