ＤＨＬグローバルフォワーディングジャパンの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全34件）

【良い点】
基本的には自分でなんとかしなきゃならなくてその裁量はあったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、性格のキツイ人が多...続きを読む(全179文字)

【良い点】
休みは、特に事前申請も不要。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、残業で顔色が悪い人多い。続きを読む(全61文字)

【良い点】
色々なインセンティブがある。営業成績によりかなり稼げる可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間給にしたら少ない気がします。...続きを読む(全89文字)

【良い点】
とにかく全世界何処でも手配できる事。
【気になること・改善したほうがいい点】
マルチタスクが当たり前。営業に集中できない。続きを読む(全67文字)

【良い点】
自由に発言は可能。それを突き通す人が間違っていたとしても認められ、出世する。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるとプレッシャ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
キューネに抜かれたがやはり全世界に支店があるのは強い。日本支社は小さいのだが、お客さんは凄い会社だとみてくれる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全168文字)

【良い点】
全世界の人達と簡単にティームスで繋がれる。グローバルを体感できるのは入社してもイメージ通りだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全110文字)

【良い点】
マクレガー＝＞エクセル＝＞ダンザスと社名は変遷してきたが元々世界有数のフォワーダーであり評価制度も確立している感がある。営業に関しては個人ター...続きを読む(全269文字)

【良い点】
職種上、社内でのコミュニケーションは英語が主となるため、その気になれば、英語力のスキルアップが実現できる。あらゆる国との連携をすることで、視野...続きを読む(全180文字)

【良い点】
グローバルに展開しており、中東、アフリカ、中南米にも自社事務所があるため、現地とのコミュニケーションはスムーズであった。このため、様々な顧客要...続きを読む(全214文字)

【良い点】
社員を自立した大人と考えているため、会社からの指示というより、自分の裁量で動くことができ、働き方という点ではストレスはなかった。また成果に対し...続きを読む(全178文字)

【良い点】
フォワーダーという仕事は、航空機やディストリビューションセンター、車両などのアセットを持つＤＨＬエクスプレスや船会社とは大きく異なり、人の能力...続きを読む(全211文字)

【良い点】
あまり人気がないと思われる郊外の客先倉庫に常駐となるに応募した。あまり上層部の社内政治に関与せず、日々黙々と仕事に没頭できるのが良い。直属上司...続きを読む(全248文字)

【良い点】
世界的ブランドのＤＨＬを掲げて仕事ができるようになり、新規顧客獲得のためのコネクション作りなどには好影響だという感触がある。
【気になること・...続きを読む(全187文字)

【良い点】
グローバル顧客は海外関係者と密に連携をとる必要があり、英語は話せて当然のため海外相手の仕事をしたい人には遣り甲斐のある仕事といえる。顧客も大手...続きを読む(全198文字)

【良い点】
福利厚生は充実している。業界関係者に提供されるインターラインという制度を利用すれば、業界特別料金で海外旅行が出来る。家族や関係者も同行が条件で...続きを読む(全174文字)

【良い点】
女性の営業も多くマネージャーも普通にいる。同じグループ会社のDHLエクスプレスや、DHLサプライチェーンとの交流はあり同行営業も行う。グループ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
30年前になりますが、外資系企業のため、お茶くみもなく、女性にとっては働きやすい職場でした。社内結婚も多くありました。また、社内結婚の場合はそ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
30年前の情報になりますが、各種福利厚生が充実しており、当時若かったので色々な所に旅行で宿泊する時に福利厚生を利用させていただきました。また、...続きを読む(全200文字)

【良い点】
かなり昔（30年前）の状況になりますが、勤続中は各種資格取得のサポート制度がありました。また、外資系なので英会話学校の学費のサポートがあって良...続きを読む(全199文字)

【良い点】
外資と言う点から、学閥の様なものが無く、他社から転籍されてくる方はその点は日系企業と異なり非常にやりがいが有ると耳にします。仕事に関してはチャ...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大手顧客や多国籍企業などのキーアカウントを多く担当している営業職は、休日も会社の携帯電話を肌身離さず持っていて昼夜...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性にも活躍できる機会がたくさん与えられており、元気でいきいきした女性社員や女性管理職の活躍が目立っていた。また個々のスキルや能力、考えを相互...続きを読む(全162文字)

【良い点】
若い女性社員でも仕事ぶりが評価されればどんどん昇進の機会が与えられており、それによってさらに本人のモチベーションと力量がアップしするという好循...続きを読む(全219文字)

【良い点】
能力があれば女性でもどんどん機会が与えられ、３０代前半で課長や部長に昇進する女性社員も数名いて、そのことによってモティベイトされタフな仕事なが...続きを読む(全226文字)