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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
テイクアンドギヴ・ニーズの経営企画の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全13件)
テイクアンドギヴ・ニーズの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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テイクアンドギヴ・ニーズの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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テイクアンドギヴ・ニーズの 全ての評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度が明確で分かり易い
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はほぼ上がりません。20年働いていても年収上がらない先輩を見て怖くなり...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
女性が多く働いているのが嬉しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
未婚か、結婚しても子供いない人はバリバリ働いていけるけど、子...続きを読む(全137文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
各部署しっかりしているので、スムーズに手続きをしてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の理由は、給与です。仕事内容はと...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
若い頃から任せてもらえることが多いので、やりがいはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低いので時給換算すると600円ほど...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ブライダルが元々好きで入社した方は良いのかもしれないが、経験を積む意味で入社した場合、他の業界と比較し条件は良くないかもしれない、
【気になる...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
年収はブライダル業界としては高いと思う。
評価制度も四半期に一度あり、自己評価による目標の達成度を上司と付き合わせて振り返る。なるべく公平にし...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
風通しの良い会社で、結果を出せばきちんと評価してくれるが、結果を出すためのプロセスに関して、とにかく働かなければいけないので、出世するためには...続きを読む(全190文字)
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女性が多い職場になるため、女性も管理職を目指しやすい。
みなし残業制を採用しているため、残業をしても一定時間は残業代に反映されない。
また、東証一部上...続きを読む(全163文字)
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企業が成長段階にあるため、新規事業への関与する機会が多い。
また経営層とのディスカッションの機会も多く、意見の積極的に発することができ、事業プランに自分...続きを読む(全154文字)
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女性社員の比率が高く、当初は基本的に、ウェディングプランナーの経験をつむことになるが、実績を残せば、本社の企画部門等への異動ができる。
また出産・育休後...続きを読む(全193文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
テイクアンドギヴ・ニーズの 会社情報
会社名 | 株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ |
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フリガナ | テイクアンドギヴニーズ |
設立日 | 1998年10月 |
資本金 | 52億6400万円 |
従業員数 | 1,843人 |
売上高 | 470億2000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岩瀬賢治 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目3番12号 |
平均年齢 | 32.5歳 |
平均給与 | 469万円 |
電話番号 | 03-6833-1122 |
URL | https://www.tgn.co.jp/ |
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