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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

山王のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社山王のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社山王で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

山王の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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2.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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3.7
退職理由
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2.2

山王の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

山王の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 8

株式会社山王の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特に研修制度もなく、自分で覚えて成長しないといけないような雰囲気なので、自分から動かない限り成長は出来ません。
昔...続きを読む(全192文字)

株式会社山王の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度はようやくできた。比較的若い先輩について作業を行える。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度は数日現場にでて、在学をするだ...続きを読む(全181文字)

株式会社山王の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年09月26日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場の雰囲気が良い。風通しが良く、意見を言いやすい。
産休等休みも、取りやすく、長期休暇も気兼ねなくとれる。その分の仕事はきっちりしなければい...続きを読む(全197文字)

株式会社山王の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年01月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
秘書
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ある程度の自由が利き、居心地良い人にはとてもやりやすい会社であることは確かである。ただし、一度使えないという烙印を押されてしまうと、仕事が回ってこなくなる...続きを読む(全192文字)

株式会社山王の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
派遣コーディネーター
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業の基礎はもちろん、他の仕事でも活かせる知識も身につけられる。
同じ業界で働くなら役立つのではないだろうか。
この業界のプロフェッショナルを目指すな...続きを読む(全165文字)

株式会社山王の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年04月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修を通して事前に仕事内容に関するスキルが身につけられるようになるはずです。
社外研修などもあわせて行えば、よりスキルが身につけられるのでは
ないでし...続きを読む(全154文字)

株式会社山王の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年08月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事をするうえで役に立つスキルというものは多い。機会があれば身に着けることがそのまま自分自身に帰ってくると思う。身に着けたものは無駄にはならないし、それは...続きを読む(全157文字)

株式会社山王の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修はありませんでした。入社初日から業務に取り掛かることになりました。
資格についてですが、公害防止管理者試験や危険物等の資格を受けることができますが...続きを読む(全158文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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山王の 他のカテゴリの口コミ

株式会社山王の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界の老舗であり、大手コネクタメーカーとの付き合いも多数あり、信用と実績は有る。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長戦略が今後実るか...続きを読む(全86文字)

株式会社山王の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社はカレンダー通りの休日。有給も申請すればきちんと取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の力量によるところが多く、負担が多...続きを読む(全95文字)

株式会社山王の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時は景気好調で、ボーナスも出る予定だったが、入社後一気に状況が悪化し、ボーナスが全くでなかったこと続きを読む(全71文字)

株式会社山王の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年07月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務は一度も経験しなかった。部署によっては導入している所もあったが、事務職がメインであり製造をしている部門は取...続きを読む(全157文字)

株式会社山王の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年07月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がほぼ無いに等しい。最大で1か月しか貰えない時期もあるためモチベーションの維持が難しい。この課題を改善できれば...続きを読む(全112文字)

株式会社山王の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年07月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
指定された有給日が全社員にあり、実質有給5日で年間125日の休みという仕組みになっていた。有給を消化しにくい人には良い仕組みだと思うが、自分で...続きを読む(全263文字)

株式会社山王の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年10月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ダウンタウン、ってほどにも勝てる気しか無理です、ってできるのでと。に相談すると!だな本当にきつい!
【気になること・改善したほうがいい点】
長...続きを読む(全182文字)

株式会社山王の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年08月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の方は少ない環境です。産休しても復帰することは少ない印象です続きを読む(全52文字)

株式会社山王の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年08月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方は多い印象です。若い方が少なく、高齢化している。続きを読む(全49文字)

メーカー(素材)のスキルアップ、教育体制の口コミ

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社1年目から責任のある業務を任せてもらえる。新人では人脈不足で困難な内容もあるが、上司からのサポートも手厚い。続きを読む(全62文字)

クリナップ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キッチンスペシャリストの資格がとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キッチンスペシャリストの試験まで、研修を無料で受けれます。ただ...続きを読む(全97文字)

株式会社アルテッツの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他の半導体関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
作業者の教育はありません自分で覚えるしかないです
教育資料もありません、会社の取り組みとして作るよう言っても受け入...続きを読む(全83文字)

YKK AP株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員全員にスマートフォンが支給され、eラーニングで研修が行われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
期中面談等がまともに行われていま...続きを読む(全105文字)

株式会社東海理機の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性社員はライン外作業者として色々な業務に関わることができ、スキルアップできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員のライン外...続きを読む(全115文字)

愛知ドビー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人手不足な為、やりたい仕事に関してはどんどんやらせてもらた。
「こういったアイデアはどうか?」「こうしたらもっと良くなるんじゃないか」という従...続きを読む(全183文字)

株式会社スミハツの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
総務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得に関する補助や取得時に祝い金の支給がある。
年2回の通信教育の受講があり、成績優秀であれば受講費用の補助がある。続きを読む(全66文字)

株式会社サーテックカリヤの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電気めっきの講習やフォークリフトの講習もある。課長級以上になるには電気めっきの資格を取得する必要あり。海外輸出手続の知識を実際に行い経験を得な...続きを読む(全89文字)

矢崎エナジーシステム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員教育制度は体系だってできあがっている。手を挙げれば、比較的やりたい講座を受講できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTに一任...続きを読む(全120文字)

日本伸銅株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも現場にでて、先輩職員の動きを観察し学ぶしかない
優しい先輩につけば仕事や覚えるのも問題なし
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全90文字)

山王の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社山王
フリガナ サンノー
設立日 1969年4月
資本金 9億6220万円
従業員数 389人
売上高 88億200万円
決算月 7月
代表者 荒巻拓也
本社所在地 〒223-0052 神奈川県横浜市港北区綱島東5丁目8番8号
平均年齢 39.6歳
平均給与 502万円
電話番号 045-542-8241
NOKIZAL ID: 1134472

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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