この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日の休日はしっかりとれます。
フレックス制度があり、柔軟な働き方ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はそれほどありませ...続きを読む(全111文字)
栗田工業株式会社 報酬UP
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【良い点】
土日の休日はしっかりとれます。
フレックス制度があり、柔軟な働き方ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はそれほどありませ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
定年退職で今回、退職しましたが、希望があれば5年間の雇用延長制度があり、定年退職後も働くことが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
仕事の裁量はかなりの部分、担当者に任されており、自分のやりたい仕事をさせてもらえます。
困ったことが起きても上司にもフランクに相談できる風土が...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
年収は同業他社に比べてかなり高いです。半期に一度、人事効果があり、設定した自己の業績目標をどれほどの成果を出したかを基準に評価されます。
【気...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直あまり進んでいない方ではないでしょうか。営業、生産系(設計、工事他)は当時は残業が多く現場の状況ありきで負荷が...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
近年では積極的に女性総合職の採用および女性担当職からの職能転換で総合職へ転換する人も多く、男女平等を意識した組織体制の構築が進んでいる。女性に...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
仕事の裁量権が大きいので、成長できる環境にはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
オーダーメイド思考が高すぎて客先へのサービス...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
残業代がキチンと支払われる。仕事量は多いので自然と給料が上がる。営業で客先訪問すると手当も貰えるので、額面以上に手取りは良い。
【気になること...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
担当業界によるが、休日はしっかり休みが取れる。有給休暇の取得向上が方針としてあるので、仕事の負荷が低ければ長期で休みを取ることも可能。
【気に...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
水処理について具体的なイメージができていなかったのですが学べば学ぶほど学問としての奥深さを感じることができた。また、お客様のために提案し、一緒...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
昨今の社会の流れに即し、ある程度有給休暇の取得が奨励されている。ノー残業なども奨励されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
私はあ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
各種産業、産業機械の運転で必要とされる商品なので、突然締め出しを食らうリスクは低く、安定が見込める。客単価を高くし、ブランドを維持できている点...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ある程度までは横並びで昇進し、管理職にならない方も等級が上がればそれなりに高い給与をもらえる。福利厚生は充実しており、住居に関する費用はほとん...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
水処理についての知見は日本一であると思います。安定している業態のためすぐにはなくならないですし、サーキュラーエコノミーの流れにも事業自体が乗れ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
設計職ですと決まった業務になりがちです。水処理装置の技術は飽和しており技術力で差をつけることはできず、所謂ソリューション提案を重視しております...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
男性の育休も推進しており、また、会社としても女性の働きやすさを重視している。在宅も推進しており様々なライブイベントにも対応できるのではないかと...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
内務は基本的にそれほど残業もない印象です。一方で設計や施工管理といった現場に近い場所の方は残業がかなり多く、サビ残も多くある状況です。体調を崩...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
やはり水処理で大手であった点、若手のうちから成長できる環境があった点です。これらは入社後もそうであったと感じています。ただ、周りのフォローがな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
住宅手当や結婚した場合の諸々の手当が手厚いと思います。給与は40歳くらい以降に伸びるため若手はそれほど他の会社と変わらない印象です。そのため、...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
水処理の中では大手であり、年収も高い水準にあります。最近は女性でも働きやすくなっているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
買収...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
環境プラントの分野はこれからも非常に伸び代のある分野であると思う。現にM&Aを積極的に行い海外での事業会社の数は劇的に増加している。ただ駐在で...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
同業他社と比較すると高い部類には入るのではないかと思う。年功序列の給与体系であり、あまり仕事をしない40代・50代が1000万以上貰っているこ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
階層別に人事研修を設けており、人材育成に対する意識は高いと感じる。学卒入社の場合は、入社5年目に若手社員研修、10年目に中堅社員研修、その他、...続きを読む(全266文字)
会社名 | 栗田工業株式会社 |
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フリガナ | クリタコウギョウ |
設立日 | 1949年7月 |
資本金 | 134億5075万円 |
従業員数 | 1,528人 ※2016年3月31日現在 |
売上高 | 1195億700万円 ※2016年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 門田 道也 |
本社所在地 | 〒164-0001 東京都中野区中野4丁目10番1号 |
平均年齢 | 42.2歳 |
平均給与 | 855万円 |
電話番号 | 03-6743-5000 |
URL | https://www.kurita.co.jp/ |