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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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クリナップの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全8件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、クリナップ株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にクリナップ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
クリナップの 社員・元社員による会社の評価
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2.7
- 年収・評価
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2.8
- 福利厚生
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3.1
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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1.9
クリナップの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
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2.9
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.5
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
3.4
- 入社難易度
-
3.1
- おすすめ度
-
3.1
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クリナップの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
とにかく人がいい！と皆さん口を揃えて言うので、そうなのだろう。面接官はコミュニケーションを大切にしていると言っていた。続きを読む(全59文字)
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会社説明会で3名、面談で1名の社員の方とお話する機会がありました。説明会に参加していた3名はとても親しみやすい雰囲気をお持ちだったので、とてもいい雰囲気だ...続きを読む(全141文字)
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誠実な人を求めている通り、社員の方は真面目で一生懸命な人が多いと聞いた。続きを読む(全36文字)
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クリナップの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
辞めたいと申し出たときに本社の方がヒアリングに来てくださったこと。現場で嫌なことあった？などご心配をおかけして申し訳ないと思った。
【気にな...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
大手の会社で働けること。住宅や建築が好きな人には楽しい業務だし、知識や経験が増えるほど楽しくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【気になること・改善したほうがいい点】
キッチンといえばクリナップという自信が、社内ではあるが、同業他社に比べて遅れてる感は否めない。あとプロモーション...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
建築関連は特に取得を推奨されていたし、資格関連は色々あった
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しすぎてあまり覚えないが、資格関連や一...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
本来、結婚して家庭を持ったり家を取得してからのほうが輝ける業界だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚しても続けられるような...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
当時の制度では、賞与は個人の成績以外に営業の成績に応じたものもついた。なので営業所よ成績が良ければ額も増えること。
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
商品に魅力を感じた。特にものづくりに対する姿勢に共感したから（と当時思っていた）
【気になること・改善したほうがいい点】
悪くないけど決めて...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年末年始とお盆は連休だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はとにかく残業が多かった。水曜日の固定休みも出勤していた...続きを読む(全186文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昭和な体質。表彰式の時に新人が挨拶できないと叱責した社員がいたり、強めな印象でした。営業は特にありが...続きを読む(全190文字)
回答者：
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【良い点】
上場企業の為、
最低限の福利厚生は整っていた印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度は基本的にトップダウンで
会社のルールの...続きを読む(全134文字)
メーカー・製造業(素材（鉄鋼・金属・鉱業）)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者：
保守的で堅実な社風。安全第一の文化が徹底されている。大企業特有の縦割り組織だが、近年は部門間連携を強化する動きもある。長期的な視点での人材育成を重視している。続きを読む(全79文字)
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回答者：
堅実で真面目な社風。安全第一の文化が徹底されており、現場での規律は厳しい。縦割りの組織構造が残っているが、チームワークを重視する雰囲気。長期雇用を前提とし...続きを読む(全85文字)
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年功序列の印象です。また、現場ではかなり体力が必要なので体育会系の人が多いのではないかと感じました。続きを読む(全50文字)
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回答者：
多少昭和の雰囲気は残っている。面接中も｢女の子だから｣という言葉を聞いた。男女で扱いにかなり差があるようだ。続きを読む(全54文字)
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回答者：
年功序列の色が濃く、上司によって働きやすさが大きく異なるときく。現場勤務では環境ゆえの男社会ということもある。続きを読む(全55文字)
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回答者：
実際、説明会でお話しした社員の方も落ち着いた雰囲気の方が多く、数字を声高にアピールするより、淡々と事実ベースで話す姿が印象的でした。続きを読む(全66文字)
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回答者：
技術と品質を重視する職人気質と、安定志向の経営が両立。学会発表や特許活動を奨励する研究志向の文化が根付いています。続きを読む(全57文字)
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社員の方々は穏やかで、相手に配慮しながら意見交換する雰囲気がありました。質問にも丁寧に答えてくださり、働く人の人柄の良さが強く印象に残りました。協力し合い...続きを読む(全95文字)
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挑戦・変革・成長を重視する風土
会社が「いま、新しいことを。いつか、あたりまえになることへ。」というパーパスを掲げており、変化に応え、次のステージに踏...続きを読む(全98文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
クリナップの 会社情報
| 会社名 | クリナップ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | クリナップ |
| 設立日 | 1954年10月 |
| 資本金 | 132億6730万円 |
| 従業員数 | 3,546人 |
| 売上高 | 1299億8700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 竹内 宏 |
| 本社所在地 | 〒116-0013 東京都荒川区西日暮里6丁目22番22号 |
| 平均年齢 | 41.0歳 |
| 平均給与 | 537万円 |
| 電話番号 | 03-3894-4771 |
| URL | https://cleanup.jp/ |
NOKIZAL ID: 1131143
