新明和アクアテクサービスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
作業着が現場で汚れてしまった場合はクリーニング手当がでます。また、引越し手当や出張の旅費、現場に行った時の昼食代補助など、福利厚生はとても充実...続きを読む(全187文字)

【良い点】
とてもやりがいのある仕事です。
夏場は暑くて大変ですが、飲料の支給もあり、困りませんでした。
また、現場作業が多く作業着が汚れることがあります...続きを読む(全184文字)

【良い点】
仕事量は少なく、暇な時間も結構あった。担当部署によっては忙しく、残業も多いところもあるので仕事の割振りがあまり上手くできていないように思う。
...続きを読む(全213文字)

【良い点】
仕事量がそんなに多くはなかったので、ワークライフバランスがとれた。社員の平均年齢が高かったので、お母さんお父さんと一緒に働いているようで居心地...続きを読む(全202文字)

派遣社員でしたので、有給は取りやすいです。また育児休暇を取得して、復帰されていた派遣社員の方もおられましたので、比較的女性にとって休暇が取りやすく、働きや...続きを読む(全163文字)

私は派遣社員でしたので、毎月派遣会社の担当者と部署の上司とで面談を行い、お互いの労働環境や評価について穏やかな雰囲気のなか行われました。とくに、不満や評価...続きを読む(全167文字)

シェア率が高いので、倒産や業績が急激に悪化することはないと思います。社内も売上重視というよりは、発注を受けたら忠実に業務を遂行するという精神で対応されてい...続きを読む(全169文字)

一般事務として、物流の流れは把握できたのと、一般事務としてのスキルアップはできたと思います。周りの上司は優しく、穏やかな方が多かったので、業務上で困ったこ...続きを読む(全217文字)

個人的にやりたい仕事があり、正社員の採用が決まったので退職しました。職場の方々は皆さん良い人が多く、40代～50代の方が中心なので、競争意識や派閥争いなど...続きを読む(全177文字)

同僚の方が産休を取られてました。復帰後は今までと変わらない仕事量とポジションで問題なく継続して勤務されていましたし、男性社員が7割の中、出産に対しても理解...続きを読む(全185文字)

【良い点】
飛び込み、もしくは電話営業だったので、比較的自分の性格に合わせた、自由な取り組みができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
メイン通り...続きを読む(全165文字)

【良い点】
業界内では残業は少ない方だと感じる。一部の部署では残業がなく、時間が短い部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの数が少なく...続きを読む(全130文字)

【良い点】
シフトの融通が利くと好評で、学生や二兼業者にとってはスケジュールが立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働が強いられる...続きを読む(全125文字)

【良い点】
クライアント先にもよると思いますが、私のところは残業はほぼ無しでした。たまに残業要請が来ますが強制ではないので断れます。また年数たてば在宅勤務...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
週休２日は第２、第４週だけ。
なので休日は当然少ない。
今時完全週休２日制を採用していないので若い人はほとんど在籍...続きを読む(全83文字)

【良い点】
配属先によると思うが、派遣社員なので休みが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミラエール社員での採用だと、当時は半休の制度が...続きを読む(全119文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理は急なトラブルや、お客様都合の変更で出勤しないと行けなくなったりワークライフバラン...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によるが、基本的に人員不足のため体調不良などで欠員が出ても応援が出せず休憩に行けなか...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ロードサービス業となると事故の大きさや現場の場所によって残業が発生してしまう事が多々あるためワークライフバランスは平均以下だと思います。ただ、...続きを読む(全106文字)

【良い点】
早く帰れるようになったので、プライベートの充実もはかれるようになった。
女性も働きやすい環境になったと思う。続きを読む(全60文字)