回答者:
年功序列、トップダウン型の形式。ただ、上司から一方的に部下へ、という訳ではなく仲が良く風通しがいいらしい。続きを読む(全53文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
株式会社日本マイクロニクス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本マイクロニクスの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本マイクロニクスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
年功序列、トップダウン型の形式。ただ、上司から一方的に部下へ、という訳ではなく仲が良く風通しがいいらしい。続きを読む(全53文字)
1000名規模の大きな会社でありながら、経営陣との距離感も近く、上司ともコミュニケーションが取りやすく風通しが良いと伺った。社風としては「堅実」や「チーム...続きを読む(全97文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年3月15日【良い点】
この企業は柔軟な勤務形態を採用しており、リモートワークやフレックスタイム制度を積極的に導入しています。そのため、仕事とプライベートをうまく両立...続きを読む(全202文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年7月9日【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんがいる社員にも「...続きを読む(全70文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年7月26日【良い点】
社会人として成長できる環境はあった。
研修制度など充実していたし、仕事ができる管理職もいたので色々教わることができた。
【気になること・改善し...続きを読む(全168文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月15日【良い点】
色々な業務があるので覚えることが多いですが、改札やホームでお客様から感謝の言葉を貰った時はやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全118文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2018年5月8日【良い点】
自動車関係なので海外進出に力が入ってます。
グローバルに活躍したい人には向いてると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、技...続きを読む(全202文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後に配属された製造ラインではワークスケジュール通りに出来れば良いという感じで昼休憩の他に好きな時間に15分程度ですが休憩をとっても良いの...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給は低いが休日出勤による手当てだったり交代勤務制度で夜勤もあるので自ずと給料が上がる。また真面目に仕事をしていればしっかり評価していただ...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職する際は快く応援してくれたのでとても良かったと思う。また有休消化もあちらから提案してくれたり何も不満なことはなかった続きを読む(全66文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に同じ業務をするので一度仕事を覚えてしまえば毎日考えずに業務をすることができる。難しいことは何もないです続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
3勤3休で休みは多い。しかし現実は人が足りないため休日出勤をしなければならなく結局4勤2休、もしくは5勤休になってしまう。その分給与にはとて...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
AIやテクノロジーがまだまだ発展していってるので今後も事業拡大が見込まれると思う。生産量も日に日に多くなっている続きを読む(全62文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも管理職になっている社員さんがいたため風通しは良いと思われる。また女性の社員さんも多いので働きやすさはあると思う続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業ではないので、余り充実しておらず一般的な中小企業レベル。当時は健保組合による福利厚生があったのでそちらがメ...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
査定制度ははっきりしてた
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社だったが、C評価(平均)が続くと年収が微減していったのは不思議だった。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務時間内、外の切り分けははっきりしていた。業績が良い時期はホテルで忘年会などを会社主催でしていたので、これは好き嫌いは分かれるかも、続きを読む(全73文字)
誠実で患者第一。慎重かつ計画的な意思決定が特徴。続きを読む(全24文字)
長年“はかり=計量”という社会の基準となる機能を支えてきたという歴史と誇りを支えてきた文化続きを読む(全45文字)
究極の顧客市場を掲げていて,オーダーメイド製品で製品を生産するといった企業文化があります.続きを読む(全45文字)
保守的で意思決定が遅く、内部手続きが煩雑ときいた。どんどんチャレンジしていきたい人にとってはやや物足りないかもしれない。続きを読む(全60文字)
家族経営の企業文化が残る以上好き嫌いは分かれると思う。続きを読む(全27文字)
もともとはスリッターの町工場からスタートし、地震観測や防災システムへと事業を広げてきた経緯も紹介されていて、「他社があまりやっていない領域を自分たちの技術...続きを読む(全99文字)
「計測・認識・制御」のコア技術にこだわる技術志向の会社という印象を受けました。社内は6つのカンパニー制で事業ごとに独立性を持ちつつ、研究開発センタや共通ス...続きを読む(全134文字)
技術・品質重視で特許競争にも積極的。慎重かつ実行力ある保守的な技術志向文化。続きを読む(全38文字)
当たり前のことだが、医療を中心にした考え方なので、医療に興味がある人は合っていると思う。続きを読む(全44文字)
同僚、チームが協力的という声を複数実際に聞いたのが印象的だった。続きを読む(全32文字)
| 会社名 | 株式会社日本マイクロニクス |
|---|---|
| フリガナ | ニホンマイクロニクス |
| 設立日 | 1970年11月 |
| 資本金 | 50億1800万円 |
| 従業員数 | 1,748人 |
| 売上高 | 556億4300万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 長谷川 正義 |
| 本社所在地 | 〒180-0004 東京都武蔵野市吉祥寺本町2丁目6番8号 |
| 平均年齢 | 38.5歳 |
| 平均給与 | 662万円 |
| 電話番号 | 0422-21-2665 |
| URL | https://www.mjc.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。