ＮＴＴファシリティーズ中国の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
NTT独自の設備や建物が面白いこと
【気になること・改善したほうがいい点】
独自の設備なので転職時の役に立ちそうにない、まあもう存在しないですが続きを読む(全78文字)

【良い点】
休日自体は多く、年休も取れるのでその点は良いです
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも事故対応の電話が来る事もあるので、精神的に...続きを読む(全85文字)

【良い点】
福利厚生はいいです賞与がもらえます、家賃補助あります
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だと元々が低いので、最悪です
不要な残...続きを読む(全96文字)

【良い点】
特に無いです
【気になること・改善したほうがいい点】
無茶な要求と、楽過ぎる状態の差が激しい
契約社員、中途だと味方が誰一人居なく、只々とて...続きを読む(全96文字)

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤を機に我慢できなくなりました
転勤先でもモラハラの人が多数いて、まともに会話もしてく...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の風通しが非常に悪く当時からこの先か無いのではと思っていましたが、今はもう完全に無くなったみたいです続きを読む(全72文字)

【良い点】
あまりないです
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員として入って酷かったです
非正規なのでぞんざいに扱われてるのだろうとよく伝わ...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多い。部署によっては残業時間が少ないところもあるが実施部門は残業、休日出勤、深夜立会等が多くある。上司...続きを読む(全162文字)

【良い点】
入社後の新人研修が長く、社会人としての基本的なルールやマナーをきっちり教育される。新人研修を真面目に受けていれば誰でもまともな社会人としての...続きを読む(全188文字)

【良い点】
公共性の高い案件を担当するので、社会に貢献出来ていると感じることが出来る。ある程度の社歴になると大規模な案件も多く担当することが出来るので、...続きを読む(全187文字)

【良い点】
頻度は少ないが寄贈した物を与えられる事はありますね。
運次第であるとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだこの項目に関し...続きを読む(全208文字)

【良い点】
全社員リロクラブ使用可能
育休産休制度も整ってた
転勤もほぼなし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金なし持株の返金のみ
社宅事業...続きを読む(全84文字)

【良い点】
グループ優待： 「なんばパークス」など、南海グループが運営する施設の割引・優待が受けられます。
住宅・家族手当： 正社員を対象に住宅手当や家...続きを読む(全329文字)

【良い点】
特に必要になる物は準備してもらえていますね。
それは助かります。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働において求められる金品の支援が...続きを読む(全210文字)

【良い点】
必ずいつかは使う事に関する支援はあります。
それはありがたいですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
対象外になりやすい制度も宣伝さ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
細かい物はともかく申請したら仕事に使う物は、大体は用意されますね。
それは当てはまります。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人ごと...続きを読む(全200文字)

【良い点】
歩合がある（突発工事、提案工事のみ　計画工事は除く）
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低すぎる　特に新卒　この時代にこの規模の...続きを読む(全95文字)

【良い点】
福利厚生は普通です。皆勤手当と資格手当があります。有給はとりやすく当日でも可能です。半休制度もあります続きを読む(全57文字)

【良い点】
新卒採用だと、寮に2.5万で住めるのでとてもいいと思います。人によって、物件の綺麗さや会社からの距離が異なるのですが、女性はオートロック付き...続きを読む(全111文字)

【良い点】
誕生日にStarbucksのカードがもらえます。私はもらう前に退職してしまったのでいくらかはわかりません。
他はありません。それだけです。続きを読む(全75文字)