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【良い点】
有給はとても取りやすい！
本社だと在宅勤務ができるので助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては遅くまで残業している...続きを読む(全92文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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セーラー万年筆のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全10件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セーラー万年筆株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にセーラー万年筆株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
セーラー万年筆の 社員・元社員による会社の評価
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1.6
- 福利厚生
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2.4
- 成長・将来性
-
1.2
- 社員・管理職
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2.1
- ワークライフ
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3.7
- 女性の働きやすさ
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3.1
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セーラー万年筆の 学生による会社の評価
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【良い点】
とてもとりやすい。セーラー万年筆唯一のメリットともいえる。
有休消化率はほぼ100%なので、休みは撮りやすい。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
有給休暇は申請すれば、ほとんど通るので、休みは取りやすい。休日出勤をした場合も、会社から必ず代休を取るよう通達が来るので、不当な出勤をさせら...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有給は消化しやすい。年に10日ほど付与される。所属する部署の上司に許可を得て有給を消化する。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
夜遅くまでの残業は年末の数日のみであり、19時には退社できていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店頭の締め切り時間を早く切り上げ...続きを読む(全122文字)
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働いている場所にもよるが有給も取りやすいし、残業が強制されているわけでもないので生活がしやすい。残業も特にしっかり管理されてるわけでもないので、稼ぎたい...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
のんびりとした社風なので、残業や休日出勤に追われることもありませんでした。人間関係が良い職場なので、飲み会やサークル活動も活発。社員旅行もあ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
仕事は特に忙しくないです。営業は特に外回りにで出て直帰して、外では何をしているかわからない感じです。
開発は逆に忙しくて人手不足な感じです。...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
部署によりバラつきがありますが、自分の抱えている仕事量で残業したければ、残業しても良いですし、定時で帰りたければ、割と自由に帰れます。有給休...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
店舗に派遣されるため、その店舗に合わせたシフト制になります。
その店舗にもよりますが、繁忙期（12月、3～4月）でなければ定時に必ず退社出来...続きを読む(全160文字)
全10件中10件表示
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セーラー万年筆の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
産休、育休を取っている社員の人が結構いた。
子育て中、介護中など時短勤務もできるので助かった。
理解がある職場だった。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員会という組合の代わりみたいなのがあるけど、会社との交渉は期待できない。
社員会の活動費に月に2000円ほど天...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新しく人事評価が始まったが、正直全くの無駄になっている。
管理職も、非管理職も手間ばかり増え仕事が捗らない。
...続きを読む(全264文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと赤字で常に経営不安定で定着している。
社員も赤字に慣れてしまっていてあまり危機意識も改善意識もない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
休日は自分で申請して通らないことはない。管理などないようなものだった
【気になること・改善したほうがいい点】
業績不振で倒産を検討している様...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はない。幹部が将来性があると感じていないし、自分たちが退職するまで持てばいいという...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
なにもない。強いていうならば、勉強しなくても年功序列で誰にでもチャンスがあるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がついたら...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
女というだけで優しくされるし、意見が通りやすくなるので働きやすいのではないだろうか？
女なら仕事など覚えなくても何も言われないし、成長しない...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
なにもない。
成長しようという意欲がなくても問題ない。名ばかりのOJTで見て覚えろという教育方針。自部署の面倒も見れない。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
文具メーカーのため、自社の文房具が割引価格で購入できる。また社内にも自社の筆記用具やグループ会社の事務用品がストックされているため、業務で使...続きを読む(全95文字)
メーカー・製造業(事務機器・日用品)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
昔なので、ワークライフバランスなんて言葉はありませんでした。 残業した分だけ評価される時代でした。続きを読む(全78文字)
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部署にはよると言っていたが、残業自体はままああるらしい。続きを読む(全28文字)
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成長重視する社風であることから自分を鼓舞するとプライベートな時間がなくなってしまう続きを読む(全41文字)
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- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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プロジェクトが進行している時期は忙しいがそれ以外の時期ではかなり定時で帰れると社員さんが言っていた続きを読む(全49文字)
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【良い点】
水曜日はノー残業Day
交代勤務は次のシフトが来るので残業はほとんどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤務だと次のシ...続きを読む(全93文字)
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残業は部署にもよるがほぼないとのことだった。しかし調べてみると部署によっては残業はもちろん休日出勤まであるとの声も書いてあった。続きを読む(全64文字)
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デザイン思考やマーケティング研修が充実しており、若手から企画に挑戦できる環境がある。続きを読む(全42文字)
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子どもや子育てに理解がある企業なので、家庭のせいで退職せざるを得ないことはないと思います。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
フレックス制度があって早くきて早く帰れるのがいいです。部署によっては暇ですし早く帰って好きなことできます。
ハラスメントに敏感なので基本変な...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
慢性的な残業は無く、新製品ラッシュの忙しい時期以外は定時から３０分以内に退社するようにと言われていたためワークライフバランスは良好だったと思...続きを読む(全152文字)
セーラー万年筆の 会社情報
| 会社名 | セーラー万年筆株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | セーラーマンネンヒツ |
| 設立日 | 1932年8月 |
| 資本金 | 46億5300万円 |
| 従業員数 | 202人 |
| 売上高 | 46億7700万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 田村 光 |
| 本社所在地 | 〒737-0883 広島県呉市天応西条2丁目1番63号 |
| 平均年齢 | 42.0歳 |
| 平均給与 | 408万円 |
| 電話番号 | 03-6670-6601 |
| URL | https://sailor.co.jp/ |
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