ジャンボの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
女性の管理職が多い。女性だからと言う理由で何か差別を受けるといった経験は一度もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職が多...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと社長のみで意思決定を行ってきているが、永遠ではありません。
今管理職の人間は社長の思い描く経営を支えてきた...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は手取り20万円いかないのに家賃補助なし、副業禁止で生活ができません。
それでも働いている人がかろうじている...続きを読む(全116文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく各人の仕事量と煩雑さが多かった。常に人材不足の状況だったため、基本的に仕事中心の生...続きを読む(全186文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
少数精鋭と言えば聞こえがいいが、常に人材が不足していた。サービス残業、休日出勤はごく当たり...続きを読む(全197文字)

【良い点】
非常に女性の比率の高い会社です。新卒から、出産後の再就職、主婦のパートタイマー、在宅勤務、等々、様々な立場の女性が働いています。特別なキャリ...続きを読む(全316文字)

【良い点】
クリエイティヴ系の部署があり、女性従業員もとても多い。社屋のロケーションもユニーク。こちらの勤務時間に合わせてくれる。以上の点から、「なかな...続きを読む(全254文字)

【良い点】
法令遵守はかなり意識している会社ですので、育休や介護休暇などもしっかりしています。健康診断も受けられます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全340文字)

【良い点】
規模の大きな会社ではないので自分自身に与えられる裁量は大きいと思います。それが良いか悪いかは人それぞれですが、向上心のある方であれば向いてい...続きを読む(全197文字)

【良い点】
8時までに全員退社をルールに掲げている会社なので、深夜残業は無いと思って大丈夫です。残業代に関しては部署や役職によって異なるようですので回答...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
子供っぽい人が多く社会人マナーが通用しないことがあります。
またプライバシー意識も低いのでプライベートな事をずけ...続きを読む(全381文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職届を出した以降、有給を全て使い果たすことは許されなかった。(使おうとしても理由を聞か...続きを読む(全90文字)

【良い点】
チームワークが非常に良く、困った時に互いに助け合える温かい社風があります。未経験に近い状態からでも丁寧に指導いただける体制が整っており、社会...続きを読む(全227文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業所のやり方や使うシステムなどはクライアントの意向にもよるので、当たり外れはあると思います。私が退職時にいたと...続きを読む(全257文字)

【良い点】
資格取得に関しては、合格すれば受験料を全額補助してくれる。
また、5,000円の資格取得補助があるため、参考書代はもらえる
【気になること・...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術的なフォロー体制がない中で、現場の単価次第で給与が頭打ちになる構造に将来的な不安を感じたため。エンジニアとし...続きを読む(全113文字)

【良い点】
これについては自分がエンジニアとしては向いていないと思えたから。
会社としては給与面の不満があったが、賞与を出す基準を引き下げだしているし、...続きを読む(全328文字)

【良い点】
正社員として他の企業への採用が決まったため。普通に電話して内定いただいたと言い退職した。スムーズに退職できたところは良かった。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価の仕組みが上司によるところがあり、多少不透明であった。当時はおなじ部署のなかでの相対評価になるため、部署のメ...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場リーダークラスになると、現場業務での貢献度はそれほど評価されない。例えば、現場での大規模プロジェクトで貢献し...続きを読む(全150文字)