ジャンボの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容、人間関係の面では特に不満はありませんがなんといっても「社長の意見が絶対」という雰囲気やそれによるよくわ...続きを読む(全266文字)

【良い点】
女性の管理職が多い。女性だからと言う理由で何か差別を受けるといった経験は一度もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職が多...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと社長のみで意思決定を行ってきているが、永遠ではありません。
今管理職の人間は社長の思い描く経営を支えてきた...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は手取り20万円いかないのに家賃補助なし、副業禁止で生活ができません。
それでも働いている人がかろうじている...続きを読む(全116文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は、自身の社風に対する疑問、職種に対する適正判断、上司からのパワハラともいえる叱責...続きを読む(全228文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく各人の仕事量と煩雑さが多かった。常に人材不足の状況だったため、基本的に仕事中心の生...続きを読む(全186文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
少数精鋭と言えば聞こえがいいが、常に人材が不足していた。サービス残業、休日出勤はごく当たり...続きを読む(全197文字)

【良い点】
退職時に有給休暇をほとんど消化できたこと（100%ではなかった）。比較的短い期間で従業員が去って行くことに会社側は慣れっこになっていて、手続...続きを読む(全178文字)

【良い点】
非常に女性の比率の高い会社です。新卒から、出産後の再就職、主婦のパートタイマー、在宅勤務、等々、様々な立場の女性が働いています。特別なキャリ...続きを読む(全316文字)

【良い点】
クリエイティヴ系の部署があり、女性従業員もとても多い。社屋のロケーションもユニーク。こちらの勤務時間に合わせてくれる。以上の点から、「なかな...続きを読む(全254文字)

【良い点】
年収の構成は基本給に加えて、1分単位で支給される残業代や各種技術手当がベースを支えている。
賞与は年1回で、個人のパフォーマンスに基づいたイ...続きを読む(全219文字)

【良い点】
営業では個人の売上が良いとある程度はボーナスに反映されたかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の印象が強い。また何を評...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在の年収について「不満」と回答します。その主な理由は、経済環境の変化と評価制度の硬直化にあります。
第一に、加...続きを読む(全483文字)

【良い点】
ボーナスがなく、とにかく他社に比べて低い印象。
客先常駐の為、他社の派遣社員と同じ契約の方と一緒に仕事をする機会があるが、100万円近く低か...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
SES事業のため、自身の年収は「現場の単価」に依存する。しかし、単価が上がったとしても会社側のマージンが多く、還...続きを読む(全160文字)

【良い点】
富士通の給与で良いと感じる一番の点は、やはり圧倒的な安定感だと思う。基本給と賞与が大きく上下することは少なく、会社の業績や景気に左右されにく...続きを読む(全511文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はなかった。毎年雀の涙（数千円）程度の昇給があった記憶。
お客様満足度を回収していたかも不明だし、それが...続きを読む(全95文字)

【良い点】
OKR評価を採用していて、評価基準が明確になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業界と比較すると低めの給与水準。予算を達成...続きを読む(全97文字)

【良い点】
上期、下期の評価軸がありフィールドバック含め目標が明確化されていた。
評価に応じて賞与と翌年給与ベース反映されます。
【気になること・改善し...続きを読む(全160文字)

【良い点】
昇給や賞与は正直把握できなかった。正社員ではなかったため案件に入って8時間か7時間か働いてその分出る感じでした。続きを読む(全62文字)