ファインズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
人間関係は非常に良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレアポ業務がしんどくて耐えられなかった。また、次の日のテレアポに使用する...続きを読む(全127文字)

【良い点】
成果を残せば必ず昇給もするし、キャリアアップもできる。役職に着いている人たちも20代の人が多く、若手が多く活躍している。自分の頑張りが目に見え...続きを読む(全86文字)

【良い点】
仕事がメインになりプライベートの時間を確保しずらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝は完全に休みであるため、休みが多い方がいい...続きを読む(全89文字)

【良い点】
教育にも力を入れており、新人でも成長できるよう環境、営業職ではまずどれだけテレアポをこなせるかが肝になってくるので胆力が非常に求められます。
...続きを読む(全181文字)

【良い点】
新規のプロジェクトが始まっていたりと、変革のタイミングを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業組織のバックグラウンドが強いため、...続きを読む(全89文字)

【良い点】
若い人が多く部活動みたいな雰囲気で仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く関係を築くのかとおもっていたが契約して最初の動画...続きを読む(全208文字)

【良い点】
平均残業時間は30時間となっていたが、おそらく他の部署すべてを合わせた平均になるので営業職の残業は40時間は大幅に超えていました。打刻して残る...続きを読む(全108文字)

【良い点】
基本的に土日祝は休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
月末が近くなりノルマを達成していない場合は土日でもアポを入れて商談に行かなけ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
毎月成果を挙げている人はそれなりに給料を貰えてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規営業なので毎月数字を残せないと収入的にはかなり...続きを読む(全123文字)

【良い点】
無形商材なので営業力は身に付くと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規営業でテレアポを行うので「必要ない」や「結構です」と言わ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
産休・育休を終えて復帰した女性社員の実績はあり（時短勤務）
基本全員フル出社だが、部署によっては週に数日リモートも可能（PCは自己負担）続きを読む(全74文字)

【良い点】
女性活躍にはかなり力を入れている専門の組織や、福利厚生も多数準備
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえハードワークが求められること...続きを読む(全104文字)

【良い点】
所属していた部署は、男性の方が多かったですが、上司は女性でしたし、女性も問題なく働けるのではとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
現在のところは不明ではありますが、私が働いていたころは事務処理担当として、女性の方が働いていました。上司となるような女性はおりませんでしたが、...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ワークライフバランスを考慮したキャリアが存在するので女性に限らず働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバラン...続きを読む(全117文字)

【良い点】
アダルトコンテンツを扱っているということに抵抗がなければ子育て世代の方でも柔軟に働ける環境かと思います。
決済者レイヤーに上るためには感情論タ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
休みも取りやすく子育てへの配慮もしてくれるので、働きやすいとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、期にしてくれるという反...続きを読む(全123文字)

【良い点】
特に女性だからと言ったような話は聞きません。女性だから優遇されることもなくフラットだと思います。女性管理職の方もいらっしゃいます。また生理休暇...続きを読む(全98文字)

【良い点】
女性は比較的多い。7割ぐらいは女性です。
なので、女性が多い環境を望んでいる方には良い環境と言えるでしょう。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全238文字)

【良い点】
復帰される方が多い。男性もお子さんの体調不良や行事などへの参加はしやすい雰囲気でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者になると...続きを読む(全141文字)