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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現在の社長は女性なのでその点では女性も平等に出世できる可能性はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業やフィールドサービス...続きを読む(全118文字)
ベックマン・コールター株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ベックマン・コールター株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にベックマン・コールター株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
現在の社長は女性なのでその点では女性も平等に出世できる可能性はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業やフィールドサービス...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
産休、育休ともに問題なく取得できる。評価における性差は特に感じない。
女性管理職も多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性は活躍されている会社だと思います。男女比率も営業を除けば、ほぼ50%くらいは女性だった記憶です。お給料についてはわかりませんが、それ以外...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
休みは取りやすい風土で、産休、育休もしっかりと取れている。時短勤務にも対応しているので、それぞれ事情に合わせた働きかたができるではないかと思...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
育休を何回も取っている女性が多く、案外と女性に優しい職場だと思われる。育休後も時短勤務が可能であり、また、新幹線通勤も可能、さらに、希望すれ...続きを読む(全256文字)
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寿退職した人、出産後退職した人を見たことがないので、女性にとって働きやすい職場だと思う。ただ数年前にセクハラ事件があったそうで、被害者とされる女性がさっ...続きを読む(全151文字)
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私は男性ですが、周りに産休を取得されてから再び職場に復帰されている方もいて、特別に労働時間も配慮されていたりして正社員の女性の出産には比較的優しい職場で...続きを読む(全171文字)
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男女比9:1くらいで男性が圧倒的に多い環境なので周りの理解は若干乏しいかもしれないが、会社の福利厚生はしっかりしているので産休を取って復帰する女性は多か...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
最先端の医療や科学研究を支える高品質な製品を扱っているため、自分の仕事が社会の発展や人々の健康に直接貢献しているという実感が持てます。お客様...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
年間休日が多く、有給休暇も部署内で調整すれば非常に取得しやすい雰囲気です。フレックス制度やリモートワークも浸透しており、個人の裁量で柔軟な働...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職も基本的にはグローバルの上から言われたことをそのまま下へ下ろしているだけ。不満があってもそれが反映されるこ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
利益率の高さから免疫分野に力を入れている。ただ開発されている装置が日本だととても売れないようなものなので本社が売りたいものと本当に売れるもの...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
担当するプロダクトによって変わってくるが、暇なプロダクトはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時がはあってないようなもの。修理...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
年収は同業他社と比べて、高くも低くもない。年俸制なのでボーナスは春に1度業績給があるが評価によって多少変わるが給料の1ヵ月分ぐらい。
【気に...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
住宅手当は出ない。ただ会社命令の転勤の為場合は住宅補助が出る。独身か家族からで変わってくる。基本10年間でるようになっている。
【気になるこ...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
外資系メーカーだと思っていたら、中身は典型的な日本企業。もともと色々な会社が合併を繰り返して今の体制になった。旧...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は教育する人によってかなり変わる。なにも教えてくれない人もいるためそこは運だと...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
バジェットが達成されれば開発の方に資金を調達するため新製品や既存機器のサポートにお金を投資して顧客満足の維持を図っているようです続きを読む(全70文字)
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【良い点】
働きやすいと感じる人とそうでないと感じている人が女性の中でも分かれていると思う。部署によって相当の開きがある様子。
【気になること・改善した...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今でこそ営業で女性を採用していたりするが、女性が出世できるような土台はない。業界的にも男性社会が根強いと思う。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性は深夜労働がないので比較的働きやすいとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラする常務がいるのでやめた方がいい。
...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
産休や育休を積極的に取得できる職場環境があるため、あまり心配することがない。女性は昇進しやすい環境だと思う。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
男性が多いので女性に対して優しい人が多い。みんな定時退社しているので働きやすさはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職に...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
営業職の女性はバリバリ働いている印象です。小さいお子さんがいらっしゃる方は、気軽にリモートワークできます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
自分が在籍していたころは各営業所の経理や事務担当ぐらいしか女性社員はいなかったが、比較的長期間勤務してされている方が多かった。営業所長や営業...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性に対する考えが昭和から時代を進んでいない。セクハラ発言は当たり前に発言している。休むのもなかなか文句を言われる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
一般職の女性社員は定時で上がっているので、働きやすいと思う。
ハラスメントもない様に思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
女性の働きやすさについては、育休・産休制度が整備されており、復帰後も時短勤務など柔軟な働き方が可能です。相談しやすい社風で、女性管理職も増え...続きを読む(全140文字)
| 会社名 | ベックマン・コールター株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ベックマンコールター |
| 設立日 | 1977年7月 |
| 資本金 | 32億8000万円 |
| 従業員数 | 600人 |
| 売上高 | 400億円 |
| 代表者 | 津田久子 |
| 本社所在地 | 〒135-0063 東京都江東区有明3丁目5番7号TOC有明ウエストタワー |
| 電話番号 | 03-5530-8500 |
| URL | https://www.beckmancoulter.co.jp/ |
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