株式会社NTTファシリティーズ中国
- Q. 当社を志望する理由と、当社でやりたいことを具体的に記入ください。(400字)
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A.
育ちの地、中国地方に恩返しをしたい。そういった自分の思いを叶えられる環境が整っているからです。電車もない田舎で、地域の方との繋がりの重要さや温かさを人一倍強く実感してきた故の【地域密着型の貢献】、これが私の就活軸であり将来あるべき姿であると考えます。私が学生時代コ...続きを読む(全405文字)
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株式会社NTTファシリティーズ中国 報酬UP
株式会社NTTファシリティーズ中国の社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数8件)。ESや本選考体験記は1件あります。基本情報のほか、株式会社NTTファシリティーズ中国の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社NTTファシリティーズ中国の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社NTTファシリティーズ中国の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
そこまで深掘りされることもなく、ESに沿って質問された。
特になし。
人の雰囲気が非常に良かった
なかなかかっちりとした面接だった。連絡が非常に遅かった。
しっかり話しました。
ハキハキ話すように心がけた。
役員の方からの逆質問が有り、それで業界·事業研究など見られていると感じました。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年7月27日【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多い。部署によっては残業時間が少ないところもあるが実施部門は残業、休日出勤、深夜立会等が多くある。上司や...続きを読む(全162文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年7月27日【良い点】
入社後の新人研修が長く、社会人としての基本的なルールやマナーをきっちり教育される。新人研修を真面目に受けていれば誰でもまともな社会人としての基...続きを読む(全188文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年7月27日【良い点】
公共性の高い案件を担当するので、社会に貢献出来ていると感じることが出来る。ある程度の社歴になると大規模な案件も多く担当することが出来るので、仕...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2017年10月1日【良い点】
残業は派遣にはさせない、社員も無駄な残業はしない空気があるのでダラダラ仕事をしている空気はありません。
また、当時妊娠中でしたが、つわりなどし...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2017年9月8日【良い点】
休みは多いです。有給休暇も20日支給されて比較的取りやすいと思います。
NTTグループですので福利厚生も基本的に充実しています。
【気になるこ...続きを読む(全200文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2017年3月16日【良い点】
明るい社風であり、割と上司との風通しが良いとことがあったのでなんでも言えるところがあった。
それは契約社員でも同じであり、自由闊達に意見交換す...続きを読む(全292文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2017年1月20日【良い点】
当時妊娠中でしたが、つわりなどで体調がわるい時は使われていない応接室をいつでもに使ってもよい、高いところの掃除は男性がしてくれるなど体調にとて...続きを読む(全156文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2016年1月22日【良い点】
福利厚生はしっかりしている。産休・育休を申請して、暗に辞めるよう示唆はされない。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休を取得する...続きを読む(全210文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社名 | 株式会社NTTファシリティーズ中国 |
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フリガナ | エヌティティファシリティーズ |
資本金 | 8000万円 |
売上高 | 30億1746万1000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 近藤栄治 |
本社所在地 | 〒730-0004 広島県広島市中区東白島町14番15号 |
電話番号 | 082-212-3472 |
URL | https://www.ntt-f.co.jp/group/chugoku/ |
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