この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベテランの方が多く、すぐに何かあれば、対応していただけました。挨拶など昔ながらの会社でとても、安心できました。他の部署の方も優しくてとても、前...続きを読む(全188文字)
セーラー万年筆株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セーラー万年筆株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にセーラー万年筆株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベテランの方が多く、すぐに何かあれば、対応していただけました。挨拶など昔ながらの会社でとても、安心できました。他の部署の方も優しくてとても、前...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
人間関係も良好で、お互いにフォロー出来る体制が整っている為、働き易いです。
ただ、状況を理解しフォローするのは同じ立場の同僚であり、上司はあま...続きを読む(全197文字)
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当時も女性総合職は業はたくさんおり、確固たる地位を確立していたと思います。中でも百貨店店頭社員を経て本社営業でバリバリ活躍している方や、商品開発の部署でデ...続きを読む(全157文字)
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当時は契約社員。いわゆる昔ながら、昭和気質の企業ではあるが、全体に余裕がある感じで、部長以下正社員が非常にまじめで礼儀正しく、気持ちよく働ける職場だった。...続きを読む(全164文字)
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女性の営業職も数は多くないがいます。給料は男性とまったく同じです。営業の場合は男性とまったく同じ扱いです。女性だからといって何か優遇されることはありません...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
同期や先輩社員に気さくな人が多く、社員旅行などのイベントは会社からの一発芸や飲酒などの強制などもなく楽しめた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
家賃補助が家賃の7割あり、総務担当に駅近の物件を10万円で探してもらい、実質3万円で住むことができた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
家賃補助があったこと。逆に家賃補助がなければ生活していくことができなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低く、上がる見込み...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給、賞与ともに上場企業中で最低ラインであり、昇進してもそれほど昇給しないことが入社後にわかり、その評価も、なん...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
システムの開発に対する技術や興味で満たされることはなく、逆に転職しなければならないことが自分の中ではっきりしたため、将来への方向性が固まったこ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
夜遅くまでの残業は年末の数日のみであり、19時には退社できていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店頭の締め切り時間を早く切り上げ、...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
筆記具の自社生産では、商品開発力はないため、手作りの高級な筆記具を除き、規模の縮小、撤退をするしかないと思われる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
よく言えばほのぼのした人が多く、覇気が感じられなかった。営業担当の人と接すると、感じのよい人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全110文字)
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働いている場所にもよるが有給も取りやすいし、残業が強制されているわけでもないので生活がしやすい。残業も特にしっかり管理されてるわけでもないので、稼ぎたい時...続きを読む(全89文字)
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一部を除いて人が少ない。高齢の人しかいない職場もザラにあり、後釜を入れることのないまま放置している。またもし入ったとしても、仕事を教えてくれる人は自分の仕...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
女性だからといって給与、待遇面の差はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はほぼいない。営業職は残業が常態化しているため、...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ものすごい女性差別が残っている。社外取締役で女性を採用しているものの、執行役員では女性が一人というのが物語っている...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
育休、産休を取っている女性社員もいるため、取得はしやすいかと思います。男性も取得した実績が多くあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
男女関係なく活躍できる場所だと感じました。理由としては管理職にいる人の3割くらいは女性だったからです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性社員は事務的な仕事を行っている。
基本定時帰りで、休みも取りやすく働きやすいと思う。
育休や産休から復帰している社員も多いイメージがある。...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
女性は多く活躍している。
役職者も増えている。
やる気があれば性別関係なくしっかり評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職ゼロではないが少ない。そもそも社員数が少ないため時短勤務者なども考慮すると仕方無いことではあると感じる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
事務さんの給料はとても安いが、有給が取りやすいなどの働きやすさから定着率は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質の会社なので...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
性別関わらず働けます。女性に対しての休暇もちゃんとしてます
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢差はありますので性別よりそちらに関して...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
性別問わずに活躍している人がおおい。結局は所属している上長がどう評価するか次第ではあるが、そこに対して性別を原因とする下げ評価は入っていないと...続きを読む(全109文字)
会社名 | セーラー万年筆株式会社 |
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フリガナ | セーラーマンネンヒツ |
設立日 | 1932年8月 |
資本金 | 46億5300万円 |
従業員数 | 188人 |
売上高 | 50億2900万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 町 克哉 |
本社所在地 | 〒737-0883 広島県呉市天応西条2丁目1番63号 |
平均年齢 | 43.5歳 |
平均給与 | 407万円 |
電話番号 | 03-6670-6601 |
URL | https://sailor.co.jp/ |