この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大企業ではあるため色々な補助金等はちゃんとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の給与の低さ。
仕事量とマッチしてない。モ...続きを読む(全94文字)
クリナップ株式会社 報酬UP
クリナップ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は160〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、クリナップ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にクリナップ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
属性 |
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【良い点】
大企業ではあるため色々な補助金等はちゃんとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の給与の低さ。
仕事量とマッチしてない。モ...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ショールームアドバイザーは営業と違ってノルマを達成できなかったからといって給与に大きく影響するようなことはない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全252文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社の場合、男性は正社員スタートだけど女性は2年間の契約社員を経て正社員となることです。今の時代にそぐわない...続きを読む(全82文字)
【本・サイトで調べた】あまり高くないように、調べただけでは思えるかもしれないが、実際には貰えていると思われる続きを読む(全54文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
決して多くはありません。給料もボーナスもほぼ上がることはありません。10-20年働いてやっと変わってきたなと実感...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
給料体制は、役職と等級による。評価基準はほぼ年功序列。不祥事を起こさない限り、本人が望まなければ、営業ノルマを達成出来ずとも、クビになること...続きを読む(全713文字)
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【良い点】
平日休みなので、休みの日に混むことや役所に行きやすい。ブラザーシスター制度があり分からないことがあればブラザー、シスターに教えてもらう。また...続きを読む(全205文字)
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歩合制ではないため、いくら成果を出しても給与に反映されることはなかった。基本給も年功序列型で社歴を積めば徐々に上がるが幅は少ない。会社が指示している社内...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
特に良い点は見当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容に対して、給与が見合っていない。働き方改革によりパソコンのシャッ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
年収はメーカーとしてもかなり低いです。営業所所長クラスでも600万、45歳平均で500万いかないくらいと聞きました。ショールームは更にひどく...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
今は良くなってきてると在籍している人からは聞いてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時は成績上げてもあまり給料には反映されて...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
安くはないが高くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの額が極端に少ない。会社として利益があまりないことが影響していると...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社内のeラーニング制度をこなしていけば、等級が上がるためそれで昇給ができる。やらなければ昇給しないためやった人にはきちんと評価される点はいい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
新卒3年目の手取りは19.5万くらいだった気がします。住宅手当が引かれての手取りなので、贅沢な暮らしをしなければ貯金はできます。
【気になる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
営業の年収は良くも悪くもないと考えている。基本的に年功序列で賃金が下がることはほとんどない。30代前半まで5~6万の家賃補助がある(家賃上限...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
新卒入社では、実家から遠く離れた勤務地だった場合借り上げ社宅に住める為、家賃負担額は1万で済む。(独身かつ30歳までの場合)
【気になること...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
賞与に関しては半期ごとに年2回もらえる。最低1.7か月分は保障されている。
しかし基本給が安いため競合他社に比べると少なく感じる。
評価に関...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はあがりません。
役職がつくとあがりますが、同業他社含め同程度の役職の人には言えないレベルの安さです。
ただ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
家賃補助があるのは大きいです。
特に若手社員はある一定の年齢までは借り上げ社宅を1万円の負担のみで住むことができるのでそこは大きなメリットだ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
年収は、人並みに頂けます。特に多くもなければすくなくもないです。東証1部上場とあってボーナスもしっかり出ます。また、独身であれば手当も付きま...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ハッキリ言ってありません。すべては年功序列の評価で年収も決まります。
入社直後は仕事量をいきなり莫大に課せられるにも関わらず年収、月収は学生...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
特になし。一つ挙げるなら福利厚生
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。1部上場の給料とは思えない。また、賞与も低く働くモチベ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間:部署や職種によって勤務時間が異なります。特に営業職勤務の場合、土日祝日にイベントやシ...続きを読む(全660文字)
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【良い点】
残業代は全て支給されるのでその点はすごくいいのかなと思いましま。また、社宅を用意してくれます。
でもそれは、上司がどこに住まわせるかを決める...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日の展示会などが頻繁にあり毎週営業マン誰かは休日出勤している。また、ショールームで人が足りなければ営業が対応し...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
業界の中では知名度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新築着工個数の減少など今後ますます市況が厳しくなっていく中で、専業メーカ...続きを読む(全364文字)
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【良い点】
退職の旨を伝えた際、人事部が迅速に対応してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
旧態依然の社内体制で時代に取り残されてる感が凄ま...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
システムキッチン以外の商材にもっと注力するべき。せっかくバスや洗面台があっても、余計な機能や古臭い見た目のせいで...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
自分が提案した商材を発注してもらえた時にやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内システムが古いせいでPC作業がよく止...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業に課される業務がかなり多く、定時に帰れることはほとんどない。休日出勤は少ないが、電話応対は当たり前のようにあ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
残業はそこまでないので非常に働きやすいと思う。
PCのシャットダウンが決まっているので、社員に無理な働き方は要求されない続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性は働きやすいように感じる。
ショールームの女性社員は育休から戻ってきて時短勤務で調整してるいのでいいのではないかと思う。
【気になること...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
賃金改正に向けてかなり頑張っている傾向がある。賞与に関しては近年、平均水準よりは高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給に...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
成果を出せばそれなりに評価はされます。
最近では、30代で上位の管理職の方もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
絶対評価と表向...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
賞与は年に3回あるため会社の財務状況は非常に良好
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、ボーナス頼りなところがあるので月々の...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧で、最終的な評価は結果のみ知らされ、どの様に評価されたのか分からない。結局のところ最終評価者のさじ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
ボーナスは4ヶ月分でること。組合がある為いいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができない人が上の立場になっている為納得が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
家賃補助などは手厚い。新入社員では入れないような家などに自分で決めて入れるところはいい点。
また敷金や礼金なども負担はしてくれる
【気になる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
20代の平均年収では平均的、またはもらえている方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がついても手当ては雀の涙ほど、長く勤...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
売り上げによっては、少額だが決算ボーナスが支給される事があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体の売り上げ目標を達成しても...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
仕事をきちんとこなせば、昇給も比例して上がります。しかし、その時の上司が誰なのかによる。外資系なので上がる時は年齢関係なく上がります。
【気...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
給与は大手メーカーの中では特段高くないのだが、福利厚生の充実やフレックス制などの働きやすさを考えると割りは良いと感じる。優秀な若手を早めに昇...続きを読む(全213文字)
会社名 | クリナップ株式会社 |
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フリガナ | クリナップ |
設立日 | 1988年9月 |
資本金 | 132億6730万円 |
従業員数 | 3,532人 |
売上高 | 1279億8200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 竹内 宏 |
本社所在地 | 〒116-0013 東京都荒川区西日暮里6丁目22番22号 |
平均年齢 | 41.1歳 |
平均給与 | 535万円 |
電話番号 | 03-3894-4771 |
URL | https://cleanup.jp/ |
就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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