日本綜合テレビの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
契約社員だったため恩恵はあまり受けていないが、正社員だったら可もなく不可もなくという感じだと思う。残業代をごまかされるというようなこともなか...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職場の人間関係が良くなかった。良い人も多かったが、パワハラまがいのことをする上司もいたため、職場を雰囲気が悪くな...続きを読む(全85文字)

【良い点】
いろいろな人に接する機会があるため、社交的な人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
だいたい同じことの繰り返しだし...続きを読む(全112文字)

【良い点】
1日の勤務時間が7時間と短めなので、長時間働くのが嫌な人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
週休2日の週と週休1日の週...続きを読む(全119文字)

【良い点】
正社員ではなかったので良くはなかったが、正社員だったら悪くはないのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんど...続きを読む(全81文字)

【良い点】
役員以外、人間関係は非常にいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員が事務レベルで口を出してくるようになった為、通常業務に支障をきたす。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ある程度結果を出していれば給料に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げの低迷によりボーナスが寸志程度になった。年間4...続きを読む(全121文字)

【良い点】
取引先が非常に多いのですぐに会社が潰れる心配はない
【気になること・改善したほうがいい点】
斜陽産業の為、事業の縮小は避けられない。新しい技...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年上の社員さんだったと思いますが、苛立ちを適切な言葉で表現できない方がいて、一緒に仕事するのは無理だと思いました。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務委託で働いていましたが、社員さんからの説明が足りてなかったり、その上で理由も告げられずイライラした態度を取ら...続きを読む(全124文字)

【良い点】
産休・育休は身近にいなかったので詳しくは分からないが、女性の管理職もおり女性の活躍には積極的な会社だという印象。続きを読む(全62文字)

【良い点】
女性でもバリバリ仕事をしている人が多い印象。仕事にやりがいを感じている人が多い。社内で、男女の格差は特に感じない。続きを読む(全63文字)

【良い点】
産休や育休は取りやすい
男性も取りやすくなっている
【気になること・改善したほうがいい点】
独身に全て押し付ける体制
仕事がなくなるわけでは...続きを読む(全220文字)

【良い点】
主婦も多く、育休などもとりやすい環境。臨機応変にリモートにすることも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になく、自分の事情をし...続きを読む(全93文字)

【良い点】
成長ばかりを求められる会社かと思っていましたが、意外と【人にやさしい】職場でした。有給取得や福利厚生も整っていてライフスタイル（女性ならでは...続きを読む(全214文字)

【良い点】
男女によって業務形態が大きく変わることもなく女性も多いので働きやすさはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場によっては違う雰囲...続きを読む(全89文字)

【良い点】
じょせいのかんりしょくもおおくてはなしもしやすいです
実力さえあればなれるのではないでしょうか
【気になること・改善したほうがいい点】
とく...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
既婚子持ちの女性社員は０。大体は退職してから結婚・出産をしている。20代後半の女性はほぼいなくなった。続きを読む(全71文字)

【良い点】
女性だろうがなんだろうが能力のある者が上にいく印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や技術班にはなんとなく虐げられる感じはする。続きを読む(全77文字)

【良い点】
特に女性だからとか男性だからはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職男性が多い、時代に合った女性向けの物語作成する会社な...続きを読む(全100文字)