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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社の決め手は、首都圏を中心に複数ブランドを展開する安定した企業基盤と、未経験者でも段階的に成長できる教育体制が整っている点でした。説明会や...続きを読む(全542文字)
相鉄ホールディングス株式会社
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【良い点】
入社の決め手は、首都圏を中心に複数ブランドを展開する安定した企業基盤と、未経験者でも段階的に成長できる教育体制が整っている点でした。説明会や...続きを読む(全542文字)
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【良い点】
アルバイトだったので、「上がらないかな」と心配に思っていたが、評価基準がしっかりしていたので、できることが増えればその分上がった。
また、評...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤が続いたせいで体がもたなくなり,ホスピタリティにばらつきが出てきたのが嫌だったから。夜勤の翌日はお休みにする...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
女性が多く働きやすい環境だとは思う。
ホテル業界にしては、髪や爪などハウスルールがゆるいように思いましたのでおしゃれをしたいホテルマンには結...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
お客様からありがとうと感謝の気持ち直接言われる機会が多くやりがいになった。
常連の方から名前呼ばれたりして関係値を築くことができたのもいい経...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
年収は良い方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は新しくなっているものの、依然、不透明な部分が多い続きを読む(全66文字)
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【良い点】
色々な会社を異動でき、様々な職種の仕事に就けるので、
視野を広く保ちたい人には向いていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
適材...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
とにかくホワイト企業で、ワークライフバランスを保ち易い
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことに一部取り組んでいるところもあるが...続きを読む(全206文字)
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申請すれば提携ホテルに優待価格で泊まることができます。国内はもちろん、韓国にも店舗があるので韓国好きな人は結構利用していました。続きを読む(全64文字)
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若い社員はほぼ夜勤でした。
出世しても夜勤があるので、体力的に厳しかったです。
上司には夜勤と日勤の繰り返しで体調を崩して休職してしまった方もいらっしゃ...続きを読む(全141文字)
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教育体制は基本的にOJTです。
マニュアルはありますが、私のいた店舗ではそれを活用することはなく、個人に依存した教育を受けました。
初心者の方でもすぐに...続きを読む(全167文字)
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相鉄が親会社であるので、地盤は安定している印象です。
ホテル事業はコロナ禍で傾きかけていましたが、倒産はしなかったです。
ただ、業績悪化でボーナス削減通...続きを読む(全89文字)
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有給はバイトから役職のある人まで好きに取れるので取りやすいです。
シフト制なので人が足りないところはフォローに入らないといけない日もありました。続きを読む(全72文字)
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評価制度はまず自分で自己評価をして、それをもとに上司との面談によって
評価が決まります。評価はA.B.C.Dの4段階でそれをもとに給料が決められています...続きを読む(全189文字)
| 会社名 | 相鉄ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ソウテツホールディングス |
| 設立日 | 1917年12月 |
| 資本金 | 388億300万円 |
| 従業員数 | 5,246人 |
| 売上高 | 2921億7800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 加藤 尊正 |
| 本社所在地 | 〒220-0004 神奈川県横浜市西区北幸1丁目3番23号 |
| 平均年齢 | 47.0歳 |
| 平均給与 | 953万円 |
| 電話番号 | 045-319-2111 |
| URL | https://www.sotetsu.co.jp/about/companies/sotetsu-holdings/ |
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