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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職するにあたって総務、人事の方々には手続きの面でいろいろお世話になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全般でいうと、9割以...続きを読む(全321文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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アシックス商事株式会社
社員・元社員によるアシックス商事株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にアシックス商事株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職するにあたって総務、人事の方々には手続きの面でいろいろお世話になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全般でいうと、9割以...続きを読む(全321文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実力さえあれば、店長にすぐなれます。経験者がいないため、経験していればなれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残念なのは...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
事業の統廃合で勤務地の変更があり、退職を検討するきっかけとなりました。
企画デザイン系の職種については関西での勤務になり。関東に生活基盤を築いていたた...続きを読む(全171文字)
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退職した理由は仕事に対する価値観が少なくなってしまった為です。職場は若い社員も多く雰囲気は良かったですが、どちらかというと人を育てようとする雰囲気やシス...続きを読む(全152文字)
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会社全体の問題だが、モチベーションが全く上がらない。入社当時は様々な役割を任され、やりがいも感じ仕事に打ち込む環境があります。しかし年数がたつにつれ、社...続きを読む(全188文字)
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今はどうかわかりませんし、私がいた部署(海外事業部(商品開発))だけでしたが、残業時間が長く、給与が低いため、退職者が多かった為。20代だったので、私も...続きを読む(全223文字)
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給与、賞与は低い。業界内では高い方だが世間の平均以下。給料は低いが自身がしなければならない仕事範囲が広いので多角的に物事が見れるようになるのは魅力の一つ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
フレックス制度があるので、バランスは自分で管理ができます。
在宅もある程度は認められているので、働きやすい環境です。
ですが、チームによって...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
キャリア開発は無いので、自身で学ぶことになります。
新入社員に対するOJT制度はありますが、各配属先に一任していますので、新入社員の成長は配...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
企画部門以外は基本的に規定の職務遂行ですが、企画内容も制約があります。
イノベーション的なことはないので、求められる方には合わない可能性があ...続きを読む(全133文字)
説明会を通して、アシックス商事の最大のやりがいは、「足元の快適さから人々の生活を豊かにする」という、社会貢献性の高い仕事に携われることだと強く感じました。...続きを読む(全181文字)
年収については、業界水準と比較しても安定しており、堅実な昇給が期待できるという印象を受けました。説明会では具体的な数字は詳述されませんでしたが、ネット上の...続きを読む(全109文字)
福利厚生は、アシックスグループ全体の手厚い制度が適用されるため、非常に充実していると感じました。社会保険完備はもちろんのこと、社員持株会制度、財形貯蓄制度...続きを読む(全116文字)
ワークライフバランスについては、近年特に力を入れている分野だと感じました。完全週休2日制(土日祝休み)で、年間休日も十分に確保されています。繁忙期には残業...続きを読む(全135文字)
人材育成には非常に力を入れていることが伝わってきました。新入社員には、OJT(On-the-Job Training)を基本とし、先輩社員がマンツーマンで...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
アシックスの完全子会社となり、徐々に社風が変わってきており、社員の立場は守らえっるようになってきています。昇進希望があれば、研修や昇進試験の...続きを読む(全286文字)
比較的小規模の会社なのでやりがいはあると思う。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
退職の話をすると必ず引き留めてくれる、なかなか辞めれない
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に見合った給料ではない、社長からのい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
現場のスタッフ同士の関係性は良好で、忙しい中でも自然と助け合う雰囲気があり、働きやすさを感じた点は良かったです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の評価や処遇については、プロパー社員が優遇される傾向があると感じました。実際に上司からもそのような考え方が示...続きを読む(全267文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
北海道を中心に店舗を展開しているので関東店舗在籍の社員はほぼまともな評価をされない。北海道のできるアルバイトと関...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
働いている人たちは人間味があって、横のつながりが強い社風だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存メンバーのつながりが強いぶん、...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分自身のがんばりがあまり評価に反映されなかったこともあり、だんだんと疲弊していくのを感じていました。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
約8年間勤務し、多くのカップルの大切な日に携わることができ、非常に充実した時間を過ごせました。
退職を決めた理由は、新しい分野に挑戦したいと...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体力的に辛い。休みが取りづらい、テルアポ、自分がやりたいと発信しても、店長や役職がないとやらせてもらえませんでし...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
人間関係はいいので、そこだけは良い点だと思います。人間なので多少は合わない人はいますが、陰気な人はおらず皆さん良い方です。 失敗しても執拗に...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が一定のラインで止まり、賞与もないので年収が低い(アパレルでは良い方かもしれないが)
上司の判断力がなく情報...続きを読む(全148文字)
| 会社名 | アシックス商事株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アシックスショウジ |
| 設立日 | 1955年1月 |
| 資本金 | 4億5000万円 |
| 従業員数 | 241人 |
| 売上高 | 690億円 |
| 代表者 | 小林淳二 |
| 本社所在地 | 〒654-0161 兵庫県神戸市須磨区弥栄台3丁目5番2号 |
| 電話番号 | 078-795-2000 |
| URL | https://www.asics-trading.co.jp/company/company_information.html |
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