丸全昭和運輸のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全40件）

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはとりにくいと感じました。事業所によっては駅から交通機関が無く、車通勤必須の場所もあります。家...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業所にも寄ると思いますが、残業が非常に多いように感じます。また、自分の仕事が終わっていても現場が業務を行っている...続きを読む(全173文字)

【良い点】
日々の予定が立てづらい。サブ担当がいないので自分でやりくりしないといけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休取りたい時以外でも、...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業を強制してくる管理者はそこまで居ないが、残業が前提となっている（定時上がりはよほどのことがない限り無い）営業所...続きを読む(全81文字)

【良い点】
ホワイトな部署とそうでない部署の落差が激しい。私がいた部署は比較的マシなほうでした。大体の事業所は残業がそこそこあるが常識の範囲内だと思います...続きを読む(全189文字)

【良い点】
とにかく給料は平均以上の水準です。
組合が強いため毎年ボーナスの水準も高く、同世代よりも収入は多い方だと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業がかなり当たり前になっており、効率化にかけられる時間も取れていない悪循環となっていたように思いました。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業が多く、ワークライフバランスは取りにくい。会社の体質が古く、テレワークやフレックスにも後向き。テレワー...続きを読む(全92文字)

【良い点】
は基本的には無いと思う。関東勤務だとかなりあるみたいではある。中部だと土曜出勤や夜の9時まで残業が発生したりするらしい。お客様ベースで動くため...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どの部署も人手不足なため残業が増え続けている。定時で帰社することに否定的な社員も一部いる。転勤が多すぎる。将来設計...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、残業が多く上司も仕事が残っているなら残業をしろという姿勢の人がいる。トラックが深夜から待機しているた...続きを読む(全107文字)

【良い点】
残業が苦痛でなければ残業代を稼げるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方のないことかもしれませんが、配属によって残業時...続きを読む(全162文字)

【良い点】
当たり部署にいけば定時で帰ることができるがあたり部署は少ない
女性は希望部署にいける可能性が高いよう感じる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全312文字)

【良い点】
何一ついいことない、自分自身のこの会社に入っていいと思ったことはマジで一つもありません、自分自身の選択なので公開はありませんが、人生をやりなお...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界上仕方ないのかもしれませんが、残業は毎月30〜40時間はあると思っといた方がいいかもしれません。繁忙期だと終電...続きを読む(全177文字)

【良い点】
残業したい方にはいいかもしれませんが、
赤字になりそうだと残業するなと言われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、月末月初の請...続きを読む(全189文字)

【良い点】
同業界のなかではお金はまあまあそこそこもらえます。
本社は横浜のみなとみらいという好立地な場所にあるため、本社に異動できるとモチベーションが上...続きを読む(全184文字)

【良い点】
本社であれば基本的には土日休みとなっている点
そのため若手社員は土日に出勤することはまずない
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし土...続きを読む(全203文字)

【良い点】
最近の新卒者は比較的管理部門に配属される人が多い。管理部門に配属されれば、残業時間は少ないので、退社後は自分の時間が楽しめるのではないか。
【...続きを読む(全179文字)

【良い点】
会社の方が皆仲がよく、麻雀や飲みにはよく連れてってもらいました。そうした交流は盛んだった記憶があります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全192文字)

【良い点】
仕事人間にとっては好きなだけ仕事ができるので良い環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
バランスはまるでない。管理部門以外の現...続きを読む(全223文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事中心。ワークライフバランスは全く保てない。更に人員不足に拍車がかかり一人一人の負担は激増している状況。
事務員...続きを読む(全200文字)

【良い点】
助け合って業務をしようという意識があり半休等はとれる。
仕事ができる人はうまく休んでいる印象がある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎週のように土曜日出勤している管理職が多くいる。出勤していなくとも、週末自宅にPCを持ち帰って仕事をしているという...続きを読む(全170文字)