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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本マイクロニクスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全18件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本マイクロニクスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本マイクロニクスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本マイクロニクスの 社員・元社員による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.4年収・評価2.8社員・管理職2.2やりがい3.8福利厚生3.4スキルアップ2.96
総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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日本マイクロニクスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.4年収・評価--社風・文化3.4やりがい3.2福利厚生3.0スキルアップ3.46
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

日本マイクロニクスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
18件中18件表示

株式会社日本マイクロニクスの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年02月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

本企業の仕事は様々な専攻知識によって成り立っているので、学生時代に直接的に半導体の分野に関わった研究をしていなくても大丈夫だと伺った。そのため、技術研修も...

株式会社日本マイクロニクスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術職、製造ラインであれば研修は手厚い。
営業も希望すれば製造ラインに入って研修を受けられる点は非常に良いと感じた。

株式会社日本マイクロニクスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年09月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後、OJT研修はありましたが、先輩の仕事の進め方を見ながら我流で仕事を進めて行くような試行錯誤がありました。良く言えば、結果さえ出せれば...

株式会社日本マイクロニクスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年01月02日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
評価・テスト(半導体)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員教育の一つにtoeicスコアによる手当が支給されます。
なお手当の支給には規程のスコアで合格できるよう自己学習が必要です。
プライドの高...

株式会社日本マイクロニクスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
その他の半導体関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事量が多い為、必然的に優先順位をつけて仕事を行うようになります。
仕事回しを覚えるという点では、いい経験になるのではないでしょうか。
【気...

株式会社日本マイクロニクスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
研究・開発(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

OJT制度や技術者研修があるが、形骸化していてほとんど意味を成していない。仕事の業績が昇級・昇格に反映されているとは思えない。実際、課長代理以上のマネー...

株式会社日本マイクロニクスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年07月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フィールドエンジニアであるカスタマサービス部に配属になった場合、
半導体、液晶装置メーカであるため、仕事=現場工場(お客様工場)にて作業ということにな...

株式会社日本マイクロニクスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年01月03日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
15年前
CAD(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップに繋がる研修は全くないです。いくら仕事が出来ても上司との関係がよくなければ査定もよくないので、給料は上がらず当然賞与もよくありません。なので...

株式会社日本マイクロニクスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年09月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・営業職。業界的に新規開拓という概念はほぼ無く、担当企業へのフォロー&横展開が主な仕事。
・仕事の内容は、基本OJTで習得。特に、カリキュラムなども特...

株式会社日本マイクロニクスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月09日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
13年前
知的財産・特許
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ここ数年は、新入社員は入社から6ヶ月間青森で研修をやる様になったので、製品や技術を一通り学べる様になった。その後は職場でのOJTになるが、教育内容や方法...

株式会社日本マイクロニクスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年03月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は中途採用には無い。ただ、入社して一年間は、たまに単元毎に教育はある。
身に着けたスキルは、PCのスキルは役に立つと思う。プローブカードは特殊な
...

株式会社日本マイクロニクスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年05月26日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
16年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

各部署のエンジニアが講師になって、各事業部で扱っている製品についての勉強会を行っています。1~2回/月×12か月。受講する社員(初級・中級)に合わせ、電...

株式会社日本マイクロニクスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年03月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
海外営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育専任の人がいて、その人が頑張っていたような気がします。工場なので、専門的な技術が学べると思います。スキルアップは、英語があったような気がします。年に...

株式会社日本マイクロニクスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年01月03日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
14年前
知的財産・特許
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内研修制度は比較的充実しているのではないでしょうか。一通りのことは研修を通じて学べる体制を整えつつあると思います。以外ですが社歴の長い社員は実はそれほ...

株式会社日本マイクロニクスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年12月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

近年の成長起業なためか、教育面については拠点・部署でのバラつきが大きいという印象です。現場でいえば、工程習熟などのチェックは普通にしていますが、大企業で...

株式会社日本マイクロニクスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制は、自社工場にて入社後に研修制度がありそこで現場の雰囲気や多少の製造業務に携わることができます。これはとても良いと思います。部署によっては現場を...

株式会社日本マイクロニクスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新入社員研修は半年間をかけてすべての工程を回っているようです。その間新入社員は共同生活をしていると聞きました。
中途社員については基本的に導入教育はあ...

18件中18件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本マイクロニクスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社日本マイクロニクスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
品質管理・品質保証(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入った場合に限るかもしれないが、
最初の5年間くらいは、借り上げ社宅に家賃は無料で住む事が出来る。条件は家から会社までが40キロメート...

メーカー(電子・電気機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ

コーセル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望すればスキルアップ、キャリア開発ができる環境であると思う。
月に一度通信教育の募集があり合格できれば受講料はタダになる。
毎回受けている...

回答者別の学生からの評判・口コミ

日本マイクロニクスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日本マイクロニクス
フリガナ ニホンマイクロニクス
設立日 1970年11月
資本金 50億1800万円
従業員数 1,598人
売上高 382億9200万円
決算月 12月
代表者 長谷川正義
本社所在地 〒180-0004 東京都武蔵野市吉祥寺本町2丁目6番8号
平均年齢 38.2歳
平均給与 587万円
電話番号 0422-21-2665
URL https://www.mjc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137820

日本マイクロニクスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
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