大和化成研究所の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
カレンダー通りの休みであり、休日出勤もほとんど無い。休日出勤した場合も
代休習得が可能。部署によるが比較的有給休暇も習得しやすい環境である。
...続きを読む(全186文字)

【良い点】
基本的に長時間の残業はない。
休日はカレンダー通りに設定されている。
たまに休日出勤があるが、急なものではなく、代休もきっちり取れる。有給休暇...続きを読む(全180文字)

【良い点】
教育制度はほぼない。都度周りの人間に確認しながら、仕事を覚える必要がある。部署ごとで多少の違いはあれど基本的に人間関係は良いので聞きやすい環境...続きを読む(全187文字)

【良い点】
社員間の風通しは良い方と思われるため、部門間でのコミュニケーションはとりやすい環境であるため仕事もやりやすいかもしれない。
【気になること・改...続きを読む(全194文字)

【良い点】
トップダウンの風潮があるため、決断は早いと思われる。
ニッチな分野へのビジネス展開しているため、競合が少ないかもしれないが、市場が大きくなると...続きを読む(全226文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
製造設備が汎用的でないため、利便性が低い。特殊な行程を行うことが出来ないため、他者との差別化が難しい。会社として製...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社員同士の関係は良好。若しくは可もなく不可もなくという状況。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職、または古参の社員は昔からのやり方...続きを読む(全202文字)

【良い点】
余程のことがない限り、年功序列式に昇進する。特筆すべき業績があれば短期間の昇進が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は無い...続きを読む(全211文字)

【良い点】
賞与は年に2回支給されます。評価制度も明確で、自分の仕事の結果が反映される制度です。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義（年齢や...続きを読む(全135文字)

【良い点】
エリア社員、ナショナル社員（転居可）の格差が大きい。近年は改善傾向にあるがボーナス査定、昇格スピードが全然違う。能力値だけでなくナショナル社員...続きを読む(全97文字)

【良い点】
給与水準が高く、給与以外での社員還元も盛んにおこなわれている印象です。若手人材の定着にも力を入れており、昇格・昇給の機会は多く感じられました。...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収については残業ありきの給料形態となっておりある程度残業しないと生活できないと思います。

賞与についても業績に...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は少ないと思う。一部のマネージャーは多くもらっているという話を聞いた。
誰も納得していない人事制度がまかり通っ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に評価を受ける前に辞めることになったので、特に分かりませんが自己評価を出す時には最初から...続きを読む(全114文字)

【良い点】
年功序列であり、長く勤めたい方には非常に良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職の人が高く、若い人は低い。
あまりお金がもら...続きを読む(全109文字)

【良い点】
気に入られていれば下がりはしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はない。
業績は悪化する一方。
役職の肩書きを背負わされること...続きを読む(全96文字)

【良い点】
年2回、計7ヶ月分と、ボーナスが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少なく、ボーナスが出る直前になるとかなりカツカツになる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
年収は同業界においても高い水準にあると感じる。
また業績も伸び続けているように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっての...続きを読む(全126文字)