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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ニッチ産業であるため会社としてある程度収益を確保できる事業である。防錆表面処理の自動車メーカー向けは日本ペイントと日本パーカライジングのみが...続きを読む(全261文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
日本パーカライジング株式会社
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【良い点】
ニッチ産業であるため会社としてある程度収益を確保できる事業である。防錆表面処理の自動車メーカー向けは日本ペイントと日本パーカライジングのみが...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
入社当時に比べればかなり残業が減り、のびのびと仕事ができる。
フレックス制度が2017年の下期から導入され、コロナに入ってからは在宅制度も充...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
相対的にいい人はとっても多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい人であって、仕事ができな人が多いと思う。
また、上に行く人は実力...続きを読む(全386文字)
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【良い点】
いい言い方をすれば若いうちから任せてもらえる。入社3年目から大手自動車メーカーを一人で担当する機会に恵まれた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
賞与は高いと思う(ただし過去)
目安は1等級(22-27歳)で70-85万、2等級(27-32歳)で100万超え、3等級(32-36歳)13...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
安定して働きたい人にはおすすめ。
福利厚生も充実していて勤続年数も長い。
家族を1人で養うくらいの収入は見込め、比較的年収が高い。
【気にな...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
風通しの良い社風で、基本的には良い人が多い。
安定志向の人には良い。
専門性を高めたい人にはおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
表面処理のリーディングカンパニーであるため、技術者が担当するテーマの新規性は高く、若手でも特許などにつなげられるチャンスがある。
【気になる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
良くも悪くもニッチな分野に特化して、表面処理分野で国内首位のシェアを保有していること。そのため、創業以来一度も赤字になったことがない安定的な...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ある程度の福利厚生は整っている。
最近は女性の採用にも積極的である。
【気になること・改善したほうがいい点】
大部分を占めている現在の分野は...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
化学メーカーは福利厚生がある程度整っていて、この会社もそれに当てはまる。
リストラやクビにされる心配はない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ガチガチに縛られない点。やりたいと要望すればすんなりやらせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術者として入社したが、部署に...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
スキルアップを促すために、指定された資格を取得すれば奨励金を受け取れる点
【気になること・改善したほうがいい点】
人が勝手に育つという考えで...続きを読む(全363文字)
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【良い点】
給与についてはかなり高いほうだと思う。正直転職活度をしてみればわかるが、今の年齢でそのレベルの給料を出せる企業はほぼないと思ったほうがいい。...続きを読む(全521文字)
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【良い点】
転勤が多く、福利厚生については充実していると思う。
特に家賃補助は大きいとおもうが、年齢によって制度も変わる為、よく調べるべきである。
【気...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
部署によるが、フレックス勤務が可能であり事前に申請すれば規定のコアタイムで出勤出来る。そのため、用事等に融通がきき比較的自由に勤務できる。
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
部署によっては有給が取りやすい。5日間有給強制制度ができるよてい。取らないと上司が減点されるみたい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全227文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術開発できる部署に行っても地方の技術センターに行くと不幸を見る。
研究できる会社だと思ってら大間違い。
いわゆ...続きを読む(全253文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職を減らしすぎて、まったくもって部下に目が行き届いていない。
一部パワハラが起こっていても気が付かない上司が...続きを読む(全280文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職や経営層って人は勝手に育つ信仰が何故かある。
「今の教育体制でこれまでもやってきて何十年も問題なくできてい...続きを読む(全260文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員に対して面倒見の良い人は多い。2〜3年目までは周りのサポート前提の仕事降りのため何をして良いのか全くわからないという自体にはならない...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
一部上場企業なので、福利厚生や社内制度は比較的揃っている。基本給は高くないがボーナスや福利厚生の総支給額はかなり高くなる。総合職だと転勤族で...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性は非常に優遇され、不満があれば楽な部署に部署移動させてもらえる。また、責任を求められる事も少ない。女性に取っては非常に働き易い環境だと思...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年功序列で年齢がいくと誰でもある程度昇給、昇進する。ボーナスの比率が高いが、年収ベースとして結構高い。ボーナス除いた基本給は平均的。福利厚生...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
内勤等部署によってはライフ&ワークバランスは比較的取れているが、客先に近い部署になる程、長時間残業や休日出勤がある。
【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)
| 会社名 | 日本パーカライジング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンパーカライジング |
| 設立日 | 1928年7月 |
| 資本金 | 45億6039万円 |
| 従業員数 | 4,375人 |
| 売上高 | 1322億8100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 里見 多一 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目16番8号 |
| 平均年齢 | 41.9歳 |
| 平均給与 | 780万円 |
| 電話番号 | 03-3278-4333 |
| URL | https://www.parker.co.jp/ |
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