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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テイクアンドギヴ・ニーズの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全58件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テイクアンドギヴ・ニーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テイクアンドギヴ・ニーズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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テイクアンドギヴ・ニーズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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テイクアンドギヴ・ニーズの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 58

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブライダル業界だけではなく、ホテル業界・ホスピタリティ業績で業績をあげようとしていますので、将来性はあります。続きを読む(全61文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
内勤営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業を一から作り出す力があり、驚きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
婚礼の売り上げが伸び悩む中、次の柱をしっかり立てることができ...続きを読む(全94文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の将来性・課題

1.0

投稿日: 2024年09月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

ウェディング業界が厳しいのが現状。そこでインバウンドに目をつけ、ホテル事業に力を入れている。続きを読む(全46文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
16年前
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナや少子化もあり、結婚式以外にお金をかけたい層も増えているように思うので将来性はあまり期待できない。続きを読む(全72文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

結婚式を上げる人は年々減っているのは事実であり、将来性はあまり感じることができなかった。続きを読む(全44文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
9年前
クリエイティブディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
少子高齢化なので、今後の結婚式需要がどれだけあるのか?このまま結婚式事業を中心にしていっていいのかは不安。
ホテル...続きを読む(全200文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

他分野にわたって事業を行っており独自性もあるので業界の中でも将来性は高いと感じていた。続きを読む(全43文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年08月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問

安定しているとおもう。ブライダルの他にも力を入れていくそうだ。続きを読む(全31文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年08月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

ブライダルだけではなくホテル事業などにも積極的続きを読む(全23文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年05月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
座談会
選考

結婚式で始まった会社だが、ブティックホテルや旅行事業、ローン事業など様々な分野に進出しているため将来性はあると思う。続きを読む(全58文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年05月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

ウェディング業界自体は縮小しているが、シェア率が多くの会社に分散し、トップではあるがシェア率が低いためそこを上げることで売り上げを伸ばそうとしている。また...続きを読む(全102文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

ブライダル事業だけでなくホテル事業にも力を入れています。続きを読む(全28文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
調理・料理長
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ウェディングのコンサルタントに長けている
他社よりも独自制がありオリジナルな結婚式を挙げる事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全114文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人の数はいるのでコロナ前と同じような収益を求められるが、
中の人をよく見たら中途や新卒ばかりで中堅層がほとんどいな...続きを読む(全99文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
結婚式を行わない人が増えているため、一件を取るのがとても大変に感じる。続きを読む(全55文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後の展望はいうまでもなく市場規模の縮小となる業界続きを読む(全31文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生と給与テーブルはしっかりされていた!
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義というよりは年功序列
成果を出してキャリアアップ...続きを読む(全98文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結婚式はなくならないので、事業自体はなくならないと思います。近年の若者は、結婚式を執り行わなく、友人などと二次会的なノリでプチ結婚式をすること...続きを読む(全208文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
調理・料理長
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの影響で飲食店やホテルは非常に厳しい状態が続いているのでホテル独自の戦略やアイデアを出して的確にお客のニーズ...続きを読む(全172文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍でも延期していた分が昨今になり、復活してきているので結婚式の件数は普通にあり逆に忙しいくらい。暇な土曜日日曜日祝日はほとんどない。
た...続きを読む(全172文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年10月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
ブライダルサービス関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ前は好調でした。
お客様の希望を最大限に叶え素晴らしい挙式を行えると思います。
その分プランナーは大変かと思いますが、人生の喜びの瞬間に...続きを読む(全214文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年07月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やることにセンスしかない。
儲かることでも自社がやる意味があるか??を考え、経営判断をしてくれる社長がいる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全183文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2021年06月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
ブライダルサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトとしては割が良く、大変お世話になり楽しく働くことができたが、ブライダル業界自体が定年まで働けるような業界...続きを読む(全186文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
ブライダルサービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいもの好きな会社なので社名の通り世の中のニーズに沿った柔軟な発想が出来て色々なことに挑戦ができる。自分のアイデアがしっかり店舗運営に反映さ...続きを読む(全184文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気のある人にはどんどん上の仕事をさせてくれる。 社員、アルバイト関係なくその人を見抜いてくれる。 ブライダル業界最大手としての将来性は働...続きを読む(全194文字)

