この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ノルマを達成すればそれなりに給料は頂ける環境でした。営業会社なので、営業マン同士の関係はかなり深くなる。結果を出せる人間はすぐ昇進できる。
【...続きを読む(全173文字)
株式会社バリューゴルフ 報酬UP
株式会社バリューゴルフの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は230〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社バリューゴルフの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社バリューゴルフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
ノルマを達成すればそれなりに給料は頂ける環境でした。営業会社なので、営業マン同士の関係はかなり深くなる。結果を出せる人間はすぐ昇進できる。
【...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
営業職は厳しい評価制度があり、減給になる人が多いです。求人票の給料はあくまでもイメージ程度に思っておいた方がいいです。基本的に求人票の内容は事実と異なって...続きを読む(全154文字)
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個人成績(営業数字)と行動評価の2点を踏まえた相対評価となる。
(非常に不透明な評価制度)
営業数字については、高い目標設定がされているため継続的に達...続きを読む(全453文字)
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【良い点】
飲みニケーションが好きまたは苦にならないのであれば、良いお店に連れて行ってくれる機会が多いです。
人としては良い方が多い印象で、政治的に落とし...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
獲得したクライアントの紹介コメントなどは営業が作成するのが基本で、文章を書くのが好きな人は楽しめる。
また、広告の企画は良いアイデアであればす...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業マンはノルマが達成できないと、通常の休みも取れない雰囲気。プライベートの予定などとても立てられない。にも関わら...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
常にゴルフとともにいられること。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長や役員の思い思いのままの言動に振り回される。週末もコンペが多いの...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
福利厚生や制度という意味では基本的に何も取り組みはありませんでした。ですが、取引先とのお付き合いを通してゴルフを少し安くプレイできること。ゴル...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
有給は取りやすい方なのではないかと思う。
社員同士、仲は良いので相談などはしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張が基本である...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
複数の業者から様々なパターンの広告作成の依頼はあるようなので、ちょっとした経験を積むことはできるのではないでしょうか。当時は大手求人誌2社だっ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
土日祝日は基本的にすべて休みになっておりました。しかしながら平日の仕事(とくに原稿の大幅な修正など)があっだ場合は持ち帰ったうえで作成するよう...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
未経験の状態からクリエイティブな仕事に着手できる点については良かったと思います。三田の事務所で二週間程度の研修をうけたうえで実際の案件について...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社風が合わないし、福利厚生も悪い。安心して働ける気はしませんでした。フランクと言えば聞こえが良すぎる、いい加減な会...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
昇給はしやすい。どんなにパフォーマンスが悪くとも長期間在籍すればかなりの額を貰うことは可能であると聞いた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年に2回の昇給制度があります。コンピテンシー評価と、パフォーマンス評価という、2つの評価を、部長からいただき、それをもとに、基本給とボーナスが...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
年4回の昇給のチャンスがあり、入社1年以内でも昇給が可能である点
何を評価してもらったのかなど詳しいフィードバックももらうことができる点も向上...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
昇給・減給、昇格・降格の基準がしっかりと整理されており、いつでも自由に閲覧ができるので参照がしやすい。また、評価制度についての説明会も実施して...続きを読む(全377文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収や評価制度に関しては、正直なところ不満が大きいです。まず年収ですが、頑張って成果を出しても、昇給やボーナスが思...続きを読む(全489文字)
目標となる数値などは自分で決め、面談も多くあることから、仕事量がそのまま評価される仕組みであり、意欲がある人はその分年収も上がっていくと聞いた。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
年収に関しては自分は特に不満はない。
年齢に関係なく活躍によって評価されてあるので、良くも悪くも実力主義だとは思います。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
福利厚生、優遇などはかなり高いと思います。
自由度は高いです。
有給なども基本的には前日でも当日でも文句言われず取得可能です。
チームによると...続きを読む(全518文字)
結果だけでなく課程を評価する制度がある。続きを読む(全20文字)
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【良い点】
年俸制なので賞与とかはないです。そのかわり毎月の額が大きく生活は豊か。非常にわかりやすいシステムで良いと思います。管理職には自社株が付与されま...続きを読む(全190文字)
会社名 | 株式会社バリューゴルフ |
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フリガナ | バリューゴルフ |
設立日 | 2004年2月 |
資本金 | 3億7800万円 |
従業員数 | 67人 |
売上高 | 36億5600万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 水口通夫 |
本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝4丁目3番5号ファースト岡田ビル5F |
平均年齢 | 42.3歳 |
平均給与 | 640万円 |
電話番号 | 03-5441-7390 |
URL | https://corp.valuegolf.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。