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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エヌ・ティ・ティレゾナントの評判・口コミ一覧(全218件) 7ページ目

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

エヌ・ティ・ティレゾナントの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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2.5
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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4.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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2.7

エヌ・ティ・ティレゾナントの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

エヌ・ティ・ティレゾナントの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 218

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ポータルを事業としている会社で、「集客」を学びたいという志向があり入社した。実際に業務に入り、集客手法などは学ぶことができたが、やはり流れの速い現在におい...続きを読む(全215文字)

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

これまではたくさんのユーザーに自ら企画したサービスを届けていけるという醍醐味があったが、最近ではグループ親会社のやりたいことを受託し作り上げるという形式が...続きを読む(全157文字)

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時の年収交渉を綿密に行う必要がある。入社後はそれほど上がっていかない。また中途入社者は昇進がほとんど見込めないため、その意味でも入社時の年収に左右され...続きを読む(全158文字)

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年10月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ユーザーを重視したサービスの運用には好感が持てました。一度展開したサービスは責任をもって最後まで運用する姿勢を感じました。グループが大きいため福利厚生はき...続きを読む(全151文字)

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特にセクハラも無ければ性別で仕事を左右されることも無い。逆にどちらかというと男性社員が女性の負担部分を積極的に補ってくれようとする会社であるので、いい意味...続きを読む(全150文字)

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

主に親会社である2社のグループ請負系の案件が増えてきて、これまでのように自社サービスを追及することが難しくなった。もともと自社のサービスを企画したい、ユー...続きを読む(全166文字)

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年08月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
18年前
経理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣社員で働いていましたが、社員の方はやはり能力が高い方が多く
一緒に仕事をしていて学ぶことが多かったように思います。
派遣に対しても高圧的な態度をと...続きを読む(全180文字)

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
17年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大規模ポータルサイトの運営ができるということ。数百万のユーザーの目に触れるものを作り、ダイレクトに数字で結果が返ってくるということが大きなやりがいです。小...続きを読む(全189文字)

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
17年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTT研究所の技術を使った新しいサービス等を生み出しており、入社前は技術に強い会社というイメージがありましたが、入社してみるとエンジニアの数が非常に少なく...続きを読む(全178文字)

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

豊富なキャリア研修プランが用意されており、自身に必要な研修を選択する方式です。
マネジメント、マーケティング、クリティカルシンキング、英会話、プログラミ...続きを読む(全161文字)

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

契約社員です。年2回の評価によって上下します。
大きく上がることもなければ下がることもありません。
良くいえば安定感がありますが、上昇志向の人にはやや...続きを読む(全227文字)

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働組合の力が強く、水曜日・金曜日・給与支給日はノー残業デーと決まっています。
サマータイム期間は平日18時以降の残業がさらに厳しくなりました。
IT...続きを読む(全216文字)

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
記者・ライター
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

他にはない内容のWebサービスを企画し、それを実現するために取り組めたこと。
たしかに動きは大企業ならではの遅さはあるけど、柔軟に動け、一人ひとりの企画...続きを読む(全152文字)

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年05月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業界一位、二位を抜くことがほぼ不可能なため、今の位置から落ちないように頑張っている。事業としては小粒なものが多く、大きく儲かってはいなかった。教えてgoo...続きを読む(全161文字)

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年05月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
ブランド・プロダクトマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

良くも悪くもNTTグループのインターネット部門です。ほぼ年功序列で職制が決まっているため、新しい取り組みにはどうしても説得や調整に時間がかかり、結果的にド...続きを読む(全224文字)

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ポータルサイトとしては、シェアの優位性は低く今後発展していく可能性は低いと感じます。ただし、NTTグループ間におけるシステム構築等の紺サル業務に関しては、...続きを読む(全151文字)

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年05月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
ネットワーク運用・保守
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業界にYahoo,Googleといった巨人がいるため、将来性という意味では厳しい。そもそも社名を言ってもなんの仕事をしているのか分かってもらえないことも多...続きを読む(全167文字)

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年05月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
ネットワーク運用・保守
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性は働きやすいと思われます。グループ全体の人数がもの凄く多いため、産休、育休を取っている人も非常に多い。また、時短勤務者も多いため、上司もその辺りは慣れ...続きを読む(全168文字)

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年05月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
ネットワーク運用・保守
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTグループのため、ワークライフバランスは取りやすい。プロジェクトの締切間際などは当然ながら残業が続くが、自分で時間管理さえできれば休むことにとやかくは...続きを読む(全166文字)

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年04月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
ネットワーク運用・保守
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTT全体に共通する教育以外に、特に強制的な研修などは無い。その代わり、自己啓発ということで決まったメニューからではあるが、比較的自由に他社の研修を受ける...続きを読む(全150文字)

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

水曜と金曜はノー残業デーに指定されていて、管理職の見回りがあったり割と守られている。また、有給は年間20日付与され、半休、時間休等、柔軟に取得できる点は、...続きを読む(全150文字)

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月14日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
13年前
WEB編集・コンテンツ企画
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTグループの中ではフランクな雰囲気の会社だと思う。ただ、最初は誰が社員で誰が契約社員、そして誰が派遣社員なのかよくわかりません。それくらい、派遣社員が...続きを読む(全179文字)

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
13年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員同士でミスの擦り合いを繰り返しており、まとまりのない会社です。
昨年の節電活動において、非常に貢献しておりますが
午後には空調が停止するため、社内...続きを読む(全203文字)

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年04月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
商品企画
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

個人のやる気があればスキルアップが図れる職場だったと感じました(自分の時間は作れます)。やる気が無いと会社、職場の雰囲気に思いっきり流されます。自分が望む...続きを読む(全162文字)

エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

良い意味での変化であれば良いが、変化することが目的になっていて、実態にそぐわない点が多い。
近年コスト削減が叫ばれていて、成果に対して正当な評価が得られ...続きを読む(全162文字)

218件中151〜175件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

エヌ・ティ・ティレゾナントの 会社情報

基本データ
会社名 エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社
フリガナ エヌティティレゾナント
設立日 2003年12月
資本金 71億8500万円
従業員数 470人
決算月 3月
代表者 楠木健
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目5番1号
電話番号 03-6703-6000
URL https://www.nttr.co.jp/

エヌ・ティ・ティレゾナントの 選考対策

  • エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社のインターン
  • エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社のインターン体験記一覧
  • エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社のインターンのエントリーシート
  • エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社のインターンの面接
  • エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の口コミ・評価
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  • エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社の選考対策
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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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