口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ＤＨＬグローバルフォワーディングジャパンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全14件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＤＨＬグローバルフォワーディングジャパン株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にＤＨＬグローバルフォワーディングジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＤＨＬグローバルフォワーディングジャパンの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 2.9
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
2.5
- 福利厚生
-
2.8
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
3.1
- ワークライフ
-
2.8
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 退職理由
-
2.2
ＤＨＬグローバルフォワーディングジャパンの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.2
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ＤＨＬグローバルフォワーディングジャパンの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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該当件数：
14
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【良い点】
場所によって異なりますが、有休を取らないと指摘が入るくらい、休みを取ることに敏感です。前もって申請すれば1週間程度の休みも気兼ねなく取れるとこ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
休みは、特に事前申請も不要。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、残業で顔色が悪い人多い。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
有休は取りやすいです。会社としての夏休みが設定されていないので各自で有休を使用して夏休みを設けています。皆さん１週間程度夏休みを取得されていま...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
有給は取得しやすいです。事前に申請すれば嫌な顔をされることもありません。フレックス制があるので10時までに出社、16時以降の退社が可能。残業を...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性で子持ちの方は、少し遅く出社して、早めに帰る制度があるため、お子さんがいても多少の仕事時間の調整はできる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
部署によって時間使い方の裁量は大きく異なるかと。。例えばバックオフィス系は、そんなに残業を何時もしている感じでは無いし、営業職は直行直帰が認め...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
有給休暇が取得しやすい。どの部署でもだいたい同程度の取得率かと思われる。子供が発熱のため、などといった急な休みにも寛容であり、半休を取られてい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
休みは比較的とりやすい雰囲気でした。年に2回は有給で長期休暇をとっていました。またママさんもたくさんいたため、産休後は職場に戻ってきやすい環境...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大手顧客や多国籍企業などのキーアカウントを多く担当している営業職は、休日も会社の携帯電話を肌身離さず持っていて昼夜...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
もちろん個々の能力にもよりますが、平日は定時もしくは19時台には帰社する人がほとんどで全体的にはそんなに残業が多いという印象はない為、予定は比...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
部署にもよるが希望通り有給がとれるとおもう。会社の方方針でちゃんと取るようにもいっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取る...続きを読む(全196文字)
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ワークライフバランスを常々、社長から社員へ伝えてます。
日本経済新聞系に社長がコラムを掲載して、ワークライフバランスを提唱してますが、全くの嘘になります...続きを読む(全231文字)
全14件中14件表示
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ＤＨＬグローバルフォワーディングジャパンの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
階級関係なく、意見を述べる機会が用意されています。また、部下に対して自分が何を改善すべきか考えるトレーニングもあるようです。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
年収は月給プラスボーナス4ヶ月分の合計16ヶ月分が保証されています。加えて、会社の業績や個人の成績に応じてインセンティブボーナスを得ることがで...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
物流業界自体の安定性に加えて、デジタル化にグローバル全体で取り組んでいるので、他の日系フォワーダーよりもDX化が進んでいると思います。
【気に...続きを読む(全153文字)
商社・卸(その他)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
休日出勤はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入店する店舗や入店人数によって希望休が通りにくい場合があります。
セール日など...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
部門によるが、プライベートを楽しんでいる社員が多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
営業や物流は休みの日でも仕事の連絡をとることが...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
土日祝日盆正月が休みなこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは多いだけで、休みだろうと社用携帯がなって問い合わせだの故障対応だの...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
事業所によっては、残業時間も少なく、ノー残業デーも設定されており、プライベートの時間をしっかりと確保することができているように思う。また、有給...続きを読む(全304文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在職時は日中はほぼ外回り、遅い時間に帰社し見積対応、翌日の配送準備と終日休む間もなく働いていた印象でした。ひと昔で...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
部門にもよるが非常にバランスの取りやすい勤務形態。有給消化率も比較的高く、消化しない事で注意を受けるほどしっかりしている部署もあった。
【気に...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
残業は何ヶ月に1度の棚卸のみで、基本なし。プライベートを大事にしたい方には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
化粧品と食品、...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
シフトは希望が通りやすいセクションだったので、ストレスが少なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児と両立が難しかった。
応援が...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
年間休日は多いです。有給もしっかりもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアによっては有給が使えなかったり希望休通らないこと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
在宅はコロナでふえているので、生活とのバランスはとてもいい。ただコミュニケーション不足部分はあるかもしれないが、問題は社内で改善しているほう
...続きを読む(全101文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＤＨＬグローバルフォワーディングジャパンの 会社情報
| 会社名 | ＤＨＬグローバルフォワーディングジャパン株式会社 |
|---|---|
| 資本金 | 2億5000万円 |
| 従業員数 | 450人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | カールステン・ミカエリス |
| 本社所在地 | 〒131-0034 東京都墨田区堤通1丁目19番9号 |
NOKIZAL ID: 1131803
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