日本パーカライジングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
年収は高く満足している。組合員であれば業績がそんなに良くなくてもある程度ボーナスはもらえるため安心していい。住宅手当もきっちりと出るのでかな...続きを読む(全216文字)

【良い点】
ニッチな業界で日本国内においては高いシェアを持っているため、人口が減っていくにつれて少しずつ業績は悪くなっていくがあと10年は問題ないと思う...続きを読む(全317文字)

【良い点】
住宅補助が同一区域内で8年以内であれば、かなりの金額出るのがかなりよい
【気になること・改善したほうがいい点】
反面8年を超えると、ほぼ住宅...続きを読む(全152文字)

【良い点】
キャリアを考えない女性であれば、あまり頑張らなくてもそこそこの給与が得られるのでよさそう。休むのも研究職であれば容易だし
【気になること・改...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大手自動車メーカーなどとの仕事が多く、お客さん側が何をしたいか、が前提での研究が多いため、自分がやりたいことがで...続きを読む(全125文字)

【良い点】
よくも悪くも年功序列、安定はしている
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がわかりにくく、年功序列による弊害も多い
優秀な若手か...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来をつぶすような経営方針になりつつあるため、注意が必要。表面はどこにでもあるが、新規案件などは探さないと見つか...続きを読む(全115文字)

【良い点】
住宅補助がとてもよい。借り上げ社宅で負担金が家賃の２～３割程度で住むことができる。30歳以下は借り上げ寮で月5000円＋αで住める続きを読む(全71文字)

【良い点】
人とうまく会話できればたいてい問題ない。穏やかな人が多く、みな上昇志向もないため、年功序列でゆっくりしていたい人には向いている。続きを読む(全70文字)

【良い点】
かなり優遇されていると思う。女性社員だけの面談会なども開催されているようだ。女性は働きやすいと思われる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
休日等は休みが取れて自分の時間が比較的に取れます。
大手の得意先が多いため、会社的には大変安定していると思います。
福利厚生も基本的にありし...続きを読む(全122文字)

【良い点】
私の配属になった部署は、パートは基本残業しないよう定時で帰れと徹底している。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートは定時上がりを徹...続きを読む(全111文字)

【良い点】
特に残業などを頼まれたことは一度もありませんでした。土曜日の休日出勤は何度もやりましたが、それも無理にではなく可能な範囲でだったので特に不満...続きを読む(全201文字)

【良い点】
土日祝、夏季休暇、年末年始休暇があるのでとても休日は多くワークライフバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品を見...続きを読む(全105文字)

【良い点】
担当にもよるが、残業時間は比較的少ないかと思う。
残っていなければいけないという雰囲気も無いため、自分の仕事が終わり次第帰ることも可能。
ま...続きを読む(全175文字)

【良い点】
有休が取りやすく、残業も適切に管理されていてWLBは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
支店・営業所など少数精鋭の現場では忙しくな...続きを読む(全95文字)

【良い点】
専門性を評価する文化が根付いています。自分の担当領域での成果が正当に評価されており、性別に関係なくチャレンジできる環境だと感じました。
ワー...続きを読む(全121文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩時間を確保すべきです。（立場関係なく）支店によると思いますが、職場の喚起は徹底す...続きを読む(全86文字)

【良い点】
比較的取りやすい会社なのではないかなと思います。場所にもよりますが、そこまで残業も多くはありません。また、有給休暇も仕事に支障をきたさなけれ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
部署によっては残業がほぼなく、定時に帰る部署もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が当たり前のようになることも...続きを読む(全173文字)