この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
変な引き止めなどはありません。気持ち良く辞められました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在はホワイト企業アワードを受賞してそれを誇...続きを読む(全211文字)
株式会社ラクーンホールディングス 報酬UP
社員・元社員による株式会社ラクーンホールディングスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ラクーンホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
変な引き止めなどはありません。気持ち良く辞められました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在はホワイト企業アワードを受賞してそれを誇...続きを読む(全211文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界の知識やビジネスモデルの作り方が学べる。初めからお金目的ではなかったので転職するのが前提で勉強のつもりで入るのであればよいのではないか。
...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
やりたいといえば比較的やらせてもらいやすい。もちろんロジカルな説明や根回しが十分にできる人ならば。
【気になること・改善したほうがいい点】
組...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
自社サービスが故に考えることも多くあり、フレキシブルな思考でものづくりに取り組めました。顧客からサービスをダイレクトに評価されるところも魅力の...続きを読む(全159文字)
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ベンチャー企業に良くあるフラットな社風。社長のビジネスモデルにほれて入社しました。当時三ヶ月に一回人事評価があり給料が乱高下する仕組みでした。あまりにもフ...続きを読む(全171文字)
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現場の意見を尊重する姿勢だけはプロ級なのですが、それが実際に実行された事はなく、経営陣の良いように解釈され、まったく別の形でプロジェクトや経営方針に組み込...続きを読む(全189文字)
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「発言や意見はどんどん言いなさい」と社長や他部署は言うが、実際は当該部署の上司たちが「それは言ってはいけない」と社員にストップをかけている。(もちろん物事...続きを読む(全198文字)
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社風は一言でいうと「宗教」。カリスマ社長は教祖様。入社すると最初から「社風を理解しろ」「社風に馴染め」と言われる。社長をはじめ社員の仲は比較的良好だが、外...続きを読む(全176文字)
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経営陣が言っていることと、現実が乖離し過ぎており、非常に違和感を感じたため。個人、チーム、部としての目標を達成し、売上も予算を上回ったが、給与は5000
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自分に自信が持てるようになったのもこの企業のおかげだと今でも思っています。特に言うならば放ったらかしの傾向が有るような気もしますが、逆に捉えると自分自身が...続きを読む(全249文字)
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社長や部長クラスなどの決裁者と商談する機会が多い。
当然、規模感のある企業に対して営業する場合と小さな企業に対して営業する場合では決裁までのフローも異なる...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
ネット完結型にすることで、他社よりも保証料を安く抑えることができる。
保証料が安い分、銀行系列のサービスと比較すると保証枠も低くなりがちではあ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
評価項目などは明確に設けられており、人によっては公平に感じるかも知れない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は全体的に高くはない。...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
私の知る範囲では、社員間のギスギスした印象や、管理職からのパワハラや業績に対する圧などはほとんどない。
創業祭やシャッフルランチなど、異なる事...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
残業時間は部署によるところが大きいが、有給などはかなり取得しやすいと思う。
平社員・役職者ともにしっかり取得できている印象。
休日出勤なども基...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
ボーナスはちゃんと出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が分かりづらく、成果を出してもわずかしか給料が上がりません。これは...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
基本ベンチャー企業なので若い社員が多く学校のようなのりなので環境は明るい。仕事が厳しくてもただで技術や知識を学べるという人であれば向いていると...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
良い点が見当たらない。
お金をもらいながら技術や知識を学ぶという気合いの持ちぬしなら続くと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
社歴や役職に関係なく、会社に対して提案ができます。実際に今ある福利厚生のうち半数近くは、社員の声をもとに作られたもののようです。
ワークライフ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスの実現が難しい。ただしこれは管理職の場合で、役職がなければとても働きやすい職...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
自分を必要としてくれている会社に転職することができたので、早く決断してよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のキャリアを考えてほしい続きを読む(全80文字)
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【良い点】
人柄がいい人は多かったので、そこは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりのトップダウンなので、ざっくばらんな意見交換などが...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
良くも悪くもくるもの拒まずさるもの追わずの文化なので、こざっぱりしてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこもそうかもしれませんが...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
キャリアアップ・成長の機会が限られている
現在の職場では自分の成長やスキルの向上が難しいと感じ、より挑戦的な仕事を求めて転職を考えることがあり...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
派遣社員だったので、正社員を目指して退職しようとしています。
派遣から無期雇用、さらに正社員になるルートもあるようです。
【気になること・改善...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
福利厚生の充実さやハイブリッドな働き方で自由に働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約満了社員には事前に伝えず、契約が...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
特に引き留める事や、嫌がらせもなくスムーズに退職できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係において、忖度が多く、本来の業務...続きを読む(全551文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
登録者の激減に事業の将来性に不安を持っているため。登録者の質はどんどん低下し難のある登録者ばかりのため、疲弊する。...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社員はみんないい人ばかりで、仕事ができる人が多い。若くても考えやスキルがあり、勉強になることが多い。役員と新卒のできる感を出している人以外は皆...続きを読む(全377文字)
会社名 | 株式会社ラクーンホールディングス |
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フリガナ | ラクーンホールディングス |
設立日 | 1995年9月 |
資本金 | 8億3771万3000円 |
従業員数 | 176人 ※うち社員164名(2019年4月30日現在) |
売上高 | 25億4608万円 ※2018年4月現在 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 小方 功 |
本社所在地 | 〒103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町1丁目14番14号 |
平均年齢 | 33.0歳 |
平均給与 | 631万円 |
電話番号 | 03-5652-1692 |
URL | https://www.raccoon.ne.jp/ |
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