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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フロンティアワークスの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フロンティアワークスの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フロンティアワークスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

フロンティアワークスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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4.4
年収・評価
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2.2
スキルアップ
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福利厚生
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2.2
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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2.9
ワークライフ
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3.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.5
退職理由
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2.5

フロンティアワークスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.1
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

フロンティアワークスの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社フロンティアワークスの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年05月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

コミュニケーションを大切にしている様子が伝わってきて、働きやすそうだと感じた。続きを読む(全39文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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フロンティアワークスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2016年頃

投稿日:2024年11月17日
回答者:

【良い点】
出版社ならではの制度で導入してるところも多いですが、中小企業でも漫画などの書籍購入費用が経費で十分に出る点は本当に良かったです。みなさん気にな...続きを読む(全183文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2022年8月11日
回答者:

【良い点】
アニメが好きな方が社員アルバイト共に多いのでアニメ好きならすぐコミュニティの輪に入れるが業務内容は基本小売りになるのでアニメが好きだろうか興味...続きを読む(全211文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年9月27日
回答者:

【良い点】
残業が少なく、現場OKであればいつでも休める環境。休暇についてなにか言われたことはない。
テレワークが多く、出退勤の時間が削減できることでプラ...続きを読む(全129文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年5月26日
回答者:

【良い点】
距離が近く、話しやすい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職(マネージャー)は残業代が出ないが、ほぼ毎日2時間ほど残業している。...続きを読む(全136文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2015年7月2日
回答者:

てきぱきと働きたい人にはもってこいの仕事です。ただ、かなりの重量を持たされる為、線の細い方にはかなり厳しいでしょう。実力等関係なく 仕事のできる先輩と現場...続きを読む(全166文字)

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フロンティアワークスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社フロンティアワークスの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

アニメや漫画が好きな人にとっては最高の職場だろう続きを読む(全24文字)

株式会社フロンティアワークスの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

アニメ、漫画に関する事業は今後も発展していくと考えられるため将来性は高い続きを読む(全36文字)

株式会社フロンティアワークスの口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

民間企業の初任給として考えるといい方だと思う続きを読む(全22文字)

株式会社フロンティアワークスの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

福利厚生は整っている方だと思う。私服出勤可能は男女ともにありがたい精度だと感じる。続きを読む(全41文字)

株式会社フロンティアワークスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

アニメや漫画の仕事ならば仕方ないが残業は多いように思えた続きを読む(全28文字)

株式会社フロンティアワークスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

女性で働いている方も多く、やりがいを感じていると社員さんも語っていたことから働きやすいと思われる続きを読む(全48文字)

株式会社フロンティアワークスの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年05月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

実際に世の中に届けることのできるエンタメに関わることができる。海外展開なども見据えており、挑戦し続けられる。続きを読む(全54文字)

株式会社フロンティアワークスの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年05月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

研修とOJTで実践を踏まえながら学ぶことができる。そのスピード感もあり、若手が活躍できる環境だ。続きを読む(全48文字)

株式会社フロンティアワークスの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年05月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

コンテンツの展開力が大きく、生み出す点でも育てる点でも良い環境である。続きを読む(全35文字)

株式会社フロンティアワークスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年05月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

女性で活躍されている社員も多く、管理職にも女性がいる。面接でも女性の方が多かった。続きを読む(全41文字)

IT・通信(インターネット附随サービス業)の組織体制・企業文化の口コミ

東映株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

企業文化、社風として昔ながらの風潮が強く、年功序列の風潮が残っている。ただ、若手からの裁量権が高く、少ない人数で映像づくりをすることが多いので、責任のある...続きを読む(全104文字)

株式会社すずまるの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

やりたいことは挑戦できる環境にある。また、チーム全体でコミュニケーションをとりながら仕事をしていくので、協調性をもって仕事を行える人が多い。続きを読む(全70文字)

株式会社CARTA HOLDINGSの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

挑戦を歓迎し、多様性を尊重した風通しの良い職場で、社員同士の連携が活発。続きを読む(全36文字)

株式会社CARTA HOLDINGSの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ひたむきに努力する方が多いといった印象が人事の人だけではなくて、他の人と話していてもそう思った。続きを読む(全48文字)

株式会社ytv Nextryの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

明るい方が多く、働いている方が楽しそうに働いているところが魅力的だった。続きを読む(全36文字)

株式会社トムス・エンタテインメントの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

社員同士がとても仲が良く食事会が頻繁にあると聞いた。続きを読む(全26文字)

東宝株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

体育会系の気質がある。明るく行動力のある人が好まれており、某大手玩具会社と共通した雰囲気を感じた。続きを読む(全49文字)

松竹株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

よくも悪くも伝統を大事にしている。それが年功序列の気質や若者をターゲットにした事業に乏しい点に反映されていると思う。面接でも協調性を問われたので、新しいこ...続きを読む(全96文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

フロンティアワークスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社フロンティアワークス
フリガナ フロンティアワークス
設立日 2002年8月
資本金 5000万円
従業員数 150人
代表者 辻政英
本社所在地 〒173-0021 東京都板橋区弥生町78番3号
URL https://www.fwinc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1389779

フロンティアワークスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。