58件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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テイクアンドギヴ・ニーズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の理念とも通ずる、お客様の幸せを追求し続けることを現場でも体現してると感じました。チームみんながコトに向かっているので、ぶつかることはあっ...続きを読む(全168文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
即戦力になれるための教育体系は非常に整っています。フィールドトレーナーとオンライン研修で、すぐに学ぶことができます。続きを読む(全64文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤なので地元からは離れます。それが平気な人は問題ないです。異動願は無く口頭のみです。退職を仄めかすと異動は叶...続きを読む(全86文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結婚式に携わることはとてもやりがいを感じますし、自分の人生も豊かになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいが非常にあること...続きを読む(全120文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月休9日は絶対なので、一定の休みは確保できます。また職場状況にもよりますが、季節休暇で最長9連休も可能です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全95文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性やダイバーシティに優しい取り組みが増えました。女性が多いからこそ、また顧客の半分が女性だからこそ、そこはとても有難いと思っています。続きを読む(全74文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与に不満はありません。インセンティブも各種あります。持株や定期預金もあるので助かっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は...続きを読む(全102文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他職種
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロなので真剣ムードで取り組める
花の知識がたくさんつク
ブライダルでの知識がたくさんつく
よりお客様の思い出がいいものであるように、誠意をも...続きを読む(全496文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
内勤営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人のために何かをすることに価値を見出す人材が多く、そういったことに喜びを感じられるタイプの人にとってはとても良い職場だと思います。
【気になる...続きを読む(全134文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
内勤営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業メインの会社のため、人事評価には非常に力を入れており、実績・実力が的確に反映されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のレ...続きを読む(全122文字)

サービス(生活関連)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社フィットイットの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
販売・接客・ホールサービス
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は飲食店や美容業を展開していたものの、店舗数が一時的に大幅に伸びたのち、コロナ化によるダ...続きを読む(全134文字)

株式会社TOMAS企画の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
その他の教育関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時から、受験塾だけでなく、幼児教育やいインターナショナルスクールなど多角的な経営をされており、優秀な方も多いので将来性は問題ないと思います。続きを読む(全77文字)

株式会社エイチ・アイ・エスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多角的に事業展開しているところ。to C向けの海外旅行には強いところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手といえども、旅行業界の中で...続きを読む(全192文字)

キュービーネット株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他職種
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この度カナダにも進出して日本全国だけでなく世界も視野に入れているため会社全体でまだまだおおきくなるかなとおもう。続きを読む(全62文字)

株式会社エム・シーネットワークスジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ頃から急激に業績が悪化していた・・・。残念ながらすでに倒産してしまったので改善点はなし・・・。続きを読む(全70文字)

株式会社JALナビアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
その他のWEB関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターを主軸としているので、展望は望めない気がする。AIに取って代わる業界であるし、AIができない分野は相...続きを読む(全103文字)

株式会社MITの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
エステティシャン
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
トータルビューティを目指してるのもあり脱毛だけでなく新しいエステや知識を日々学べる楽しさがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料...続きを読む(全167文字)

株式会社JTBの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
旅行サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ご年配の方や富裕層の方、それ以外にしても、特別な旅行をつくるにあたって人間のサービスは必要だと思います。そういう点ではAIなどの技術に取られる...続きを読む(全148文字)

株式会社ジェイアール東海ツアーズの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会

インバウンドや親会社が好調である為今後も会社として成長して行けるのでは。続きを読む(全36文字)

セントラル都市開発株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナも落ち着き成長していっているので、将来期待は出来ると思います。毎月イベントも行っているので、あきない温泉施設が出来上がっているのでお客様...続きを読む(全95文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

テイクアンドギヴ・ニーズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ
フリガナ テイクアンドギヴニーズ
設立日 1998年10月
資本金 52億6400万円
従業員数 1,843人
売上高 470億2000万円
決算月 3月
代表者 岩瀬賢治
本社所在地 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目3番12号
平均年齢 32.5歳
平均給与 469万円
電話番号 03-6833-1122
URL https://www.tgn.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130656

テイクアンドギヴ・ニーズの 選考対策

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運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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