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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトであったため社員教育やキャリアアップ制度があったのかどうかはわからない。コールセンターなのでスキルアップとかはない続きを読む(全68文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社エフプレイン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エフプレインのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エフプレインで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
アルバイトであったため社員教育やキャリアアップ制度があったのかどうかはわからない。コールセンターなのでスキルアップとかはない続きを読む(全68文字)
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【良い点】
自身の頑張り次第でどんどん昇格や昇給のチャンスがあります。(毎月査定)
自ら上長にコミットを提案することもできるので、やる気がある人は何にで...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
目標数字に対しては厳しいが、その分
新人研修などの教育体制は
とてもしっかりしていました。
ろくに受注の仕方も教えず
ただトークマニュアルを...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
個人の能力が高い人は、比較的早い段階である程度のラインまではキャリアアップは可能です。またその能力に自信が無い方でもそのラインまでは、多少時...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
キャリアアップは自分で色々切り開いていく必要がある。学ぼうとする姿勢や周りと関わろうとする姿勢が成長には欠かせない。ベンチャー企業の特性なの...続きを読む(全161文字)
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研修は入社後1ヶ月間行われました。商品知識については座学ではなく自分でインターネットを調べてレポートにして提出、発表という自主学習メインでした。その間は...続きを読む(全160文字)
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いきなり電話をかけていくなど、あまり研修らしき研修では無かったと思いますが、先輩アルバイトのトークを盗んだり、みんなで情報交換したりと、アルバイトなのに...続きを読む(全155文字)
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テレアポのスキルや商談スキルに関してはある程度、自分の意識しだいでは身につくことも多いと思います。看板が大きい分、会ってくれる確立が多いと感じます。
...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
有給は取りやすい
バイトはシフト自由で時間になったら即帰れるから残業はない
夕方から来たりと自分の好きなようにシフトが組める
【気になること...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
女性にはかなり働きやすいと思う
妊娠中も産後復帰した後も休みは取りやすいし、早退も文句ひとつ言われない
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量の多さ
電話の受発信をしながらの入力作業、他社とのやり取り
必死にやっても終わらずに翌日に持ち越すのは...続きを読む(全318文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本パワハラ
上が言うことは間違いない!絶対!みたいな上司ばかり
なのに「意見あればいつでも言いにきて!」って言...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は服装髪型自由と言われていたが異動してアルバイトなのにスーツ出勤にしてくれと言われて最初に聞いてた話と違った。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
コールセンターであるがWebを使ったマーケティング事業部もあり、アポイント業務をやっている割には現代的だと思う続きを読む(全61文字)
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【良い点】
アルバイトなので住宅補助などがあるのかどうかは知らなかった。副業もできるかどうかはわからない、多分できなさそうではある続きを読む(全65文字)
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【良い点】
アルバイトだからあまり社員事情にはわからなかったが、社員同士仲が良くコミュニケーションが取れているような様子はあった続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性社員は男性と同じくらいの割合でいたと思う、福利厚生に関してはアルバイトだったからあったのかどうかわからない続きを読む(全61文字)
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【良い点】
部署によってはインセンティブがあり、かなり給与は良いと考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動をするとインセンティブが一切...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
申請すれば、有料の外部セミナー等を受講できる。あまり申請する人はいなかったので、申請すれば通りやすい。
また、会社が費用負担でのオンラインの...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
業務をする上できちんと評価いただけます。
コミュニケーターから2ヶ月で管理者になり、管理者になってもまわりの先輩方がしっかりサポートしてくだ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
基本どの部門に行っても座学研修はしっかりある。
知識習得にはしっかりサポート体制をしいている、
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
良い案件先に当たれば上流の経験も詰める。
未経験の方は中途でも研修を受けることができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件は選...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇進に関わる資格取得プログラムはありましたが、あくまでも社内だけのスキルのような資格だったので、転職しても何も役...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
入社当初は業務知識がほとんどない状態でしたが、基礎から丁寧に教えてもらえる環境が整っていました。研修だけでなく、現場配属後も先輩がこまめに声...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
入社後1ヶ月は全て座学研修であり、会社や業務理解は深められる。
年齢性別関係なく、個人の能力次第でハイペースでのキャリアアップが見込める。...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
近年は独自に資格取得のプログラムを行っており、一部の資格についてはサポートを受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取っ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
希望すれば案件は色々担当できるので経験は積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人にはスキルを磨くためのサポートが少なくて、自...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
開発系に配属されればスキルは身につくと思うが、多くは運用のためキャリアとかスキルを身につける点では期待できない。続きを読む(全76文字)
| 会社名 | 株式会社エフプレイン |
|---|---|
| フリガナ | エフプレイン |
| 設立日 | 2006年6月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 98人 |
| 売上高 | 34億7900万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 立久井広 |
| 本社所在地 | 〒106-0031 東京都港区西麻布3丁目20番16号 |
| 電話番号 | 03-5414-8111 |
| URL | https://www.f-plain.co.jp/ |
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