学研ステイフルの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
グループの親会社が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
文房具業界自体が非常に縮小傾向。今後大きく伸びることはほぼ皆無だと思われる...続きを読む(全198文字)

【良い点】
産休・育休制度はとてもしっかりしている。特に企画や管理部門は女性が多く、ワーキングマザーも多い。時短や早退にも理解が深い気がする。女性のマネジ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
有給消化は部署によってかなり差があると感じます。企画や管理部門は自分の裁量で決めやすいですが、営業は年度末にバタバタととっている。人員に対して...続きを読む(全184文字)

【良い点】
スキルアップを求められる事はなかったので、自分らしく活動は出来た。
展示会、見本市へも参加同行する事で、同業他社の現状、情報交換の場が設けられ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
毎月サンプルを持って新商品紹介を行い、お店にとっても必要とされる営業活動と感じました。売り場整理、品出しをお店の方とする事で人間関係を作り受注...続きを読む(全188文字)

【良い点】
休みはとても取りやすいです。お子さんがいらっしゃる方も、みんなが協力的なので、働きやすい事はたしかです。
一応フレックスを採用していましたが、...続きを読む(全208文字)

【良い点】
会議で通すことさえできれば、比較的どんな内容でも実現できます。
商品のデザインも自分主導で決められ、楽しい仕事だと思います。
【気になること・...続きを読む(全193文字)

【良い点】
産休を取りやすく、職場に理解がある。
時短制度もあり、子供がいる人には優しい会社だと思います。また、体調不良の際にも休みは取りやすい環境です。...続きを読む(全193文字)

【良い点】
女性ばかりの職場ですが親切で穏やかな方が多く、社内にギスギスした雰囲気はありません。また、産休、育休になっても問題なく戻ることができ、普段から...続きを読む(全184文字)

会社の先輩は
どの部署を見渡しても見習いたくなるような方々ばかりでした。
なにか失敗しても、チームとしてフォローしてくださる方が大勢でした。
一つの...続きを読む(全154文字)

【良い点】
ローカルスタッフが各国しっかりしており業務で助けられることも多かった。人柄的に良い人が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
最終的...続きを読む(全126文字)

【良い点】
Uターン就職の為。
働きやすい環境だった為非常に残念ですが、地方で働く選択肢が無い為やむなく決断しました。続きを読む(全59文字)

【良い点】
引き止められることはなかったのでスムーズに引き継ぐことはできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量の多さ（オーバーワーク）と会社...続きを読む(全112文字)

【良い点】
上司は優しい方だったので、名残惜しまれて辞めることになった。勤務態度も良かったため、1年も働いていないのに異例の昇給と言われ5千円ほどアップす...続きを読む(全302文字)

【良い点】
すぐに辞めれる
【気になること・改善したほうがいい点】
時給が全くといっていいほど上がらない中、やる事だけは増え、モチベーションを保つ事は難しい。続きを読む(全79文字)

【良い点】
仕事は楽しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収がやすい。
残業代や講習手当がないため、仕事ができる人ほど損をする。
良く...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料がやすい。ただ教育制度がしっかりしており、ロープレなどでかなり鍛えられたので、給料をもらいながら学んで...続きを読む(全128文字)

【良い点】
商品はカワイイ。ただそれだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代も社会保険もないのは違法であると気付いた。当時は若かったし、就職...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いくつか書かせていただきます。
1.あることないこと噂が直ぐ回ります。プライベートで社内の誰とご飯行って、何を話し...続きを読む(全381文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
働く人が足りていない
ギリギリで働いているため当日の欠勤も多く悪循環である
タイトなスケジュールでアサインに間に合...続きを読む(全85文字)