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【良い点】
階級関係なく、意見を述べる機会が用意されています。また、部下に対して自分が何を改善すべきか考えるトレーニングもあるようです。続きを読む(全68文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＤＨＬグローバルフォワーディングジャパンの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全10件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＤＨＬグローバルフォワーディングジャパン株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にＤＨＬグローバルフォワーディングジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＤＨＬグローバルフォワーディングジャパンの 社員・元社員による会社の評価
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ＤＨＬグローバルフォワーディングジャパンの 学生による会社の評価
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- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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ＤＨＬグローバルフォワーディングジャパンの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧
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【イベントや選考を通して感じた】DHL本部の影響力が強く、さすが外資系というイメージ。ただ、日本の会社の雰囲気というよりは外国の会社というイメージなので、...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
自由に発言は可能。それを突き通す人が間違っていたとしても認められ、出世する。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるとプレッシ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
外資ということもあり、色々なタイプの人がいるので面白い。時には衝突もするが、割とみんなサッパリしている。
場所やチームによるが、1人は優しく...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
自分の評価を上げるために他人の足を引っ張る人はいない。頭の回転が早く仕事を効率的に進める優秀な人がいる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
グローバルに展開しており、中東、アフリカ、中南米にも自社事務所があるため、現地とのコミュニケーションはスムーズであった。このため、様々な顧客...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
女性にも活躍できる機会がたくさん与えられており、元気でいきいきした女性社員や女性管理職の活躍が目立っていた。また個々のスキルや能力、考えを相...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
職種にもよりますが色々な国籍の人が働いており、また海外の支店からも頻繁に訪問者が来るため、国際色が豊かです。業務では主にメール、電話会議など...続きを読む(全184文字)
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職場は、すごく忙しいせいか殺伐とした感じではあるが、人によっては温和な方もいるので自分が合えばよいと思います。しかしながら、企業イメージはよいが内部はい...続きを読む(全171文字)
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現在、組織変更、新システムへの移行を進めている為、現在はドイツ本社、リージョナル(シンガポール)からの指示に従うのみとなっております。
管理職も社員も...続きを読む(全251文字)
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ＤＨＬグローバルフォワーディングジャパンの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
学習支援制度は近年充実してきております。英語学習やその他いろいろなオンライン学習ポータルサイトの契約があるので、向上心のある方は積極的に使え...続きを読む(全178文字)
回答者：
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【良い点】
ボーナスは年間の収益に関わらず、4ヶ月分が固定されているので、その分は確実にもらえます。それに加えて部門やチームごとの成績が評価されたインセ...続きを読む(全329文字)
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強いやりがいや情熱を持って働くというより、うちに秘めて淡々と業務をこなしていく印象があった。一般的な外資のイメージと一致していた。続きを読む(全65文字)
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外資系物流会社の中でもらDHLは日本でも徐々にシェアを伸ばしており将来性は確保されていると感じた。続きを読む(全49文字)
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説明会でモデル年収が紹介されたが、見込み残業込みとはいえ、業界どころか社会全体でも上位だった。続きを読む(全47文字)
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外資系大手ということもあり、バックアップ環境は非常に充実していた。残業も少なかった。続きを読む(全42文字)
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空港勤務となると時間が不規則なこともあり、適応が難しいと感じた。続きを読む(全32文字)
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日常生活において必要不可欠であるうえに、国内外での知名度が高いため。また外資系の中でも国外シェアが特に高いこと、海外拠点を多数有していること、世界規模での...続きを読む(全113文字)
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物流業界は全体的に人手不足。そのしわ寄せがフォワーダーにもやってきているため。またDHLは海外輸送が強みであるが、国内輸送は弱いと感じた。日通などの競合が...続きを読む(全112文字)
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残業時間の詳細は深くはわからないが、繁忙期は多くなると伺った。海外とやりとりをする際は時差の関係で夜に会議を行う場合もあるそう。また特にリモートワークに消...続きを読む(全121文字)
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インフラ・物流・エネルギー(貨物（陸運）)の社員、管理職の魅力の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員を野放しにし、スキルがアップできるような環境じゃないのに「なんでわからないんだ？」と平気な顔して言ってく...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
私がお世話になった管理職たちは本当にいい人ばかりで、辞める時もたくさん味方になってもらってお世話になった。また一緒に働きたいと思う上司が多かった。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
色々な従業員がいます。
気難しい人や、仕事ができない人もいたりする中で、そんな人たちとも一緒に仕事をするのは疲れます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
お客様のもとに大切な荷物を運ぶというやりがいはほんとにある。
ありがとうとも言ってもらえる。
たまにお土産やジュースも持たせてくれるお客さ...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
仕事がルーティン化しているので、大きなトラブルが起きない限りは精神的に楽な仕事だと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やり...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
現場レベルの社員のレベルは高い。
人間的に問題がある人物は自分が知ってる限り、1人もいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
1人1人の成績について親身に考えていただけます
成績不振の社員に関しては先輩社員が同行についてくれてアドバイス等をくれるのでとても勉強になり...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
基本的には親切な人が多いので質問してもちゃんと答えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただマウントを取ってくるような社員がい...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
社員はいい人達が多い。あまり派閥もなく和気あいあいと仲が良いと思う。良くも悪くも自分から会社を変えようと動ける人は少ない
【気になること・改...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
パートなのでよく分からない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は辞めたほうが良い
パートで残業したほうが稼げる
福利厚生もないし、...続きを読む(全85文字)
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ＤＨＬグローバルフォワーディングジャパンの 会社情報
| 会社名 | ＤＨＬグローバルフォワーディングジャパン株式会社 |
|---|---|
| 資本金 | 2億5000万円 |
| 従業員数 | 450人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | カールステン・ミカエリス |
| 本社所在地 | 〒131-0045 東京都墨田区押上1丁目1番2号 |
NOKIZAL ID: 1131803
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