帝人ファーマの評判・口コミ一覧（全257件） 8ページ目

新人研修は、松山で全部署の研修として行われます。線維、ポリエステル、医薬と幅広い人に会えるので、その後の社内人脈構築にはもってこいです。会社も新入社員間の...続きを読む(全181文字)

給与水準は平均的である。人事考課システムはあるものの、組合員であるうちはほぼ横並びに昇級、出世していく。
やる気のある若手にはやりがいのないシステムとな...続きを読む(全156文字)

解雇や異動などリストラが皆無であるため、管理職の数が非常に多く、本来会社を支えるはずの若手の数を超える勢いにある。その管理職の仕事の成果である新たな規則、...続きを読む(全162文字)

旅行や保育園、帰省などに利用可能な補制度がある。
福利厚生は手厚い。また育児休暇も取得しやすく復帰後も時短が可能であり、またそれら制度が利用しやすい雰囲...続きを読む(全163文字)

モチベーションを高める仕組みははっきり言ってありません。赴任した営業所が良かったとか、先輩がたまたま良い人だったとか、そのレベルの話かなと思います。面白い...続きを読む(全151文字)

昔ながらの会社。売り上げをあげても、社内営業がうまくなければ、出世はできません。将来性も少なく、どんどんMRが退職していっています。雰囲気はよくありません...続きを読む(全150文字)

社員のモチベーションは全体的に低下しています。売り上げを上げても必ずしも評価されませんが、実績が悪いと辛口の評価を受けることが多いです。定量と定性が評価さ...続きを読む(全169文字)

年次休は比較的とりやすい。部署や担当しているプロジェクトにより業務によっては残業や休日出勤も行うが、それほど不公平な感じはない。
住宅補助は、すずめの涙...続きを読む(全254文字)

医薬品のパイプラインが希薄。というかほとんどない。自社品も少なく導入にたよってばかり。もしくは既存品のライフサイクルを延長する適応拡大、剤型追加がほとんど...続きを読む(全187文字)

年功序列。30歳を過ぎる頃から、年収が上昇し始め、そのまま管理職まで、ほぼ一定。管理職になると評価体系が異なり、年収が上昇し、40歳前で850万円程度。た...続きを読む(全176文字)

ある程度自分のやりたいように仕事はできます。ただ、営業所と上司にもよりますが基本的に会議と提出物が多いので営業時間は削られてしまいます。グロスの達成に関し...続きを読む(全155文字)

成績による変動はインセンティブのある外資と比べると全くありません。同期ではトップとビリでも30も差が無いんではないでしょうか。昇進は実力よりも運とタイミン...続きを読む(全161文字)

新薬のパイプラインがある程度あったので入社しました。面接は優しい印象です。圧迫もありません。ただし人事部が通常の会社と違い、帝人クリエイティブスタッフとい...続きを読む(全191文字)

プライベートとのバランスは取りやすい環境です。内勤業務などで日付けが変わっても営業所にいることもありますが、妻の誕生日などには五時半に切り上げ6時にはプレ...続きを読む(全169文字)

現時点では将来性は高くはありません。医薬品での利益を繊維の赤字補填に使っているので新薬のパイプラインが多くありません。骨粗鬆症領域の競合は大手ばかりです。...続きを読む(全151文字)

有給休暇は使わない人は全く使わないが、月一日程度は取れる環境。ハネムーンでは二週間休みました。住宅補助は都市部では11万程度出ます、既婚者の場合。家族手当...続きを読む(全264文字)

評価制度は都度見直しが図られているが、病院やエリアによって、量と質の評価割合を変えている。基本的には支店内での順位、格付けにより評価され、支店の中での同職...続きを読む(全170文字)

休暇はきちんと計画的に取ることが可能であり、年間を通じて取得の少ない人には上司や会社が休むよう指示をするなど、労働組合がしっかりしている影響はあちこちで見...続きを読む(全327文字)

度量の大きい人が部長以上になる傾向があり、ある程度自由に発言できるし、良いアイデアは採用される。ただ年功序列のため、大した人間でなくても部長まではいかなく...続きを読む(全155文字)

女性にとっては働きやすい環境である。産休期間も十分あり、復職後はもとの部署に戻れる仕組みになっている。そのため、出産を機に辞める人はほとんどいない。また、...続きを読む(全154文字)

ガツガツしていない社風にひかれて入社を決めた。入社後もそのイメージは変わらなかった。昔ながらの日本企業といった感じで、年功序列、終身雇用が前提の会社。入社...続きを読む(全172文字)

管理職はしっかりと社員の管理をしていると思う。
帝人ファーマは倫理の面では安心できる会社で定期的に倫理研修等もしており、社員や管理職との間で意見交換の場...続きを読む(全163文字)

教育体制はしっかりしており中途でも問題なく働けると思います。とにかく教育は丁寧で専門のチームがしっかりした教材を作っている。
またホワイトな会社なのでま...続きを読む(全184文字)

当時は売る薬はなかったがどちらかといえば呼吸器科には強いかもしれません。
実は良薬があるのだが古すぎてPRしていないので埋もれていまっているのが残念
...続きを読む(全204文字)

とても良い会社です。グループ会社なので経営のリスクが分散されています。社員を人財と呼んでいるだけあり、社員もとても大切にしています。組合活動や福利厚生もし...続きを読む(全167文字)