ロンザの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
慰労会があった。食堂の自販機や、無料で食べれる社員食堂があってよかった。メニューも幅広く、福利厚生のよさを感じました。
【気になること・改善し...続きを読む(全116文字)

【良い点】
体調不良を訴えれば休みはくれる。従業員の訴えは聞き入れてもらえ、そこは大変感謝しております。また、新人研修制度も手厚くして頂き感謝しております...続きを読む(全281文字)

【良い点】
外資特有の感じ、成果主義や教育・訓練が整備されているところ。当時ファイザー系列であったため、ファイザー社員と共同で教育・訓練を受けることができ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
入るのにタッチ式のIDを使うためちょっと特別感があったりするからそこは良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
求人には給与高い風に書...続きを読む(全108文字)

【良い点】
製造部に女性はいない
工場自体にはいる続きを読む(全25文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他で通じるスキルはつかないと思う。
でも潰れないから一生やるなら良いかもしれない続きを読む(全60文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
やたら忙しい部署がある
教育がOJTのくせに失敗したらまずい仕事ばかりなので新しく入る人は大変続きを読む(全76文字)

【良い点】
工場の方は三交代なので残業ほぼない
長期休暇が年2回ある
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が残ってるとやり切るまで帰りにくい雰囲気...続きを読む(全155文字)

【良い点】
優しい人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
まともに教育できる人材がいない続きを読む(全49文字)

【良い点】
世界No. 1シェアなので安定はしてると思う
工場も他のところに比べたら綺麗だしトイレはウォシュレット付きで快適
ただ優しそうに見えて性格悪い...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日本法人の存在感は年々薄れていき、売却もあり計算は難しいですが、日本の規模は小さくなっている。昔は六本木ヒルズを2...続きを読む(全248文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界の縮小が顕著。新商品の展開が遅いので今後が心配になり転職を検討中。経営体制がコロコロ変わるので心配して辞めてい...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なことが大きいです。給料はいいが割と責任が重い仕事を任されます。最終的な責任は上司が取りますが、その準備な...続きを読む(全84文字)

【良い点】
退職で迷った点としては、育児休暇（5日）、子の看護休暇（2日）が全員にまんべんなく付与される点。有給休暇のほかに、上記の休暇が付与されるので子...続きを読む(全306文字)

【良い点】
上司や先輩方は、相談に乗ってくれました。そひて、辞めると告げた時も、次のところでも気をつけて、頑張ってね、と声をかけてくれました。ありがとうご...続きを読む(全199文字)

【良い点】
どの分野においても内製化を徹底している
【気になること・改善したほうがいい点】
大本命の家電が業績不振。
企業風土も昭和チックで毎朝朝礼で大き...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
危険物を取り扱うため、今後長く勤めた際体に大きな支障をきたす可能性があるため、また、肉体的にもかなり辛いのでやめた。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業を縮小してきており、将来が不安。
また、体力的にキツイ製造現場と間接部門では夜勤手当以外の差がなく、不公平感に...続きを読む(全192文字)

【良い点】
多くの製品に携わることができ、家電、食品、家具など多岐に渡って扱うことができ、勉強にはなりました。それらを製品化し販売まで行えることができる会...続きを読む(全224文字)

【良い点】
まだ辞めてないが普通に辞めれそう
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり年間休日が少ないのでここを増やさないと若い人は入社してこないと思う続きを読む(全79文字)