この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存顧客に対するテレアポ、辛いわけではないが得にやりがいなどもない。今の時代テレアポなんかやっている企業でスキルア...続きを読む(全82文字)
株式会社エフプレイン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エフプレインの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エフプレインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
既存顧客に対するテレアポ、辛いわけではないが得にやりがいなどもない。今の時代テレアポなんかやっている企業でスキルア...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
あらゆる業務を担当させられた事により
スキルは上がった。
しかし、全てが中途半端にな感じになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
す...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
案内する商品の内容を理解して、その良さをコンシューマーに伝え、利用すると決めてもらった時には、達成感がある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
実力主義の会社なので、営業成績が給与や評価にすぐに直結します。
電話での対応にはなりますが、毎日全国の様々なお客様とお話をすることができ、お誉...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
頑張れば頑張るだけ給料に反映されるためやりがいがある。
態度が良ければ責任者や周りからしっかりとしたフォローが受けられる。
たまにキャンペーン...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
携帯電話やスマートフォンに関心興味があればすぐに現場に馴染めると思う。
どちらかというと黙々と作業をするがBGMを流したりオフィスの人間関係は...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
成績を正当に評価してもらえる会社だと思う。頑張れば頑張った分すぐに給料は上がり、年齢も関係なく完全に実力主義。周りの同年代に比べると、給料はか...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
人間の好き嫌いではなく、やったらやった分だけ、きちんと仕事で評価してくれます。数字がすべて、といってしまえばそれまでですが…笑 テレマーケテ...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
中古携帯の売買がメイン。営業スタイルや営業目標などについてもおおらかなので数字に追われるのが苦手な人には向いている。社員も少ないので社内の雰囲...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
アウトバンドの電話営業を行うコールセンターです。ノルマはありませんが目標があり、目標をクリアすると時給があがるきちんとしたシステムがあります。...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
実力主義。研修などはいま思い返すと程度の低いものでした。メンタルが弱い人は無理ですね。パワハラやセクハラでやめる人も普通にいました。自分もその...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
服装頭髪は自由。
営業成績が、しっかりと給与に反映される。
休みや勤務時間を自由に設定できるので、自分の時間が作れる。
実力のある上司の下であ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
歩合給がしっかりとしていて、結果を出せば評価される環境です。
【気になること・改善した方がいい点】
正解がないので研修以降は以下に自分の...続きを読む(全154文字)
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【良い点】年齢や学歴が全く関係なく、成果を上げればその分評価されて上へ上がる事が出来る。
若い組織なので勢いがある。若くして組織を任せられるので、マネー...続きを読む(全216文字)
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子会社に所属していました。ベンチャーで実績をあげれば上にすぐ上がれます。また、理解ある上司に当たれば先付けで役職や仕事を任せてめらえます。おもに請け負いが...続きを読む(全154文字)
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事業部をまかされていましたが、裁量幅が非常に大きい。また、まずやらせるという風土で稟議も比較的簡単に決済がおります。ただし、万が一あまりにも計画と違う、か...続きを読む(全183文字)
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仕事のやりがいは、私の案内でお客様が納得していただき、契約に結びついた時です。
離職率が大変高いので、その分毎月多くの新人が入ってきますので、たくさんの...続きを読む(全172文字)
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面白みはたくさんあるとおもいます。
なにごともチャレンジせいしんをわすれずがんばりましょうね
そうすればつぎにつながると思います。
あきらめない気持...続きを読む(全157文字)
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電話営業は非常に大変でしたが、やりがいはありました。給与にダイレクトに反映されるので、それは良かったと思います。通信やインターネットに関する基礎知識が身に...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は服装髪型自由と言われていたが異動してアルバイトなのにスーツ出勤にしてくれと言われて最初に聞いてた話と違った。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
アルバイトは基本的に残業などはなく、しっかりと休日は取れている。休日も連絡が来ることはまずなかったと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
アルバイトであったため社員教育やキャリアアップ制度があったのかどうかはわからない。コールセンターなのでスキルアップとかはない続きを読む(全68文字)
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【良い点】
コールセンターであるがWebを使ったマーケティング事業部もあり、アポイント業務をやっている割には現代的だと思う続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上記の給与を減らされた点に加えて、異動先の部署のオフィス環境がかなり悪かったから。すでにいる人たちだけで輪を作って...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
アルバイトだからあまり社員事情にはわからなかったが、社員同士仲が良くコミュニケーションが取れているような様子はあった続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性社員は男性と同じくらいの割合でいたと思う、福利厚生に関してはアルバイトだったからあったのかどうかわからない続きを読む(全61文字)
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【良い点】
部署によってはインセンティブがあり、かなり給与は良いと考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動をするとインセンティブが一切な...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
アルバイトなので住宅補助などがあるのかどうかは知らなかった。副業もできるかどうかはわからない、多分できなさそうではある続きを読む(全65文字)
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【良い点】
関係性がフラットで相談などはしやすいです。
入れ替わりが激しいのであまり参考にはなりませんが、
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進し...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターという業務柄、クレーム対応も強いられます。理不尽な内容も多く、疲弊してしまうこともあると感じます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
直接相手に何かをしてあげるといった仕事ではなかったので、toCのやりがいはを感じることはなかったですが、淡々と業務をこなしたかった私にとっては...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
理系出身のSE、開発職でも顧客折衝を担当することになり、スキルを伸ばしづらいと思いました。また、見通しが立っていな...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
お客様と直接やり取りができる、言葉遣いを学ぶことができる、人の役に立てていると言うことを直に感じられる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
わたしの部署のやりがいは正直ありません..ただ、会社全体としては社員一人一人のやりがいやモチベーション向上を目指し...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
コロプラでは、積極的な姿勢を示す社員に対して大きな裁量が与えられます。新卒入社1年目で1周年企画のメイン担当を任されるなど、若手でも重...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
指示書通りに作業をするだけなので、一度覚えてしまえばルーチンワークをこなすだけになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日毎日ル...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
意識が高い方が多く、変な方が少ないので、会社内のコミュニケーションで難しいと感じることは少ない。
連携も取りやすく、言い方が多いのは利点。
【...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
人によるが業務内容が簡単なためストレスは少ない。チームのまとまり自体はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
レベルが低すぎてスキルが...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ある程度裁量もあり、やりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門スキルを身につける機会が少ない。コーディングは開発パートナー任せ。続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社エフプレイン |
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フリガナ | エフプレイン |
設立日 | 2006年6月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 98人 |
売上高 | 34億7900万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 立久井広 |
本社所在地 | 〒106-0031 東京都港区西麻布3丁目20番16号 |
電話番号 | 03-5414-8111 |
URL | https://www.f-plain.co.jp/ |
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