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株式会社ラクーンホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ラクーンホールディングスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員による株式会社ラクーンホールディングスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ラクーンホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ラクーンホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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退職理由
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2.5

ラクーンホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ラクーンホールディングスの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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11件中11件表示

株式会社ラクーンホールディングスの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年10月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ざっくばらんに会話できる環境があった。退職後も仲良くしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由はプライベートな事情になり、...続きを読む(全112文字)

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    株式会社ラクーンホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2020年12月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    変な引き止めなどはありません。気持ち良く辞められました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在はホワイト企業アワードを受賞してそれを...続きを読む(全211文字)

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    株式会社ラクーンホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2018年9月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界の知識やビジネスモデルの作り方が学べる。初めからお金目的ではなかったので転職するのが前提で勉強のつもりで入るのであればよいのではないか。...続きを読む(全224文字)

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    株式会社ラクーンホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年10月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販促企画・営業企画 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりたいといえば比較的やらせてもらいやすい。もちろんロジカルな説明や根回しが十分にできる人ならば。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全176文字)

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    株式会社ラクーンホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自社サービスが故に考えることも多くあり、フレキシブルな思考でものづくりに取り組めました。顧客からサービスをダイレクトに評価されるところも魅力...続きを読む(全159文字)

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    株式会社ラクーンホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年9月13日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 21年前 その他職種 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ベンチャー企業に良くあるフラットな社風。社長のビジネスモデルにほれて入社しました。当時三ヶ月に一回人事評価があり給料が乱高下する仕組みでした。あまりにも...続きを読む(全171文字)

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    株式会社ラクーンホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 その他のサービス関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    現場の意見を尊重する姿勢だけはプロ級なのですが、それが実際に実行された事はなく、経営陣の良いように解釈され、まったく別の形でプロジェクトや経営方針に組み...続きを読む(全189文字)

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    株式会社ラクーンホールディングスの口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年9月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 18年前 カスタマーサポート 正社員

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    「発言や意見はどんどん言いなさい」と社長や他部署は言うが、実際は当該部署の上司たちが「それは言ってはいけない」と社員にストップをかけている。(もちろん物...続きを読む(全198文字)

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    株式会社ラクーンホールディングスの口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年9月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 その他の事務関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社風は一言でいうと「宗教」。カリスマ社長は教祖様。入社すると最初から「社風を理解しろ」「社風に馴染め」と言われる。社長をはじめ社員の仲は比較的良好だが、...続きを読む(全176文字)

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    株式会社ラクーンホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年7月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 法人営業 正社員

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    経営陣が言っていることと、現実が乖離し過ぎており、非常に違和感を感じたため。個人、チーム、部としての目標を達成し、売上も予算を上回ったが、給与は5000...続きを読む(全261文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年4月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

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    自分に自信が持てるようになったのもこの企業のおかげだと今でも思っています。特に言うならば放ったらかしの傾向が有るような気もしますが、逆に捉えると自分自身...続きを読む(全249文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ラクーンホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ラクーンホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性(ママさん)の管理職も一定数おり、育児とキャリアの両立は可能なのではないかと予想する。また詳しい制度は知らないがえるぼしとかホワイト企業...続きを読む(全159文字)

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    株式会社ラクーンホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人間的に魅力のある人が多かったように思う。退職してからも友人関係が続いている。退職者向けのイベントも開催されており、円満退社組にはうれしい。...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ラクーンホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    どんどん新しい制度、仕組みを取り入れている。社員の希望がかなり反映されたものになっていたように思う。続きを読む(全56文字)

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    株式会社ラクーンホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    子育て中の女性にとってはいたれりつくせりの制度があった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    イベントごとが多かったり、飲み会が多かった...続きを読む(全120文字)

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    株式会社ラクーンホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年6月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
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    企業の請求業務を請け負うことで、企業が安心して事業成長に力を入れることが出来る。企業の成長を後押しを感じられるのはやりがいだと思う。また一人一人の裁量が大...続きを読む(全107文字)

