回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が現場を把握しておらず、極めて非効率的な提案を押し付ける
人事評価が上司の好みによ...続きを読む(全191文字)
ヤンマーアグリ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤンマーアグリ株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にヤンマーアグリ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
休日が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が現場を把握しておらず、極めて非効率的な提案を押し付ける
人事評価が上司の好みによ...続きを読む(全191文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2025年2月17日在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年10月7日在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年10月9日【良い点】
女性の割合が高いので、働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性独特の雰囲気もあるので、それが苦手な人は苦手かもしれ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスはかなり取りやすい
良くも悪くも人間関係の付き合いも強制されることはない
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
退職する際に引き留められることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
良好な人間関係を育むのは難しい
人の入れ替わりが激しいため、仲...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
農機が作り上げられて役に立っていることは事実なのでそこにはやりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の教え方はかなりあい...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性事務員はかなり多く、無理な仕事を要求されることも少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
一度だけ泣きながら事務所から出ていく女性...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
残業などを許容すればそれなりに稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進機会は無い
評価制度は上司に気に入られるかどうか
自身の成...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
いい意味でギャップがありました。
今までアルバイトで経験した工場と違い、工場内が明るく、陰湿な人も居なかったので、工場のイメージがとても良く...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
班によって違いますが、最後に経験した班は唐突な残業は非常に少なく、基本的に月曜と金曜日は残業なし。しかも毎週月曜日にの朝礼で、いつ何時間の残...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
今後の国内自給率向上に寄与でき、いま食育産業の発展に貢献できる会社である。
いまのコロナ禍や不況時にも強く安定している会社です。
世間が良い...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
派遣の仕事で入った場合は申し出ると契約期間満了で退社可能です。
退社が決まればライン作業から外されます。退社にはあっさりしている会社なので、...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
繁忙期など、生産数と目標が上がるため、コツコツ働く人と達成感が味わいたい人にはいいかも知れない。体力仕事ですが黙々と作業出来ます。
【気にな...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員や管理職の魅力については、総じて真面目で責任感の強い人が多い点に満足している。社員同士は協力的で、困った時に...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
若手社員同士はわりと部署を超えて仲良くしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が付くとしがらみも増えてストレスも多...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
会社規模的に社員同士の距離感は近いため、コミュニケーションは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が激しいため、年上...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他の大手企業と同様、優秀な人もいるし、あまり優秀ではない人もいる。でも、中小企業と比べれば、平均的には優秀度は高...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
知識が無い人が上に付いていると、実験と称して機構部品(おもちゃ)が買いたい放題です。
生産設備に使われないオモチャが保管場所に支障をきたして...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
雰囲気がとても良い。
年齢関係なくコミニュケーションが取れるのでアットホーム。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し古きところはある...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役員の方針は絶対で、現場の判断は常にその上位にある意向に左右される。表面的には現場が一定の自由度を持って進められ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
基本的に優しい人が多い。怒ってくれる先輩、上司もいる。理不尽に怒られる事は滅多にない。挨拶は基本的にすれば帰ってくる続きを読む(全64文字)
業界柄、男性陣が多いが近年は女性渇欲に力を入れており、経営陣にも女性が増えてきた。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
管理職の人は大変そうだった。土日もメールや電話をしている。海外への出張で長期間日本にいないことも頻繁にある。続きを読む(全60文字)
| 会社名 | ヤンマーアグリ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヤンマーアグリ |
| 設立日 | 2002年7月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 1,144人 |
| 売上高 | 1214億9100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 所司ケマル |
| 本社所在地 | 〒702-8004 岡山県岡山市中区江並428番地 |
| 電話番号 | 086-276-8111 |
| URL | https://www.yanmar.com/jp/about/company/yag/ |
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