    株式会社ラクーンホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年6月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
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    選考落選
    参加イベント:
    説明会
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    選考

    テレワークを取り入れていたり、育児をしている社員には時短勤務を提供したりとワークライフバランスは整っている。続きを読む(全54文字)

    株式会社ラクーンホールディングスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年6月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
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    選考落選
    参加イベント:
    説明会
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    選考

    ジョブローテーション、手厚い研修制度、資格取得奨励制度で成長機会は整っている。続きを読む(全39文字)

    株式会社ラクーンホールディングスの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年6月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
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    選考

    壁がなく風通しの良い社風。定期的に会社の地下にあるキッチンを使って料理を作って社員同士で食事をしたり、希望者で集まってスポーツをしたりと社員の仲の良さが説...続きを読む(全95文字)

    株式会社ラクーンホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2025年6月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
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    選考落選
    参加イベント:
    説明会
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    「はたらくーん」というパパママ向けの制度があり、育児休業、つわり休暇、選択勤務制度など女性の働きやすい環境は整っていると思う。また女性社員同士で旅行によく...続きを読む(全111文字)

    株式会社ラクーンホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価項目が用意されており、どういった点が会社で評価されるのか、どう言った人物を求めているのかなどが明確になっていてよかった。
    【気になること...続きを読む(全181文字)

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    IT・通信(インターネット・Webサービス)の退職理由の口コミ

    株式会社ペイメントフォーの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    エンジニアはフレックスを使えて比較的働き方は自由だった。
    自社開発なので、納期に比較的追われることがなかった。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全225文字)

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    株式会社リクルートの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    リクルートは「数字」と「成果」に対して非常にシビアです。
    ​理由: 四半期ごとの高い目標設定や、常に改善を求められるスピード感に疲弊してしま...続きを読む(全149文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    ネクストキャリア支援制度の復活により退職金をもらえるようになった。
    この制度によるメリットが大きく、40代前半であればまだまだ転職も可能なた...続きを読む(全99文字)

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    株式会社光通信の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現状の営業活動ではなく、別職種に挑戦したくなったため退職したが、大企業になるため退職もスムーズでした。続きを読む(全57文字)

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    株式会社リクルートの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    大手企業ならではの基盤やブランド力があり、関わる案件の規模も大きいため、視座を高めながら働ける環境だと感じました。周囲にも優秀で誠実な方が多...続きを読む(全307文字)

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    株式会社リブセンスの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 派遣社員

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    【良い点】
    すんなりだった
    結構みんな悲しがってたけど、内心喜んでるんちゃうかとか思うと許せませんよね。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事前に...続きを読む(全84文字)

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    株式会社ジオコードの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分は体調を崩して退職することになってしまったが、大きく不満があって退職につながったわけではない。
    業務量などは多い時はあったが、工夫次第で...続きを読む(全87文字)

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    株式会社レコチョクの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社員同士の仲が良かった。
    また、オフィスも綺麗だった。
    ヒエラルキーもあまり感じなかった。
    残業も、時代を鑑みるとおおいほうではなかったかと...続きを読む(全182文字)

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    株式会社マーケットエンタープライズの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    人がどんどん辞めていき、残った人にシワ寄せがきて残業が増え続ける悪循環が生まれています。
    年収が低く、福利厚生も...続きを読む(全84文字)

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    株式会社リクルートの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職理由は、業務内容が変わらずキャリアビジョンについてもポストが開かない場合は同じポジションでの業務となる。モチ...続きを読む(全149文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ラクーンホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ラクーンホールディングス
    フリガナ ラクーンホールディングス
    設立日 1995年9月
    資本金 8億3771万3000円
    従業員数 176人
    ※うち社員164名(2019年4月30日現在)
    売上高 25億4608万円
    ※2018年4月現在
    決算月 4月
    代表者 小方 功
    本社所在地 〒103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町1丁目14番14号
    平均年齢 33.0歳
    平均給与 670万円
    電話番号 03-5652-1692
    URL https://www.raccoon.ne.jp/
    NOKIZAL ID: 1138991

    ラクーンホールディングスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。